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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女関係なく出世できます。また、産休育休や、時短勤務などの制度が整っていたり、フルフレックスのため中抜け等を自由に行うことができたりするため...続きを読む(全97文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社インテージ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インテージの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社インテージで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女関係なく出世できます。また、産休育休や、時短勤務などの制度が整っていたり、フルフレックスのため中抜け等を自由に行うことができたりするため...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別に関係なく機会を与えられて平等に評価される印象。強い平等意識が根底にあって、というよりかは採用の中で自然とそういった考えの人材が採用され...続きを読む(全208文字)
休暇やライブイベントの理解もありかなり働きやすそうだと感じた。インターン参加時の社員の方も子育て中でリモートで自宅から参加していた。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性の幹部職の方も多く、男女関係なくキャリアUPのチャンスがありました。また、男性社員も上司も育児休暇や介護休暇、お子様の送り迎えを理由とし...続きを読む(全131文字)
男性上司も子育てへの理解があり、女性が遠慮なく相談できる雰囲気だという印象だった。続きを読む(全41文字)
女性もかなり働きやすい環境だと思う。育休は取りやすくて、復帰後も柔軟に働ける制度が整ってる。実際に育児をしながら活躍してる社員も多くて、役職についてる女性...続きを読む(全106文字)
実際にインターンシップで出会った女性社員も、ワークライフバランスが充実していそうだった。続きを読む(全44文字)
マーケティングに注力しているため働きやすい環境ではなさそう。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
私は男だが、女性の管理職も多く比較的働きやすいのではないだろうか。家庭やお子さんを優先される方も多かった印象。続きを読む(全61文字)
女性でもバリバリ働いている人がたくさんいる。福利厚生がしっかりしているので、働きやすい続きを読む(全43文字)
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【良い点】
柔軟な働き方(フレックスタイム制、在宅勤務など)ができる環境が整っており、育休・産休の取得や復職後の時短勤務なども可能。
女性の管理職も多く...続きを読む(全107文字)
管理職は、2023年度時点で25.19%に達しており、部長や取締役などの上級職にも女性が登用されている続きを読む(全51文字)
転勤が基本的にないことや、産休後の復帰率も高いため。続きを読む(全26文字)
社長が女性であることや、社員にも女性の割合が高いため。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
産休・育休制度があり、ほぼ取得率100%です。
復帰している女性社員も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短制度ははありま...続きを読む(全118文字)
女性も活躍しているイメージがあります。働きやすいと思う続きを読む(全27文字)
ワークライフバランスが良いとは言えないので、結婚や出産をするとなった際は休みが取りにくそうだと感じた続きを読む(全50文字)
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【良い点】
ワークライフバランスでも触れたが、女性は非常に働きやすい。子供がいる人への理解があり、早上がりや産休育休なども取りやすい。男性も育休を取るこ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
産休、育休ともに取得されている方が多くいます。
男性女性ともに、取得することに対して後ろ向きな雰囲気はまったくありません。
業務時間内の中抜...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
女性であっても公平に評価されるため、昇進も可能。社長も女性であり、役員の女性比率も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児をして...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
女性が多い(約6割)のため、周りもさまざまな事情に理解してくれる印象。育休後に復帰する人もいて、在宅勤務、フルフレックス制度をうまく利用して...続きを読む(全173文字)
内定後に福利厚生の詳細のPDFファイルがメールで添付されており、女性が働きやすい環境ではあると思うが、オープンワークの口コミを見る限りは優秀な人はなかなか...続きを読む(全90文字)
インターンシップでも対応してくれた女性の社員が多数いたため、悪くないと思う。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
男女の区別なく活躍できる。
在宅勤務制度、フレックス、有給休暇も自由にとれました。
女性マネジャーも毎年でていたので、差別はなかったと思いま...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
・男女問わず育児休暇をとってる人はよく見かけるため、その点は良いかと思います
・女性の幹部職もいるため、育児をしながらキャリアアップを目指し...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
能力開発ポイントと呼ばれるものがあり、年間5万円分までであれば、自己研鑽のための書籍の購入や、セミナー受講費などが会社負担になります。また、...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
若手でも挑戦させてもらえる環境であると思います。新人の頃から、自分の意見を求められるシチュエーションがかなり多いです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
ライフステージが変化したため、転職を考えています。周りには不満で辞める人より、ステップアップのために辞める人が多かった印象です。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
フルフレックス制度を利用して、中抜けして用事を済ませたりできるため、うまく使えばワークライフバランスはかなり取れると思います。
【気になるこ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ドコモ・インサイトマーケティング株式の譲渡により傘下に入ったため、安定するのではと考えている
今まではインテージとドコモからそれぞれ人材が選...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
相当にいいと感じた。リフレッシュ休暇、有給消化も問題なく取得可能。ただ、リフレッシュ休暇を取得するために、現状の業務を整理し、項目分けし、休...続きを読む(全156文字)
データを使って企業の戦略を支える仕事っていうのは、座談会で話を聞いていてかなりしっくりきた。自分の分析結果がそのまま意思決定につながる場面も多そうで、数字...続きを読む(全119文字)
世の中がデータ重視になってるから需要は増える一方で、市場調査の競合やAIも多いから、どう差別化していくかが大事だなと感じた。続きを読む(全62文字)
給料は業界平均って感じで特別高くはなくて、成果を出しても大きく跳ねるタイプではない印象で、待遇面は少し物足りなく感じる人もいそうだと思った。続きを読む(全70文字)
福利厚生は住宅手当や社宅、各種手当がちゃんと揃っていて、生活面で困ることはあまりなさそうだと感じた。オフィスも静かでガヤガヤしていなくて、集中して仕事がで...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすいと思う。男性でもよく取っている方が周りに多くいた。復職後も問題もないと思う。会社としてそういうケアには力を入れていると思...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
女性は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場と見せかけて、上層部は男性もしくはマッチョ思考の女性上司が多く、残業も多...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
子育てをしながら仕事をすることは大変でした。部署により残業があり、仕事も偏っていて、部署によっては保育園の迎えにも間に合わず、仕事を続けるの...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
産休や育休は男性も含め取りやすい。男性でも3ヶ月ほど取得しているケースもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に対して人手が...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
大学のグループ会社という安定した母体があるため、制度面は非常に整っており、女性にとって働きやすい環境だと感じます。育児休業の取得や復職後の時...続きを読む(全525文字)
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【良い点】
基本的に主婦が多い職場でしたし出産から復職して働いていた人もいました。産休中に少しシステムやルールが変わっていたりはあると思いますがある程度...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性比率が増えている気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし(私が見えていないだけかもしれないが、セクシャルハラスメントな...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
産休育休は男性でも取得できるため、その点寛大な会社と思えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い意味で女性だから、男性だからとい...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
男女で働きやすさは変わらないと思います。平等に働ける環境だと思います。給与面で差があるかは分かりません。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
育児休暇制度や介護制度などの一通りの制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の周りでは、あまり使っている人を見たこと...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 株式会社インテージ |
|---|---|
| フリガナ | インテージ |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 1,340人 |
| 売上高 | 347億6437万2000円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 仁司与志矢 |
| 本社所在地 | 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町3番地インテージ秋葉原ビル |
| 電話番号 | 03-5294-0111 |
| URL | https://www.intage.co.jp/ |
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