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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性スタッフが多かったため働きやすく、家庭の事情などを考慮してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性スタッフが多いですが、人...続きを読む(全183文字)
- この投稿でわかること
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株式会社富士ロジテックホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社富士ロジテックホールディングスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社富士ロジテックホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性スタッフが多かったため働きやすく、家庭の事情などを考慮してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性スタッフが多いですが、人...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理部門は産休、有給もとりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にもともと男所帯で営業所は臭くて汚い。特にトイレ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性男性での分け隔ては少ないほうだと思う。のびのびやれる部分と、反対に女性だからと大目に見られることもない。男女の隔てなく能力を発揮したいと...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
事業所毎に異なると思うが、在籍していた事業所では小さいお子さんがいる方は正社員での勤務は厳しい。
ある程度回りもフォローしてくれるが、泊まり...続きを読む(全168文字)
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社内の社員構成における女性比率が少ないこともあってか、女性に対しては優しい社風だと思う。育児との両立に関して、職場内でもなるべく協力し、育児の都合に合わ...続きを読む(全193文字)
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倉庫業ということもあり、男性が中心である。そのため女性の比率も少なく女性の労働環境に関してはそこまで進んでいるとは思えない。ただし、配属先は事務系の職種...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
休みがとりやすかった。
朝礼などはないため、ぎりぎりに出社する人もいるようだった。昼休憩は休憩室などがなく、個人のデスクでとる。休憩中外出し...続きを読む(全489文字)
物流ソリューションを多角的に展開しており、倉庫業・運輸・EC物流代行・通関・システム開発など幅広い事業を持っており、やりがいを感じられる瞬間が多いそうだ。続きを読む(全77文字)
物流業界は資材費上昇、需給変動、労働力確保といった外部要因の影響を受けやすいため、その辺りの対応が課題となってくると考える。続きを読む(全62文字)
中規模物流企業としては平均〜やや上の年収帯である可能性が高く、昇給も見込めそうだ。続きを読む(全41文字)
基本的な福利制度は整っている。しかし、待遇の手厚さ・利便性などは部門・拠点間で差が出る可能性がある。続きを読む(全50文字)
制度上のワーク・ライフ・バランスは一定配慮されているものの、実際の負荷や働き方の実感には差が出る可能性がある。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
倉庫業の業種的に年収は低いですが、それでも周りの倉庫業に比べればボーナスなども良かったと思います。
年2回のボーナスで夏だけでも2.6〜7ヶ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
いろいろな荷主があるため、担当がコロコロ変われば特に飽きることもなく楽しく仕事ができる。
トラックの運転手とも距離が近い荷主もあるため、土曜...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取りにくい。
年間10日以上取ることはほぼない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
会社の規模がそこそこ大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる。
閑散期との差が激しすぎるし、それに対応しきれないパ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
むしろ女性の方が活躍している傾向がよく見られる、女性や若くして管理職として活躍されている方はかなり多い。
卵子凍結の制度などキャリアを築くた...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によるので何とも言えないです。この会社も自分を担当する営業も、常駐先の顔色を見て判断します。なのでもう運と...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は比較的良く、先輩や同僚に質問しやすい環境です。困ったときにはフォローしてもらえるので、安心して働けています。
シフト制で生活リ...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
立ち仕事ですので、かなりキツイです。
今はスポーツシューズ勤務に変わったと思いますが、10年前はパンプス勤務でし...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
育休制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
「男性」「女性」での明確が区別があり、旧態依然的な「女性」を求められることがあるので...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
産休・育休制度や時短勤務などの制度は整備されており、女性社員がライフイベントを迎えても働き続けやすい環境だと感じます。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
すぐ男性隊員に相談出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に女性が少ないので、女子トイレの点検などは当たり前に一人でこなさなけ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
人事環境がよい。性別を問わず活躍できる場がもあけられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署も女性人数を半分に増やせば働き...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性の管理職あり。育児休暇、産休なども当然にとれる環境。勤務年数が20年以上の女性も多数で、女性に働きやすい環境なんだと感じた。
【気になる...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
女性の方は沢山いました。特にコールセンターは年齢やこれまでの経歴もそこまで問わず、結果を出せばインセンティブがもらえたり、継続して雇ってもら...続きを読む(全289文字)
| 会社名 | 株式会社富士ロジテックホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | フジロジテックホールディングス |
| 設立日 | 1918年5月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 779人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 鈴木庸介 |
| 本社所在地 | 〒424-0924 静岡県静岡市清水区清開2丁目2番12号 |
| 電話番号 | 054-653-0202 |
| URL | https://www.fujilogi.co.jp/ |
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