この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性スタッフが多かったため働きやすく、家庭の事情などを考慮してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性スタッフが多いですが、人数...続きを読む(全183文字)
株式会社富士ロジテックホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社富士ロジテックホールディングスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社富士ロジテックホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性スタッフが多かったため働きやすく、家庭の事情などを考慮してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性スタッフが多いですが、人数...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
管理部門は産休、有給もとりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にもともと男所帯で営業所は臭くて汚い。特にトイレは...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性男性での分け隔ては少ないほうだと思う。のびのびやれる部分と、反対に女性だからと大目に見られることもない。男女の隔てなく能力を発揮したいとい...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
事業所毎に異なると思うが、在籍していた事業所では小さいお子さんがいる方は正社員での勤務は厳しい。
ある程度回りもフォローしてくれるが、泊まりで...続きを読む(全168文字)
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社内の社員構成における女性比率が少ないこともあってか、女性に対しては優しい社風だと思う。育児との両立に関して、職場内でもなるべく協力し、育児の都合に合わせ...続きを読む(全193文字)
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倉庫業ということもあり、男性が中心である。そのため女性の比率も少なく女性の労働環境に関してはそこまで進んでいるとは思えない。ただし、配属先は事務系の職種に...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
倉庫業の業種的に年収は低いですが、それでも周りの倉庫業に比べればボーナスなども良かったと思います。
年2回のボーナスで夏だけでも2.6〜7ヶ月...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
いろいろな荷主があるため、担当がコロコロ変われば特に飽きることもなく楽しく仕事ができる。
トラックの運転手とも距離が近い荷主もあるため、土曜出...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取りにくい。
年間10日以上取ることはほぼない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
会社の規模がそこそこ大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる。
閑散期との差が激しすぎるし、それに対応しきれないパー...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
家賃補助が結構しっかり出ています。7割から8割は負担してもらっているように思えます。交通費はおそらく15万円以内であれば全額支給であると思いま...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
倉庫業、物流業は人間が存在する限りなくならない仕事だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年、物流業界では倒産する企業が増え...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
賞与は地方の企業と比べていい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも基本給が低い。評価面談や目標設定などあるが、あってな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
初めて入社して3ヶ月はまわりが親切に教えてくれた。マニュアルも渡されていてしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少な...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
まわりに聞ける人がいるので、入社してからは安心できます。家庭の事情などを考慮してくれた点は助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
長時間労働が苦にならない人なら残業代が全て申請通り支払われるのでよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
薄給な会社・業界なので残...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
男女で扱いに差がつくことはないように思います。そのあたりは全社的な合意があるように思います。なので、女性だから得をする、ということもないと思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
産休育休を取得したり、復帰後は時短勤務している女性社員を複数いるため、働きやすいように見受けられる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
20〜30代の女性スタッフが多い職場です。オフィスは駅から近く、近隣に多数の飲食店があり、ランチには困らないです。
大手企業との取引があり、大...続きを読む(全485文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多く、表向きは女性が働きやすい環境を歌っているが、実際はとくなそのような考慮はない。また、管理職も当たり前の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
育休や産休は全然取れる。男性もばんばん取っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
遅番シフトだと21時閉店、そこから残業となると、近...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
育児休暇や産休はかなり取りやすいのではないか。
人繰りで苦労する点も当然あるが、グループとしてしっかりカバーできるよう管理職中心に議論している。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
育休はある。
子供の迎えがあるため、朝勤務とか融通は効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事があるのは覚悟したほうがいい。
特に...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性の方が退職しやすいところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
両手に荷物を抱えて泣きながら退職させられた女性を始め、この会社では...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
性別に関係なく働きやすい仕事を提供。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されているかもしれないが、
25年前には深夜の集荷トラッ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
女性にはとても良いと思います。制度が充実しており急な休みも取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが女性でも男性でも責任は同じ。続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社富士ロジテックホールディングス |
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フリガナ | フジロジテックホールディングス |
設立日 | 1918年5月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 779人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 鈴木庸介 |
本社所在地 | 〒424-0924 静岡県静岡市清水区清開2丁目2番12号 |
電話番号 | 054-653-0202 |
URL | https://www.fujilogi.co.jp/ |
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