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ディーゼルジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ディーゼルジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全35件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ディーゼルジャパン株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にディーゼルジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ディーゼルジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.2
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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4.1
入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

ディーゼルジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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ディーゼルジャパンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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35件中1〜25件表示

ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はかなりしっかりしています
研修制度も充実しています
店舗格差はありますが店舗内でも接客スキル向上のためトレーニング文化がある店舗も...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 販売スタッフ その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内研修が多い。
    商品知識や販売スキルアップ系のものなどで、全国各地から人が集まるため横の繋がりも強い。続きを読む(全58文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制はそんなない。最初だけ。あとは店舗ごとに店長なり社員の成長方法を考えるんじゃないかな。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    得ら...続きを読む(全153文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    商品知識はもちろんつきます。
    洋服だけではなくトータルライフスタイルとして洋服以外も展開しているのでインテリア、アクセサリー(鞄、時計など)...続きを読む(全92文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年7月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗の方はこまめに研修を行っており、フォローアップ体制が充実している。階層別はもちろん、ハラスメントなどにも力を入れている。子育てをしながら...続きを読む(全205文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 店長・店長候補 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育環境には一貫して立派な社会的な思考を培うよう徹底していた、販売の前に社会人としての常識を教える環境は、整っており信頼にたるものだったと感じた。続きを読む(全79文字)

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    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2024年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    接客スキルも自分次第です、店舗内でのojt等あります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ずっとアパレル業界にいたいのであれば販売員と...続きを読む(全100文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制もしっかりしており、また自分がやりたいと手を挙げたことには積極的に経験させてくれる環境だったので、スキルアップも自分のアピール次第で...続きを読む(全86文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員教育や研修は定期的に行なっており充実している方である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修する側の人が足りていないが、ポジショ...続きを読む(全103文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年11月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップやキャリア開発、教育体制は整っていたので、働きやすいと思います。続きを読む(全44文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 ファッションデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司が丁寧に指導してくれるため、安心できる。
    また、担当もついてくれるため最初の1年間は心強い。
    メンタル面の話なども聞いてくれるため、一人...続きを読む(全272文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2023年10月4日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    名のあるグループ企業への異動が可能であり、服好きで知らない人はいないようなブランドで働けるのは、夢がある。続きを読む(全53文字)

    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップに関しては相当厳しいと思う。
    店長、本社勤務レベルになるとかなりの年月がかかる。10年勤務のスタッフ...続きを読む(全102文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップについては、新人教育、カテゴリー担当、役職者などスタッフのレベルに応じてプログラムがある。点数を競う事はないが、最低限のレベルに...続きを読む(全213文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は最初の2、3年まではかなりあるので未経験でもしっかり勉強でき、比較的にスキルアップできると感じた。続きを読む(全58文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社が大きい分新人教育や研修が充実している。
    自己啓発で何何コーディネーターやスキルアップの資格を普段して貰える。
    コロナ禍で研修がzoom...続きを読む(全210文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度が要所要所にあり、商品面からメンタル面までしっかりと学ぶ機会を作ってもらえる。社内公募やインターンシップ制度も頻繁に行われており、1...続きを読む(全188文字)

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    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年10月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一つの部門だけに収まらず、能力ややる気によって、さまざま部門に携わるチャンスが与えられる。古い体制や考え方は無いため、自分なりのやり方が許さ...続きを読む(全190文字)

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    5.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新人教育から、キャリアのあるスタッフ、役職者まで、様々な研修が設けられている。
    お堅い研修では無く、楽しむ事で自信に反映することが出来、モチ...続きを読む(全180文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年7月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    販売に特化したポジションが用意されており、マネジメントが苦手な人でも販売力をかってのポジションを用意されている。
    人事考課面談がつど行われ、...続きを読む(全189文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年4月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    上司や先輩の後輩に対する面倒見がとてもよく、公私ともに仲が良い。面談などで個別で指導もあるため、安心してキャリアアップを目指せる。
    新人研修...続きを読む(全158文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2018年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    洋服の販売ですので、自分のセンスに惚れてお客様が買ってくれたときは何とも言えない高揚感があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全197文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 販売スタッフ 正社員

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    【良い点】
    ブランドの歴史やデニムの知識を店舗で、OJTではロープレをやりながらの接客の練習など、入社当初から様々な育成制度が整っていた。
    アドバイザー...続きを読む(全161文字)

    この投稿でわかること
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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

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    【良い点】
    非常にアットホームで入社日から仲良くなれる職場でコミュニケーションを自ら取れなくても大丈夫な現場が多いです。

    先輩後輩の垣根もないので働き...続きを読む(全277文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年1月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 店長・店長候補 正社員

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    【良い点】
    会社の成長とともに徐々にではあるが、研修制度が整ってきており、マネージメントに必要な事は学べる環境にある。特に管理職になると必須なので、最低...続きを読む(全201文字)

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    35件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ディーゼルジャパンの 他のカテゴリの口コミ

    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ここ数年は給与見直しの動きあり改善されつつありますが成果に対しての報酬ギャップがあることは事実です。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全145文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    休日出勤はほぼなし。有給は1-2ヶ月に一度のペースで消化可能 シーズン休暇もあり
    残業もあまりなし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社員全体的にしっかりコミニュケーションが取れ人格のある人が多いのでプライベートでも会うくらい仲の良い会社です。上下関係もあるものの親しみやす...続きを読む(全137文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に売り上げが取れていれば何も文句わ言われないです。
    しかし、どんなに真面目に仕事をしていても売り上げが取れ...続きを読む(全130文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業がほとんどないのでストレスはあまりないと思います。
    しかし、繁忙期にはなかなか上がれなかったりとするので努力が必要です。
    【気になること...続きを読む(全229文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    楽しい環境というのはあり、社員同士も仲の良いスタッフが多いので
    学校に来てる感覚で働けます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスなどもなく、昇給しても一千円程度の金額しか上がらないため、とても手取りが低いし、長くいても給料は変わらないのでキツイです。
    【気にな...続きを読む(全148文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でも成果を上げれば支店長になれるし、その点はしっかりと評価していただける。本社の役職者にも女性はいます
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いたって普通の福利厚生かと。しかしスタッフ感の中は良いので頻繁に飲み会や休みも遊びに行ったりする
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あ...続きを読む(全107文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客様から感謝されるところにはやりがいをかんじる
    常にトレンドを知ることができるし自分自身が最新作を着れるのでそういった意味では本当にファッ...続きを読む(全180文字)

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    小売り(アパレル)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社西松屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    iPadに社員マニュアルを見ることが出来るアプリが入っており、いつでも見返すことができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社して...続きを読む(全201文字)

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    株式会社ジーユー(ファーストリテイリンググループ)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    明確なマニュアルと、研修制度がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗によっての差がかなりある。入社時期によってオリエンテーショ...続きを読む(全92文字)

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    セキミキ・グループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    1年目研修、2年末研修と研修が充実していた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修中にマネージャーからのえこひいきがあり、やりづらかった続きを読む(全77文字)

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    株式会社サマンサタバサジャパンリミテッドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育や研修制度が整っているため、ぶっつけ本番では物事を進めないので安心ができる。
    ある程度出来るようになってから実践をする。
    定期的に研修が...続きを読む(全97文字)

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    株式会社アミングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アミングは、日常に小さな幸せや豊かさを届ける商品提案力が魅力です。雑貨・コスメ・食品まで幅広く、来店するだけでワクワクする空間づくりが徹底さ...続きを読む(全159文字)

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    株式会社ケンタッキーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    飲食店で今後働いていたいのであればケンタッキーで働くのもいいと思います。研修はこまめにあるのでそこら辺もありがたいです。続きを読む(全66文字)

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    Zebra Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社時に3時間ほどの研修があり、勤務内容だけでなくブランドのコンセプトやコンピテンシーなど深く理解できる機会がある。続きを読む(全64文字)

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    メーカーズシャツ鎌倉株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    任意で選択研修がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修はあるが社員が作成している為、専門性な知識は大手企業に比べると得ずらい印...続きを読む(全81文字)

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    株式会社ユニクロの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「やりたい」と声をあげれば社員、準社員、アルバイトの立場関係なく挑戦をさせてもらえる環境が整っていた。自身の店舗では早い段階からアルバイトな...続きを読む(全95文字)

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    青山商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 店長・店長候補 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定期的にmeetなどを活用し、研修がある。そこで商品知識やロープレ、セールストークの共有などしてくれる為未経験でもすぐに販売員としてそつなく...続きを読む(全90文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ディーゼルジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 ディーゼルジャパン株式会社
    フリガナ ディーゼルジャパン
    設立日 1987年7月
    資本金 6000万円
    従業員数 1,120人
    決算月 12月
    代表者 髙實康誠
    本社所在地 〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5丁目1番60号
    電話番号 06-6253-1955
    URL https://www.diesel.co.jp/ja/
    NOKIZAL ID: 1186871

    ディーゼルジャパンの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。