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社風がそもそも緩い会社なので、管理職、社員ともに極端にガツガツした人はほぼ居なかったように思う。対立するよりも、人間関係を円滑にし、業務に支障が出ること...続きを読む(全291文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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富士ロジテックホールディングスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社富士ロジテックホールディングスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社富士ロジテックホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
富士ロジテックホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
2.8
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
2.8
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
2.1
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
4.2
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
1.4
- 退職理由
-
2.8
富士ロジテックホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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富士ロジテックホールディングスの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
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正社員で尊敬できる人が数少ないです。人の話は聞き流すのがほとんど。適当な感じに思えてしまう時があります。
そのなかでまともに働いてる人が大変な職場だと...続きを読む(全172文字)
回答者：
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管理職と社員の間の関係は非常に良く、おそらくどこの部署に配属されても人柄と仕事に対する姿勢には感心するでしょう。管理職は上ばかり見る人もどの企業にも居る...続きを読む(全164文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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富士ロジテックホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2018年頃
投稿日：2023年11月19日- 回答者：
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- 年収？？万円
- 男性
- 8年前
- ルートセールス・代理店営業
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
年収は北海道企業ならいい方。30過ぎで450万、45才課長クラスで最低650万位。住宅、冬季、各種手当充実。通勤手当に関しては天井無し。
【気...続きを読む(全169文字)
在籍時期：2008年頃
投稿日：2026年1月23日在籍時期：2015年頃
投稿日：2025年2月5日在籍時期：2022年頃
投稿日：2025年1月11日カテゴリから評判・口コミを探す
富士ロジテックホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
休みがとりやすかった。
朝礼などはないため、ぎりぎりに出社する人もいるようだった。昼休憩は休憩室などがなく、個人のデスクでとる。休憩中外出し...続きを読む(全489文字)
回答者：
物流ソリューションを多角的に展開しており、倉庫業・運輸・EC物流代行・通関・システム開発など幅広い事業を持っており、やりがいを感じられる瞬間が多いそうだ。続きを読む(全77文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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0
回答者：
物流業界は資材費上昇、需給変動、労働力確保といった外部要因の影響を受けやすいため、その辺りの対応が課題となってくると考える。続きを読む(全62文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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回答者：
中規模物流企業としては平均〜やや上の年収帯である可能性が高く、昇給も見込めそうだ。続きを読む(全41文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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0
回答者：
基本的な福利制度は整っている。しかし、待遇の手厚さ・利便性などは部門・拠点間で差が出る可能性がある。続きを読む(全50文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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回答者：
制度上のワーク・ライフ・バランスは一定配慮されているものの、実際の負荷や働き方の実感には差が出る可能性がある。続きを読む(全55文字)
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- 社員から聞いたこと
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回答者：
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【良い点】
倉庫業の業種的に年収は低いですが、それでも周りの倉庫業に比べればボーナスなども良かったと思います。
年2回のボーナスで夏だけでも2.6〜7ヶ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
いろいろな荷主があるため、担当がコロコロ変われば特に飽きることもなく楽しく仕事ができる。
トラックの運転手とも距離が近い荷主もあるため、土曜...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取りにくい。
年間10日以上取ることはほぼない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
会社の規模がそこそこ大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる。
閑散期との差が激しすぎるし、それに対応しきれないパ...続きを読む(全119文字)
サービス(その他)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
風通しがいいと思う。上司は部下に負担がないようにマネジメントを頑張ってくれていたので感謝している
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
役職に上がれば比較的に裁量や業務領域が増えるためチャンスは多い点が魅力 人によって部下がやりづらいはあるけどスキルや数字が強いスタッフが上に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
役職者への教育にも力を入れており、大体の方は人格者でおかしな方はいなかった。相談事なども親身になって聞いてもらえる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
同期・先輩・年配の上司、皆気のいい人が多い印象。The営業職という感じで、話しやすく明るい人が多い。
合う合わないはあると思うが、最初の上司...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
上司はとても優しい方が多いです。下の意見をしっかり取り入れてくれ、気の強い方はほとんどいない。学生も多いので歳が近い方も沢山いる続きを読む(全70文字)
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【良い点】
教育がしっかりしている点です。昇格するために必要なスキルを身につけさせてくれるロードマップを作成頂いたり、業務中の時間を使って面談や研修もし...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
若い社員が多く風通しが良い。管理職の方も悩み事等親身になって聞いてくれると思う。
営業所なのであまり飲み会等が多いわけではなかったが、営業所...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
やる気やガッツを評価してくれる文化にあると思う。やる気を見せれば多少難易度の高い仕事でもアサインさせてもらえるほか、結果がついてくればどんど...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
研修制度が整っているため、未経験でも挑戦できる。
上司との定期的な面談があるため、悩みを相談しやすい。続きを読む(全57文字)
回答者：
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【良い点】
上にいくにつれそうでない人もいるが、時代にあった人が多いと思う。
コミュニケーションも取りやすく、相談もしやすい部署が多い印象。
ただ、人材...続きを読む(全203文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
富士ロジテックホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社富士ロジテックホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | フジロジテックホールディングス |
| 設立日 | 1918年5月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 779人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 鈴木庸介 |
| 本社所在地 | 〒424-0924 静岡県静岡市清水区清開2丁目2番12号 |
| 電話番号 | 054-653-0202 |
| URL | https://www.fujilogi.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1584353
富士ロジテックホールディングスの 選考対策
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