日展のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
入社して間もない頃から有名企業の案件に関わらせてもらえる。若者が少ないためそういったチャンスが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性が差別されていると感じることはなかったが、特段女性の働きやすさのサポートなどに力を入れているかと言われるとそうは思わなかった。営業やデザ...続きを読む(全229文字)

【良い点】
賞与は年２回、約２ヶ月分貰える。コロナで業績が下がり金額も随分下がったが毎回貰えていた。建築士などの資格を取ると毎月手当が出る。
【気になる...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ディズプレイ業界に憧れがあり
空間を作って行く事に魅力を感じた為です。
また、自分が携わった物件は世の中の人に
少なからず影響を与える為です...続きを読む(全204文字)

【良い点】
裁量労働制の為、計画性がある人間には
向いているかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面での不安が大きい。
勤続年数に伴う...続きを読む(全197文字)

【良い点】
聞いた事のある商業施設内のテナントや
企業様がクライアントである為
やりがいは非常にある。
基本的には受注から着工、竣工まで
全て関わる事が...続きを読む(全249文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材は企業の宝であるのに本当に給料が安い。年々売上・利益が減少しているくせに実務をしない社員の比率が高いので、下...続きを読む(全195文字)

【良い点】
業界的には老舗の部類なので、ある程度の知名度がある。大手企業や各諸官庁などの仕事に関わることができるのは、責任感ややりがいという意味でその...続きを読む(全634文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔からの仕事のやり方に終始して、いまだに新しい方法を取り入れようとする気風がない。デザイナーは長時間働き、徹夜も...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分達の持っていない技術を持った人間が入っても、能力に敬意を示すことはしない。能力を生かす事をせず、ひたすら利用...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上長によっては客先を優先してこちらの都合お構いなし、という指示をする人がいるのでそこは要注意です。場合によっては...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
悪い。特に交代勤務者が1人でも休んでしまうと現場が回らなくなってしまう。有給を取りたくても取り辛い空気感が強い。...続きを読む(全126文字)

【良い点】
在宅勤務が柔軟に認められており、午後からの在宅や夜間の打ち合わせがあるので勤務時間内に移動して在宅勤務を併用することも認められていた。フレッ...続きを読む(全321文字)

【良い点】
派遣先で残業がなければ割とワークライフバランスは保てると思う。しかし、派遣先によるので期待はあまりできない．続きを読む(全60文字)

【良い点】
残業はほとんどなく、あったとしても基本１時間以内であった。
また残業代も1分単位で支払われる。
有給消化率がよく、希望休も通りやすかった。
...続きを読む(全105文字)

【良い点】
ステップ休暇など、付与されている有給が多く、長期休暇もとれる制度がある。ただ取りやすさは部署によって異なる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全116文字)

【良い点】
有給休暇は比較的取得しやすい環境です
【気になること・改善したほうがいい点】
時期や部署によって差はありますが、繁忙期には残業が発生すること...続きを読む(全82文字)

【良い点】
派遣でしたが、残業はまったくなかった。基本は定時になるのを待っている状態。休憩もしっかりとれて、プライベートは充実した。続きを読む(全66文字)

【良い点】
基本定時あがりのため仕事後に予定を入れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
クリニックによるが、連休は取りにくかった。土日祝は忙...続きを読む(全96文字)

【良い点】
若手の間は残業はほぼない。ワークライフバランスは取れている社員が多い。
エンジニアは夜勤などがありどうしても取りずらい。続きを読む(全66文字)