スターゼンの新卒採用・就職・企業情報
スターゼン株式会社の社員・元社員による総合評価は2.4点です（口コミ回答数274件）。ESや本選考体験記は21件あります。基本情報のほか、スターゼン株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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選考難易度
2.9/ 5.0
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重視する項目
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社員との相性
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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したスターゼン株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したスターゼン株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
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Q.
弊社に興味をもったきっかけ
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A.
大学の研究室のOBの方が企業説明会兼就活についてのお話をしてくださったのがきっかけです。
それまで貴社のことを知りませんでした。貴社はマクドナルドのビーフパティを製造しているということを知り、興味を持ちました。
身近に利用している物でも、どこの企業が製造してい...続きを読む(全210文字)
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Q.
あなたにとって「食」とはどのようなものですか？食への思い入れ・好きな理由など自由に記入してください。300－400
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A.
私にとって食とは、人の心に豊かさをもたらし、人との繋がりを強化してくれるものだと考えます。過去に一時的な食物アレルギーを発症し、好きなものを食べられなったことから、周囲の人とは異なる、アレルゲンの含まない食事しかできなくなり、日常生活の楽しさが大幅に減った辛い経験...続きを読む(全360文字)
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Q.
あなたにとって【食】とはどのようなものですか。食への思い入れ・好きな理由など自由に記入してください。300～400字
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A.
私にとって「食」は、生きるモチベーションの源であり、食によって得られる幸福感は人一倍大きいと自負しております。コロナ感染による後遺症で一時的に味覚と嗅覚を失った経験があり、食べ物を味わえないことに大きな苦痛を感じ、食が心身に与える影響の大きさを実感しました。食べ物...続きを読む(全400文字)
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Q.
あなたが学生時代（短期大学・大学・大学院）に最も力を入れたことは何ですか。その取り組みについて具体的に説明してください。（苦労したこと・工夫したこと・得たこと・成果などにも触れてください）
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A.
ゼミの研究活動に力を入れました。活動の中で、アンケート調査で得た数値データの統計処理に苦戦しました。何故出来ないのか分析した結果、統計の予備知識が不十分だと気づきました。そこで、私は統計に関して一から勉強し、チームの中で一番統計に詳しくなったことで、統計処理を終え...続きを読む(全332文字)
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Q.
あなたが学生時代（短期大学・大学・大学院）に最も力を入れたことは何ですか。その取り組みについて具体的に説明してください（苦労したこと・工夫したこと・得たこと・成果などにも触れてください） （400文字以内）
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A.
目標を達成するまで努力し続け、やり遂げることができた簿記検定2級の挑戦です。当時、苦手分野に対するアプローチが全くできていないことが原因で、模擬試験の点数が低いといった課題がありました。この課題を克服するため、解説を読んで難しく感じる部分や正答率が悪い問題を徹底的...続きを読む(全396文字)
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Q.
弊社では、社員の行動原則として「チームスターゼン チームにおける個人の貢献」を定め、部門の垣根を超えたチームワークや一体感を重視しています。あなたがチームで成し遂げたエピソードをお聞かせください。（400字以内）
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A.
スーパーマーケットのレジ業務で、誰よりもお客様に寄り添った接客を行いました。その接客により私だからこその特別感を与え、大変な買い物の時間を快適に過ごしていただくことを目的に行っています。お客様に頼まれる前に求められている以上のサービスの提供を行いました。具体的には...続きを読む(全396文字)
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Q.
あなたが学生時代（短期大学・大学・大学院）に最も力を入れたことは何ですか。その取り組みについて具体的に説明してください。（苦労したこと・工夫したこと・得たこと・成果などにも触れてください）（400字以内）
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A.
ボディーメイクの大会に初出場しました。高校3年生までは野球漬けの毎日でしたが、大学では運動を行う習慣がなくなったことを機に、運動習慣作りと体質改善のため、筋トレを行うようになりました。大会までの間、最も注力したことは【減量】で、筋トレ・食事の２つを重視して取り組み...続きを読む(全397文字)
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Q.
当社（食肉商社）に興味を持ったきっかけ及び、当社で挑戦したいことを教えて下さい（300字以上）
-
A.
私は、食を通して人を幸せにしたいと考え貴社を志望致します。私は人が生きていくうえで必要不可欠な食を幸せなものにすることによってその人の人生そのものを幸せにすることが可能であると考えます。そういった理由から、人を幸せにすることが出来る食に携わる仕事に携わりたいと考え...続きを読む(全426文字)
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Q.
.当社（食肉商社）に興味をもったきっかけ及び、当社で挑戦したいことを教えてください（300字以上）
-
A.
私には、人々の食卓に幸せや笑顔な時間を届けたいという想いがあります。私にとって食は機能的価値のみならず笑顔や元気などの感情的付加価値を与えてくれるものだからです。しかし、中学受験塾でのアルバイトで笑顔がない食事の時間を過ごす生徒達を目にしてきた事で感情的な付加価値...続きを読む(全451文字)
-
Q.
食肉商社に興味を持った理由 当社で挑戦したいこと
-
A.
私が貴社を志望する理由は二点あります。一点目は、トータルサプライチェーンを構築し、生産から販売まで一貫した生産体制を行っていることです。高品質で安心安全な食肉や加工品を提供し、品質管理に徹底したお客様第一の企業姿勢に惹かれました。
二点目は、「食を通じて人を幸せ...続きを読む(全367文字)
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Q.
弊社に興味をもったきっかけ
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A.
大学の研究室のOBの方が企業説明会兼就活についてのお話をしてくださったのがきっかけです。
それまで貴社のことを知りませんでした。貴社はマクドナルドのビーフパティを製造しているということを知り、興味を持ちました。
身近に利用している物でも、どこの企業が製造してい...続きを読む(全210文字)
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Q.
あなたにとって「食」とはどのようなものですか？食への思い入れ・好きな理由など自由に記入してください。300－400
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A.
私にとって食とは、人の心に豊かさをもたらし、人との繋がりを強化してくれるものだと考えます。過去に一時的な食物アレルギーを発症し、好きなものを食べられなったことから、周囲の人とは異なる、アレルゲンの含まない食事しかできなくなり、日常生活の楽しさが大幅に減った辛い経験...続きを読む(全360文字)
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Q.
あなたにとって【食】とはどのようなものですか。食への思い入れ・好きな理由など自由に記入してください。300～400字
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A.
私にとって「食」は、生きるモチベーションの源であり、食によって得られる幸福感は人一倍大きいと自負しております。コロナ感染による後遺症で一時的に味覚と嗅覚を失った経験があり、食べ物を味わえないことに大きな苦痛を感じ、食が心身に与える影響の大きさを実感しました。食べ物...続きを読む(全400文字)
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Q.
あなたが学生時代（短期大学・大学・大学院）に最も力を入れたことは何ですか。その取り組みについて具体的に説明してください。（苦労したこと・工夫したこと・得たこと・成果などにも触れてください）
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A.
ゼミの研究活動に力を入れました。活動の中で、アンケート調査で得た数値データの統計処理に苦戦しました。何故出来ないのか分析した結果、統計の予備知識が不十分だと気づきました。そこで、私は統計に関して一から勉強し、チームの中で一番統計に詳しくなったことで、統計処理を終え...続きを読む(全332文字)
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Q.
あなたが学生時代（短期大学・大学・大学院）に最も力を入れたことは何ですか。その取り組みについて具体的に説明してください（苦労したこと・工夫したこと・得たこと・成果などにも触れてください） （400文字以内）
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A.
目標を達成するまで努力し続け、やり遂げることができた簿記検定2級の挑戦です。当時、苦手分野に対するアプローチが全くできていないことが原因で、模擬試験の点数が低いといった課題がありました。この課題を克服するため、解説を読んで難しく感じる部分や正答率が悪い問題を徹底的...続きを読む(全396文字)
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Q.
弊社では、社員の行動原則として「チームスターゼン チームにおける個人の貢献」を定め、部門の垣根を超えたチームワークや一体感を重視しています。あなたがチームで成し遂げたエピソードをお聞かせください。（400字以内）
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A.
スーパーマーケットのレジ業務で、誰よりもお客様に寄り添った接客を行いました。その接客により私だからこその特別感を与え、大変な買い物の時間を快適に過ごしていただくことを目的に行っています。お客様に頼まれる前に求められている以上のサービスの提供を行いました。具体的には...続きを読む(全396文字)
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Q.
あなたが学生時代（短期大学・大学・大学院）に最も力を入れたことは何ですか。その取り組みについて具体的に説明してください。（苦労したこと・工夫したこと・得たこと・成果などにも触れてください）（400字以内）
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A.
ボディーメイクの大会に初出場しました。高校3年生までは野球漬けの毎日でしたが、大学では運動を行う習慣がなくなったことを機に、運動習慣作りと体質改善のため、筋トレを行うようになりました。大会までの間、最も注力したことは【減量】で、筋トレ・食事の２つを重視して取り組み...続きを読む(全397文字)
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Q.
当社（食肉商社）に興味を持ったきっかけ及び、当社で挑戦したいことを教えて下さい（300字以上）
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A.
私は、食を通して人を幸せにしたいと考え貴社を志望致します。私は人が生きていくうえで必要不可欠な食を幸せなものにすることによってその人の人生そのものを幸せにすることが可能であると考えます。そういった理由から、人を幸せにすることが出来る食に携わる仕事に携わりたいと考え...続きを読む(全426文字)
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Q.
.当社（食肉商社）に興味をもったきっかけ及び、当社で挑戦したいことを教えてください（300字以上）
-
A.
私には、人々の食卓に幸せや笑顔な時間を届けたいという想いがあります。私にとって食は機能的価値のみならず笑顔や元気などの感情的付加価値を与えてくれるものだからです。しかし、中学受験塾でのアルバイトで笑顔がない食事の時間を過ごす生徒達を目にしてきた事で感情的な付加価値...続きを読む(全451文字)
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Q.
食肉商社に興味を持った理由 当社で挑戦したいこと
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A.
私が貴社を志望する理由は二点あります。一点目は、トータルサプライチェーンを構築し、生産から販売まで一貫した生産体制を行っていることです。高品質で安心安全な食肉や加工品を提供し、品質管理に徹底したお客様第一の企業姿勢に惹かれました。
二点目は、「食を通じて人を幸せ...続きを読む(全367文字)
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Q.
弊社に興味をもったきっかけ
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A.
大学の研究室のOBの方が企業説明会兼就活についてのお話をしてくださったのがきっかけです。
それまで貴社のことを知りませんでした。貴社はマクドナルドのビーフパティを製造しているということを知り、興味を持ちました。
身近に利用している物でも、どこの企業が製造してい...続きを読む(全210文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私がスターゼンを志望した理由は、スターゼンの経営理念に共感を抱いたからです。もともと私は人を笑わせることが好きだったので、人に喜びや幸せなどの感情や思い出を与えることのできる食品業界に魅力を感じています。その中でスターゼンの経営理念の中にチームで取り組む、お客様に...続きを読む(全305文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私がスターゼンを志望した理由は、食べることが大好きで幼少期から食品に携わる仕事がしたと 思っていました。そんな中でも食肉の卸企業であればより多くの人を職を通じて幸せな気持ちにすることができると感じたため、スターゼンを志望しました。
また、食肉の生産、加工、流通の...続きを読む(全233文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
世界を舞台に家畜の生産から加工食品の販売まで幅広いアプローチを実現させ、圧倒的な食品生産技術力を誇る貴社で、人々が安心して食事できるような高い品質の製品作りのノウハウを学び、人々の暮らしを支え、貴社の信頼性の向上にも貢献したいと思い、志望しています。
また、新た...続きを読む(全292文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
営業職として御社を売り上げ高No.1にしたいと考え、御社を志望いたします。私は高校サッカーの経験から、個人として求められるため、仲間と切磋琢磨し合い、共に挑戦することにやりがいを感じました。結果として、観客にも感度を与えることができました。仕事においても、挑戦,仲...続きを読む(全455文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
もともと食べることが好きで、幼い頃から食を通して人を幸せに、そして笑顔にしたいと思っておりました。御社は生食肉の流通に関して日本一の企業で、マクドナルドを顧客にしていて、食肉1位という実績があり、これからの企業の安定性に期待し、御社を志望しました。
私の就活の軸...続きを読む(全362文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私が御社を志望した理由は三つあります。
一つ目は両親を尊敬しているからです。私の両親は食肉関係の仕事をしています。なので、一緒に食肉業界を支えたいという想いがあります。
二つ目は、商品の多様さです。御社は食肉事業の売り上げが約8割を占め、食肉販売が中心事業であ...続きを読む(全311文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
-
A.
私がスターゼンを志望した理由は、スターゼンの経営理念に共感を抱いたからです。もともと私は人を笑わせることが好きだったので、人に喜びや幸せなどの感情や思い出を与えることのできる食品業界に魅力を感じています。その中でスターゼンの経営理念の中にチームで取り組む、お客様に...続きを読む(全305文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私がスターゼンを志望した理由は、食べることが大好きで幼少期から食品に携わる仕事がしたと 思っていました。そんな中でも食肉の卸企業であればより多くの人を職を通じて幸せな気持ちにすることができると感じたため、スターゼンを志望しました。
また、食肉の生産、加工、流通の...続きを読む(全233文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
世界を舞台に家畜の生産から加工食品の販売まで幅広いアプローチを実現させ、圧倒的な食品生産技術力を誇る貴社で、人々が安心して食事できるような高い品質の製品作りのノウハウを学び、人々の暮らしを支え、貴社の信頼性の向上にも貢献したいと思い、志望しています。
また、新た...続きを読む(全292文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
営業職として御社を売り上げ高No.1にしたいと考え、御社を志望いたします。私は高校サッカーの経験から、個人として求められるため、仲間と切磋琢磨し合い、共に挑戦することにやりがいを感じました。結果として、観客にも感度を与えることができました。仕事においても、挑戦,仲...続きを読む(全455文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
もともと食べることが好きで、幼い頃から食を通して人を幸せに、そして笑顔にしたいと思っておりました。御社は生食肉の流通に関して日本一の企業で、マクドナルドを顧客にしていて、食肉1位という実績があり、これからの企業の安定性に期待し、御社を志望しました。
私の就活の軸...続きを読む(全362文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私が御社を志望した理由は三つあります。
一つ目は両親を尊敬しているからです。私の両親は食肉関係の仕事をしています。なので、一緒に食肉業界を支えたいという想いがあります。
二つ目は、商品の多様さです。御社は食肉事業の売り上げが約8割を占め、食肉販売が中心事業であ...続きを読む(全311文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私がスターゼンを志望した理由は、スターゼンの経営理念に共感を抱いたからです。もともと私は人を笑わせることが好きだったので、人に喜びや幸せなどの感情や思い出を与えることのできる食品業界に魅力を感じています。その中でスターゼンの経営理念の中にチームで取り組む、お客様に...続きを読む(全305文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
食に関わる企業をメーカーに限らず様々な業界から探していたが、その中でも食品の専門商社に興味を持った...続きを読む(全105文字)
-
Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
就職活動の企業選びの選択肢として商社、また食品関係に興味を持っており、かつ選考がなく抽選制だったため、通るかと...続きを読む(全117文字)
-
Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
畜産や食に関わることを大学で勉強しているため、自分が勉強していることに関連した企業を探したところ、肉を専門...続きを読む(全113文字)
-
Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
食に関わる企業をメーカーに限らず様々な業界から探していたが、その中でも食品の専門商社に興味を持った...続きを読む(全105文字)
-
Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
就職活動の企業選びの選択肢として商社、また食品関係に興味を持っており、かつ選考がなく抽選制だったため、通るかと...続きを読む(全117文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
畜産や食に関わることを大学で勉強しているため、自分が勉強していることに関連した企業を探したところ、肉を専門...続きを読む(全113文字)
-
Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
食に関わる企業をメーカーに限らず様々な業界から探していたが、その中でも食品の専門商社に興味を持った...続きを読む(全105文字)
-
総合評価
- 2.4
- やりがい
-
2.3
- 年収・評価
-
2.6
- スキルアップ
-
2.3
- 福利厚生
-
2.7
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
2.3
- ワークライフ
-
1.9
- 女性の働きやすさ
-
2.8
- 入社後のギャップ
-
2.2
- 退職理由
-
2.1
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スターゼンの
学生による会社の評価
-
総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 入社難易度
-
3.1
- おすすめ度
-
3.1
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スターゼンの
企業紹介
スターゼンは1948年の創立以来、高品質で安全な食肉・加工食品を安定的に供給してきました。生産・肥育から販売までの一貫した流通体制を整えており、食肉のトータルサプライヤーとして事業を展開しています。国内は北海道から九州まで、海外はオーストラリア・アメリカ・カナダ・ヨーロッパを中心に加工食肉を含めて広範囲な調達網を持っています。スターゼンの加工・製造工場には最新鋭の機械と設備が導入されており、確かな加工技術と徹底した衛生管理のもと製品を製造しています。国内の50を超える営業拠点から、地域に密着した販売体制を整えていることが特徴です。
スターゼンには、「チームスターゼン」という合言葉があります。この言葉は、社員が協力し合いながら安全・安心な食品を国内外のお客様へ届けていくことを指しており、取引先やお客様、周囲の人のことを思いやりながら行動できる集団でありたいという価値観が表れています。そんなスターゼンでは、自分のためだけではなく誰かのために頑張りたいという人材を求めて採用活動をおこなっています。
- 回答者：
-
【良い点】
女性は事務か本社での仕事になる。
そのため、仕事の負荷は少なめのため、
あまり辞めていない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ではな...続きを読む(全85文字)
- 回答者：
-
【良い点】
やりたい事を理由に退職の旨を伝えたら応援してくれました。最終出勤日まで概ねスムーズな手続きでした。退職金は雀の涙程度で、住民税の支払いで全て消...続きを読む(全212文字)
- 回答者：
-
【良い点】
社員規模や社会的信用度は高い
三井物産と業務提携をしているため、
安定性はある
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの社員は営業所...続きを読む(全115文字)
- 回答者：
-
【良い点】
食品大手のため安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
物価高から来る不況に対する取り組みが
営業所に丸投げのため、本部の機能不全...続きを読む(全83文字)
- 回答者：
-
【良い点】
形式上OJT制度がある
若手が率先して新入社員に対して親切にする傾向がある
【気になること・改善したほうがいい点】
営業に関しては、ルート営業...続きを読む(全100文字)
- 回答者：
-
【良い点】
管理職になると賞与の桁がひとつ増える
社販ができるため、原価で商品をかえる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が残業時間40時間以...続きを読む(全85文字)
- 回答者：
-
【良い点】
年収は同世代よりは高くもらえるのが、
唯一のいいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
評価を営業所から本社に送る形になっているが、本...続きを読む(全91文字)
- 回答者：
-
【良い点】
家賃補助がしっかりある
昨年から希望する部署への応募制度がで...続きを読む(全79文字)
- 回答者：
-
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
異動の話が本人に言われた後に内示のメールが、来るまで物件選びが動けない。
営業所によって働き方の...続きを読む(全105文字)
- 回答者：
-
【良い点】
ルート営業のため、基本的に新規の仕事はない。同じことを淡々とやる
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人が足りていないため、仕事が回っ...続きを読む(全81文字)
- 回答者：
-
【良い点】
女性は事務か本社での仕事になる。
そのため、仕事の負荷は少なめのため、
あまり辞めていない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ではな...続きを読む(全85文字)
- 回答者：
-
【良い点】
やりたい事を理由に退職の旨を伝えたら応援してくれました。最終出勤日まで概ねスムーズな手続きでした。退職金は雀の涙程度で、住民税の支払いで全て消...続きを読む(全212文字)
- 回答者：
-
【良い点】
社員規模や社会的信用度は高い
三井物産と業務提携をしているため、
安定性はある
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの社員は営業所...続きを読む(全115文字)
- 回答者：
-
【良い点】
食品大手のため安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
物価高から来る不況に対する取り組みが
営業所に丸投げのため、本部の機能不全...続きを読む(全83文字)
- 回答者：
-
【良い点】
形式上OJT制度がある
若手が率先して新入社員に対して親切にする傾向がある
【気になること・改善したほうがいい点】
営業に関しては、ルート営業...続きを読む(全100文字)
- 回答者：
-
【良い点】
管理職になると賞与の桁がひとつ増える
社販ができるため、原価で商品をかえる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が残業時間40時間以...続きを読む(全85文字)
- 回答者：
-
【良い点】
年収は同世代よりは高くもらえるのが、
唯一のいいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
評価を営業所から本社に送る形になっているが、本...続きを読む(全91文字)
- 回答者：
-
【良い点】
家賃補助がしっかりある
昨年から希望する部署への応募制度がで...続きを読む(全79文字)
- 回答者：
-
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
異動の話が本人に言われた後に内示のメールが、来るまで物件選びが動けない。
営業所によって働き方の...続きを読む(全105文字)
- 回答者：
-
【良い点】
ルート営業のため、基本的に新規の仕事はない。同じことを淡々とやる
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人が足りていないため、仕事が回っ...続きを読む(全81文字)
- 回答者：
-
【良い点】
女性は事務か本社での仕事になる。
そのため、仕事の負荷は少なめのため、
あまり辞めていない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ではな...続きを読む(全85文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スターゼンの
学生の口コミ・評判
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分〜30分は話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 内定
- 参加イベント：
- 説明会
- 座談会
- 選考
- 回答者：
- 学生
- 2026卒
- 社員と話す機会：
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度：
- 高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- インターン
- 回答者：
- 学生
- 2026卒
- 社員と話す機会：
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度：
- 高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- インターン
インターンでいた社員の方に年収がきっかけで入社した人もいたほどなぐらいのため年収は食品の中では良いが、残業時間が多いのでそれありきともとれるので良いとは言...続きを読む(全83文字)
- 回答者：
- 学生
- 2026卒
- 社員と話す機会：
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度：
- 高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- インターン
- 回答者：
- 学生
- 2026卒
- 社員と話す機会：
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度：
- 高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- インターン
- 回答者：
- 学生
- 2026卒
- 社員と話す機会：
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度：
- 高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- インターン
- 回答者：
- 学生
- 2026卒
- 社員と話す機会：
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度：
- 高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- インターン
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分〜30分は話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 内定
- 参加イベント：
- 説明会
- 座談会
- 選考
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分〜30分は話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 内定
- 参加イベント：
- 説明会
- 座談会
- 選考
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分〜30分は話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 内定
- 参加イベント：
- 説明会
- 座談会
- 選考
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分〜30分は話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 内定
- 参加イベント：
- 説明会
- 座談会
- 選考
- 回答者：
- 学生
- 2026卒
- 社員と話す機会：
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度：
- 高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- インターン
- 回答者：
- 学生
- 2026卒
- 社員と話す機会：
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度：
- 高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- インターン
インターンでいた社員の方に年収がきっかけで入社した人もいたほどなぐらいのため年収は食品の中では良いが、残業時間が多いのでそれありきともとれるので良いとは言...続きを読む(全83文字)
- 回答者：
- 学生
- 2026卒
- 社員と話す機会：
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度：
- 高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
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- 学生
- 2026卒
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- 30分以上は話す機会があった
- 理解度：
- 高い
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- 選考不参加
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- 2026卒
- 社員と話す機会：
- 30分以上は話す機会があった
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- 高い
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- 2026卒
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- 30分以上は話す機会があった
- 理解度：
- 高い
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- 参加イベント：
- インターン
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分〜30分は話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 内定
- 参加イベント：
- 説明会
- 座談会
- 選考
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分〜30分は話す機会があった
- 理解度：
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- 内定
- 参加イベント：
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- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分〜30分は話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 内定
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- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分〜30分は話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 内定
- 参加イベント：
- 説明会
- 座談会
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平均年収
???
万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
職種別年収
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
???
万円
基本データ
| 会社名 |
スターゼン株式会社 |
| フリガナ |
スターゼン |
| 設立日 |
1962年11月 |
| 資本金 |
116億5800万円 |
| 従業員数 |
2,766人 |
| 売上高 |
4105億3400万円 |
| 決算月 |
3月 |
| 代表者 |
横田 和彦 |
| 本社所在地 |
〒108-0075 東京都港区港南2丁目5番7号 |
| 平均年齢 |
39.8歳 |
| 平均給与 |
661万円 |
| 電話番号 |
03-3471-5521 |
| URL |
https://www.starzen.co.jp/ |
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