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北陸電話工事株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

北陸電話工事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北陸電話工事株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に北陸電話工事株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

北陸電話工事の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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北陸電話工事の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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北陸電話工事の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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全4件中4件表示

北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修を受けられるかどうかは部署による。現場職はさまざまな研修があるようだが、事務所職は研修はあまりないし、研修する環境も整っていない。
新入...続きを読む(全150文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 通信インフラ設計・構築・設置 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体で資格取得を推奨しており、報奨金も出るため比較的、資格が取得しやすい。また、資格を取得することにより社内の評価ポイントが加算されるた...続きを読む(全195文字)

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北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年10月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は充実しているため、入社してから4年目くらいまでは半年に一回程度社外研修に参加できる。
【気になること・改善した方がいい点】
...続きを読む(全163文字)

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北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年10月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】みんな一から丁寧に教えてくれる点、資格習得を奨励して受験費用、合格したら合格した資格の難易度に合わせた資金がもらえる。現場との関わりが多くなる...続きを読む(全168文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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北陸電話工事を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年9月3日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
出来る人に業務が集中し、出来ない人は出来ないままでも特にお咎めがない。
やりがい搾取のようなことも感じることも少な...
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在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年8月28日
回答者:

【良い点】
初任給は電気工事業界としては標準的な水準。資格手当が充実しており、第二種電気工事士や消防設備士などの資格を取得するごとに手当が加算される仕組み...
続きを読む(全205文字)

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在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年7月16日
回答者:

【良い点】
ボトリングシステムにおいて国内トップクラスのシェアを誇るリーディングカンパニーであり、独自の高い技術力と経営の安定性は抜群です。飲料や医薬品と...
続きを読む(全555文字)

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在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年1月4日
回答者:

【良い点】
賞与が多く年収については非常に高い部類に入ると思う。昇給も平均以上あると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
商社特有の出張の多さ...
続きを読む(全100文字)

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在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年11月19日
回答者:

【良い点】
フルベットグループは、未経験からでもチャレンジしやすい教育体制が整っており、入社時の研修では基礎的な業務知識やマナーから丁寧に教えてもらえる印...
続きを読む(全565文字)

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北陸電話工事の 他のカテゴリの口コミ

北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給がとりやすい、特に女性の方は子供の体調不良等でも休みがとりやすいので、ワークライフバランスはしっかりしていると思う。
【気になること・改...続きを読む(全197文字)

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北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスの額(倍率)はそこそこ。通信建設業にしては良いほうだと思う。
評価は、現場に出る人のほうが高いので、ずっと事務所にいて仕事をする人は...続きを読む(全202文字)

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  • 改善したほうがいい点
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北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の大きい会社に統合されたので、しばらくは大丈夫だと思う。
新入社員の配属部署などを見ていると、現場や施工管理の仕事が多くなってきているよう...続きを読む(全81文字)

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北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年4月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はとても良かったと記憶しています。その点は親会社の影響もあるのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代も変わっ...続きを読む(全145文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年4月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は非常によかった。
自身のやりたいことがあったため退職を決意しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今振り返ってもそんな...続きを読む(全85文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年4月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の割合は少ない気がしますが、働きやすい職場ではないかと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の話なので今は分かりませ...続きを読む(全106文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年4月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が安定しているため潰れる心配はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことにチャレンジする会社というよりは既存...続きを読む(全101文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年4月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日が休みなのでプライベートが充実できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時ですが、事務所によっては老朽化が進んでいるところ...続きを読む(全81文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年4月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢を重ねると昇進ができるので長く働けばおのずと給料も上がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の話ですが年収は他社と...続きを読む(全122文字)

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北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日出勤はたびたびあります。
しかし、わりととりやすいかんきょうだとおもいます。難しい時期はありますが…
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)

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メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

アーキテックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年10月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の採用人数も多く、若手のうちから様々なことに挑戦させてもらえる環境がある。若手でも採用や社内のプロジェクトを任されるなど、やる気と行動力...続きを読む(全95文字)

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株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年10月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署に配属される前の研修はしっかりしてくれますが、実際に配属されたら自力で頑張ってという感じでした。忙しいからな...続きを読む(全138文字)

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大東建託株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年10月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時の研修は充実している。
研修も会社独自にカリキュラムがあり、
いいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
身につくスキル、資...続きを読む(全89文字)

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群馬電工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えがよく、自分で考え行動できる人は伸びると思います、逆に覚えるのが苦手な人、上司にものを聞く...続きを読む(全228文字)

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日本リーテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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【良い点】
スキルアップというか自己啓発のメニューは多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
自己啓発という名目でe-larningありますけど...続きを読む(全103文字)

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パナソニック建設エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が試験費用などを負担してくれる点はいいと思う教材も沢山送られてくる
【気になること・改善したほうがいい点】
会社指名で受けた資格は初年度...続きを読む(全105文字)

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日本国土開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場ごとにオーダーメイドの製品、構造物のため、基本知識はもちろんのこと、現場や製品に応じた技術検討を行うため幅広い知識を学ぶことができる。上...続きを読む(全191文字)

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株式会社SankoSTBの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社すると3ヶ月間ほど社員寮に住み込んでの教育が行われる、社内規則の周知から、専門的な電気に関する知識や電気工事士取得に向けた実技等を行...続きを読む(全519文字)

この投稿でわかること
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株式会社日立プラントコンストラクションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年10月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
原子力発電所の安全対策工事や廃止措置工事といった特殊で大規模な現場に携わることで、厳格な安全管理や法令遵守の知識が身につきます。一方で、現場...続きを読む(全139文字)

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住友林業アーキテクノ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年10月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

3年の教育制度が魅力的で安心して働ける環境が魅力的だと感じました。続きを読む(全33文字)

北陸電話工事の 会社情報

基本データ
会社名 北陸電話工事株式会社
フリガナ ホクリクデンワコウジ
設立日 1949年11月
資本金 4億5000万円
従業員数 497人
売上高 169億8036万4000円
決算月 3月
代表者 猪倉 稔正
本社所在地 〒921-8044 石川県金沢市米泉町10丁目1番地153
平均年齢 44.4歳
平均給与 434万円
電話番号 076-240-2211
URL https://www.hokuwa.co.jp/
NOKIZAL ID: 1139306

北陸電話工事の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。