この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オペレーターとして働いているのはほとんど女性でした。役員は男性が多いように感じますが女性特有の働きづらさ等は無かったです。続きを読む(全67文字)
株式会社JR西日本カスタマーリレーションズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JR西日本カスタマーリレーションズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社JR西日本カスタマーリレーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
オペレーターとして働いているのはほとんど女性でした。役員は男性が多いように感じますが女性特有の働きづらさ等は無かったです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性のほうが比率は高い。育休や産休もあるので法律通り取得は可能だがその年代の女性は極めて少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
比率...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
オペレーターの比重は圧倒的に女性が多い。
また最近管理職に昇格した人は全員女性です。自己アピールができる人と、評価する人間に気に入られた女性...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
管理職に占める女性の割合は低くはない。産休、育休、介護等の制度も法律に準ずるレベルで規程には定められており、利用されているようだ。しかし、あ...続きを読む(全272文字)
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男女比が1:1なので、性別は関係なく働けます。ただ、夜勤を伴う当直業務はやはり女性はすることができないのでどうしても役職があるのは男性が大半。社内の雰囲...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでもコールセンターなので成長性はないと思います。インターネットが主流となっており問い合わせの大半は高齢者が...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
研修をしっかりと行ってくれるのできちんと知識をつけた状態で応対が可能です。できていない所を指摘して頂けるのはもちろん、良いところもきちんと褒...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
休み希望はほとんど通ります。休暇日数も自分で決めることが出来るので、他の企業に比べると働きやすいと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
時給は他のコールセンターと比べるととても良いと思います。スキルアップする事に時給が上がりますしスキルアップしやすい環境です。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お客様対応となりますがやりがいはあまり感じません。理不尽な方も多いですしめんどくさい問い合わせもあります。JR西...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
JR西日本のグループ会社であるため、本体会社からの評価や指示に左右される。業務の自由度は少ない。また経営陣はJR...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
突然の期末手当等があったりと、予定外の収入がある。また役職毎の給与レンジが公開されており、オープンでわかりやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
これまではJR西日本からだけの仕事を請け負っていたが、それ以外の仕事も積極的に受けていこうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
福利厚生はJR西日本だけあってしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員、特に役職が上がるほど使い潰される傾向であり...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
休みは希望休がほぼ取れるし、当日の欠勤も連絡さえすれば別にあとで何か言われるわけでもないので休みやすい続きを読む(全57文字)
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【良い点】
育児休暇取得後の職場復帰について、会社は親身に考えてくれます。
また、女性の役職が多くなってきたと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性が多いので比較的働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんは残業が多いのでプライベートや、出産などは大変そうだと感じる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
妊娠中の職員への配慮がよかった。
つわりで何日も休む職員がいたがチーム内で協力して仕事をしていた点が良かった続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながら女性社員の数が少ないのが現状です。特に、技術職の部門では男性社員が圧倒的に多く、ミーティングやプロジェ...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
老若男女関係なく管理職になることは可能です。私がしたところでは女性の管理職が多いイメージでした。実力あれば管理職になれます。ただ、空きがある...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
比較的女性が多い会社でした。役職やマネージャーになっている女性も多数います。産休、育休から返ってきて活躍されている方もいまさた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
かなり働きやすいと思う。実際、女性で家庭を持って子育てをしながら働いてる方も多かった。というのも、時短や休日取得がかなり柔軟に対応してもらえ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
産休、育休は当たり前の様に取れます。また、子育て中の方の急な早退やお休みに対応出来るようなチームへの配属なども配慮してもらえるので、その点は...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性の管理職も増えてきていると思う。
また、産休・育休明けの方は時短勤務が可能で復職しやすい環境だと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
役員にも女性がおり、子育て世代の女性、キャリアを積んでいきたい女性、双方にとって非常に居心地のいい企業。続きを読む(全58文字)
会社名 | 株式会社JR西日本カスタマーリレーションズ |
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フリガナ | ジェイアールニシニホンカスタマーリレーションズ |
設立日 | 2009年8月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 407人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 堤恵理子 |
本社所在地 | 〒661-0976 兵庫県尼崎市潮江1丁目2番12号 |
URL | https://jw-cr.co.jp/ |
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