この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コンプライアンス重視の姿勢。
女性にとっては、働きやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントなどの研修がちゃんとある...続きを読む(全197文字)
株式会社翻訳センター 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社翻訳センターのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社翻訳センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
コンプライアンス重視の姿勢。
女性にとっては、働きやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントなどの研修がちゃんとある...続きを読む(全197文字)
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顧客対応で残業する場合もあるが基本的には残業しないように求められる。在籍当時は水曜日がノー残業デーで、電話もつながらないような配慮があった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
リモートワークがメインであったことから、特に子育て中の方にとっては働きやすい環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
チームで業務を行う場合は、メンバーの関係性にもよると思うが、繁忙期でなければお互いに仕事を融通しあったりして休みを取るなど、プライベートの時...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
子育て中の社員にはとてもやさいし環境。当時は時短が子供が小学校3年生になるまで可能だった。また、発熱等のお休みも取りやすそう(環境として周り...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
有給は積極的にとることができます。
会社も有給をとることを推奨しているので、休むことで非難される雰囲気はありません。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
部門や職種にもよりますが、残業は少ないと思います。有給休暇も休暇予定日のフォローを同僚にお願い出来るのであれば、お休みはいつでも取れる環境で...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
有給取得する際に基本的にはNOといわれることはない。
もちろん他者の休みの状況も配慮して出す必要はあるが、それでも夏休みや年末等の休みはしっ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
時々の大仕事や繁忙期をのぞけば、残業は押し並べて少ない。就業時間の管理は徹底している。飲み会もかなり少ないので、プライベートはかなり確保でき...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
正社員、契約社員には夏季休暇が5日あります。しかも6月から9月の間に自由にとってよく、例えば、6月に2日、9月に3日と分けて夏季休暇がとれま...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
残業も少なくほぼ定時で上がり、有給も取りやすい会社でした。
事前に予定があれば残業しなくても平気です。
10日以上海外旅行などでお休みをする...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有休は取りやすかったです。夏休みは、7~9月の間に5日間取れ、前後の土日と合わせると9連休になったので、海外旅行に出かける同僚が多かったです...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
残業については部署によるので何とも言えませんが、チェッカーさんや翻訳者さんへの依頼等の管理をされているところではそれなりに残業もあるようでし...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
休みは取得しやすい環境。
月二回水曜日はノー残業デーと決められており、18時以降は自動的に留守番電話に切り替わる。
土日祝日は休み、休...続きを読む(全194文字)
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比較的自由に仕事をさせてもらえた。業界柄、女性社員が多く、男性は少し気を遣う必要もあった。当時は、会社規模も大きくなく、休みも取りやすい環境だったと思う...続きを読む(全153文字)
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休日は確実に休むことができました。有給休暇も比較的取りやすいです。
残業はほぼ毎日、30分~2時間くらいの幅であったと思います。残業時間については配属...続きを読む(全335文字)
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登録翻訳者として働いています。翻訳レートはあまり高くないですが、翻訳実績のある会社ですので、駆け出しの翻訳者が経験を積むのに良いと思います。(まだ始めた...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
コンプライス重視。
社員にはコンプライアンス研修などがあり、意識を高めようとしている姿勢は評価できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
賞与は個人の成績よりも業績に大きく左右されるため、会社としての予算が達成されると、ボーナスがかなりしっかり出る。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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法人営業であれば営業スキルが鍛えられると思います。
配属時の研修は、配属先の部署の担務を一通りこなすところから始まりますが、人員が不足している場合などは...続きを読む(全103文字)
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数多くの企業を担当できるので他社以上に経験を積むことができる。営業担当としては翻訳業務に関わることは少なく、既存顧客における他部署への深耕営業や新規営業...続きを読む(全146文字)
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業界1位の規模感なのでその業界で経験を積みたい方にとっては魅力的だと思います。反面、参入障壁が低く価格競争も厳しくなってくると思われます。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
年収は多くないかもしれないが、残業代はきっちりでる。申請が通らないこともなく、申請理由について審議されたり、否定されることもなかった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
事務が得意な人には最適。単調作業が、苦にならない人にも最適。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人作業、個人の責任のもと業務振り分け...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度あり:柔軟な働き方が可能で、業務の調整がしやすい。
リモートワークが可能:プロジェクトやチームによるが、在宅勤務を活用し...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
シフト制のため学業やプライベートと両立しやすい点がとても助かりました。柔軟な働き方が可能で、テスト期間や長期休暇に合わせて調整しやすい店舗も...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給も問題なくとれ、仕事とプライベートのバランスはしっかりしている。
有給申請時に否決になったことは一度も無いため、そこが一番の強みではある...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有給は初年度から与えられ、きちんと消化できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇はプロパーは初年度から20日間与えらる一方...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
働きかた改革が進み改善されたと思いますので現状ではよいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化ができるようになれ良いと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
休みは取りやすく充実している
お盆がない代わりにリフレッシュ休暇で5日自由に取れるところが良いと考える
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
休みを取りづらいというか昭和の感じがして残業が多いと佐賀してると勘違いしてるのが多く休みは取ってない人が多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
コアタイムなしのフレックス制度は良い。また在宅も選択できるため、働き方の幅はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
移動が多く、少し...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
年休は120日で、部署によるかもしれませんが、有給が取りやすいです。周りでも全て使い切る人も結構いました。土日が休みで基本的に祝日は出勤日で...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
現場に寄るところが大きいが、良い現場になれば、休日出勤もなく、定時で退勤することができる。
テレワークも導入している現場も多く、プライベート...続きを読む(全176文字)
会社名 | 株式会社翻訳センター |
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フリガナ | ホンヤクセンター |
設立日 | 2006年4月 |
資本金 | 5億8844万3000円 |
従業員数 | 557人 |
売上高 | 113億300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 二宮 俊一郎 |
本社所在地 | 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町4丁目1番3号 |
平均年齢 | 41.8歳 |
平均給与 | 553万円 |
電話番号 | 06-6282-5010 |
URL | https://www.honyakuctr.com/ |
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