日本コンピューター株式会社の口コミ・評価

業界:
ソフトウェア
本社:
福岡県
従業員数:
50人以上100人未満
URL:
http://www.nck.co.jp/

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年1月5日

福利厚生、社内制度

回答者:
男性
4年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)

【良い点】社内制度は社員、特に若手中心で議論され最終的には経営層にレビューするなどして出来上がっていくため、非常に良いと思う。基本的には会社を良くする方向...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年3月11日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
2年前
プログラマ(制御系)

各自治体導入のプロジェクトごとに数名規模のチームに分かれます。その中にリーダがいて、話し合いながら方針を立てて進めていきます。社内の雰囲気はよく、声が通り...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年1月19日

社員、管理職の魅力

回答者:
30代前半
男性
2年前
プログラマ(制御系)

人間関係が非常に良い。
社内も風通しがよく、働きやすい。
何点を一つ上げるなら、IT業界ならではの、残業が多いことだろう。
22時に帰ることは当たり前のよ...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年9月30日

ワークライフバランス

回答者:
20代前半
女性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)

仕事が忙しい時が多いので
ワークアンドライフバランスは
ワーク中心に片寄りがちになります。しかし、ある程度のお金はいただけるので
趣味にお金を使うことが出...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年5月30日

ワークライフバランス

回答者:
30代後半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)

ワークライフバランスは良いと思います。仕事さえきちんと終わらせていれば、定時で帰るのは当たり前。実際にそういった勤務を行えている方もいます。繁忙期について...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年5月30日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代後半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)

入社時教育から、その後のキャリアアップについても、教育・研修制度はとても充実しています。社外講習なども、希望すれば基本的には受講させてもらえていました。ま...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年5月12日

社員、管理職の魅力

回答者:
30代後半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)

社員、管理職の垣根と思えるものは殆どなく、非常に風通しがよい。ただ、どの企業にも多かれ少なかれある事だと思われるが、ムラ意識のようなものも非常に強く、上層...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年3月9日

スキルアップ、教育体制

回答者:
20代後半
女性
8年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職

新人研修は、(私がいたころよりも最近は若干内容が減ったようですが)手厚いです。
これで身に付いた社会人マナーや度胸は他社でも十分通用すると思います。逆に他...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年2月9日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
女性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)

入社して最初の数カ月は新人研修があり、そこでしっかりPGのスキルを習得できる。
基本的に先輩が優しく教えてくれる。
キャリアについては、管理職コースと技術...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年2月9日

女性の働きやすさ

回答者:
30代前半
女性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)

仕事柄上女性の割合は少なかったが、女性の主任や課長もいた。
しかも女性の方が強い風潮だったので、特に男女で働き方に違いはなかった。
忙しい時は残業が増える...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年1月20日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代前半
女性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス

査定システムがしっかりしているので、自分の頑張りがボーナスにしっかり反映される。
また、キャリアについても上司がヒアリングをしてくれて希望の仕事につけた。...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年7月28日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
男性
7年前
社内SE

社外の研修制度などを利用することが可能になっている。しかしながら、業務の調整が難しく十分に活用できている社員は少ないと思われる。研修後は、報告なども必要。...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年2月9日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
男性
11年前
プログラマ(汎用機)

残業手当は全支給されたが、残業時間が多かった。
当時の会社の風習として、残業して当たり前の空気だった。
査定の評価も残業時間の多さで頑張っているか否かを判...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年12月20日

退職理由

回答者:
30代後半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)

社風は非常に人情味があります。入社1年目であろうが、管理職であろうが会社を良くしようとする提案には耳を傾けてくれます。仲間意識も非常に強いです。(私の場合...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年12月20日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代後半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
その他

同業種、同規模と比較すると高い方だと思います。私が入社した頃は現在よりも給与水準が高かったです。5年前ぐらいに手当の割合が減ったと思います。それでも他の会...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年12月20日

仕事のやりがい

回答者:
30代後半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)

年数や経験を問わず、仕事の大小にかかわらず、やり遂げる気持ちを持っていれば任せてもらえます。
また、長所を最大限に活かす理念・文化が根付いているため、社員...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年11月4日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
男性
5年前
社内SE

常に人手不足で仕事は丸投げされる為、自分でなんとかできるひとであれば面白みを感じることができる。
ただ、業務に詳しくなるとその仕事から離れることは難しいが...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年11月4日

女性の働きやすさ

回答者:
20代後半
男性
5年前
社内SE

育休をとることに会社、社員で抵抗はない。
課長職で育休をとり復帰した例もある。
女性管理職1名。
主任、係長にも女性が数名いる。(前女性社員の3割程度)
...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年11月4日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
男性
5年前
社内SE
社員クラス

残業代は全て支給される。
賞与については黒字であれば年2回と、年度末の決算賞与が支給される。
極力ボーナスを出そうという意思は感じられる。
何も考えずにひ...

日本コンピューター株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年9月13日

福利厚生、社内制度

回答者:
男性
5年前

自由な服装での勤務がOKのカジュアルデー制度やフレックスタイム制度はありがたいです。有給も比較的消化しやすいと思います。また出産・育児休業後に復帰される女...

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