
株式会社ドコモCS
- Q. 研究課題や得意な科目
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A.
大学では地域研究ゼミを中心に、地域社会が抱える課題や自治体の役割について学び、住民の暮らしを支える仕組みに関心を深めてきた。その過程で、教育・医療・防災・行政サービスなど幅広い分野において、通信インフラが社会を支える重要な基盤であることを実感した。誰もが地域や年齢...続きを読む(全383文字)
株式会社ドコモCS
株式会社ドコモCSの社員・元社員による総合評価は4.2点です(口コミ回答数1785件)。ESや本選考体験記は52件あります。基本情報のほか、株式会社ドコモCSの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ドコモCSの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ドコモCSの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

大学では地域研究ゼミを中心に、地域社会が抱える課題や自治体の役割について学び、住民の暮らしを支える仕組みに関心を深めてきた。その過程で、教育・医療・防災・行政サービスなど幅広い分野において、通信インフラが社会を支える重要な基盤であることを実感した。誰もが地域や年齢...続きを読む(全383文字)

大学の講義での、○○の開発に取り組んだことだ。本実習は、○○や○○、○○の作成を分担し、○○を完成させる長期課題であった。しかし、進捗の停滞に加え、不具合に直面した。そこで私は、チームリーダーとして自ら全体工程を逆算した工程表を作成し、進捗を可視化した。また技術面...続きを読む(全222文字)

貴社を志望する理由は、スマートライフ事業の最前線において、代理店様と共に地域社会の課題を解決する役割を担いたいと考えたからです。インターンを通じ、社員の方々の誠実な姿勢や組織のあり方に触れ、貴社という組織そのものに強い愛着を感じました。私はSUP競技で日本一を達成...続きを読む(全386文字)

人々の生活の当たり前を支える仕事に携わり、人々により豊かな暮らしを提供したいからだ。学生時代には、長期インターンシップで携帯電話をお渡しすることで、お客様の生活の質が向上することにやりがいを感じていた。そのため、社会人になってからも最適な提案をすることで、人々の生...続きを読む(全501文字)

ITを活用して課題を解決し、新たな価値を創造することで社会に貢献したいと考えている。私は自身の経験から、顧客のパートナーとして上流から下流までサポートし、ITを用いて課題解決に取り組むSEという職種に強い魅力を感じている。特に、貴社は企画から運用まで一貫して支援で...続きを読む(全389文字)

ゼミでは、消費者行動とマーケティング戦略を専門的に学んでいる。これは、企業の商品・サービス開発や販売促進において、顧客のニーズや購買行動を分析し、効果的な戦略を構築するための学問である。2024年前期は、消費者心理学の理論を学習し、購買意思決定プロセスやブランド認...続きを読む(全405文字)

私の趣味は絵を描くことである。小学5年生から大学3年生の現在まで、美術部に所属し、アクリル画を中心に制作してきた。油絵や水彩画にも挑戦し、一枚の絵を描き上げることで集中力を養い、細部にこだわる力を身につけた。次に、私の特技はピアノ演奏である。小学生から続けており、...続きを読む(全247文字)

貴社の事業に携わることでより多くの人の通信を守り、「人々の笑顔を絶やさず、明るい未来を創り上げたい」と考えている。そこでこの目標の実現ために「安心の日常を提供」と「社会貢献性」が大切であると考えている。一つ目について、音楽フェスや祭りなど、人が混み合う場所へ行った...続きを読む(全491文字)

アルバイト先の売上向上に貢献することである。そこは、デリバリー営業の日数を減らした影響による売上減少が課題となっていた。そこで、自ら率先して行動に起こし、お店に貢献出来る働きをしたいと考え、取り組みに力を入れた。私は現状で出来る施策として(1)来店の客単価を上げる...続きを読む(全307文字)

ユーザや現場と近い距離感でNTTドコモグループの事業に携わりたく、志望する。この想いは映画館のアルバイトにおいて、自身で環境を改革し、新しい文化を創出するやりがいを感じたことから湧出した。具体的には、ドコモのIoTや通信基盤を活かし、5G/6Gに対応したスマートシ...続きを読む(全379文字)

わたしはただものではない、なぜならば「人を巻き込み、チームを牽引する」ことが出来るからだ。高校時代、軽音楽部に所属し、未経験でバンドを始めた。重要な課題だと捉えたことは、バンド内でのモチベーション維持である。当初、全員が初心者であった為、以下二つを通して改善に努め...続きを読む(全339文字)

地方の過疎地域における交通弱者の増加という社会課題を解決することで、誰もが住んでいる場所によらず必要なときに目的を満たすことができる持続可能な最適社会を実現したい。昨今では地域社会の持続可能性への注目に伴い、環境への配慮や地域経済の活性化が重要視されている。そこで...続きを読む(全583文字)
興味がある理由・興味があるほかの企業
興味がある理由・興味があるほかの企業
興味がある理由・興味があるほかの企業
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2015年頃
投稿日:2026年8月5日【良い点】
ドコモを親会社に持ち安定した基盤であることは安定した働き方にはとてもよかった。また有給などが取りやすくワークライフバランスもとれていた。
【気...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2026年8月3日【良い点】
特段ギャップはなく、コンプライアンス意識が高いホワイト企業という印象です。法令遵守や労務管理が徹底されており、安心して働ける環境が整っていまし...続きを読む(全207文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年7月23日【良い点】
テレフォンマーケティングが今後不必要になって行く気がするので難しいかなと。
AIに取って代わられる仕事かもしれないので営業とは何かを学ぶくらい...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年7月23日【良い点】
直属の上司のSVの方々はみなさんいい人でやりやすかったです。
ただ頼りになるかと言われるとわからないのとできる人から辞めていってしまう印象だっ...続きを読む(全106文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年7月23日【良い点】
1ヶ月前にアンケートがとられそこで回答した希望する日の休みはほぼ確実に通るので予定を平日込みで調整したい人にはとてもありがたい制度
【気になる...続きを読む(全151文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年7月23日【良い点】
営業のとっかかりとしては最高だと思う。
本当に未経験からでもできるので営業とは何か、向いてるのかどうかが判断できる。
ここで無理なら対面も厳し...続きを読む(全143文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年7月23日【気になること・改善したほうがいい点】
本当に毎日同じことの繰り返しになるのと、テレフォンマーケティングなので同僚や仲間と話す機会があまり作れず、お客様以...続きを読む(全112文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年7月14日【良い点】
ワークライフバランスに関して、非常に満足しています。特に子育てとの両立という点では、非常に働きやすい環境が整っていると感じます。家庭の事情によ...続きを読む(全491文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年6月13日【良い点】
数値として実績が評価され、ポイントなどで還元される
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者から、重箱のスミをつつくようなフィードバッグ...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年6月13日【良い点】
男女比は半々か、女性がやや多い、女性の管理者も多く雰囲気は悪くない
産休や育休は不明
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない・福利厚...続きを読む(全81文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2026年05月25日
ドコモの子会社ではあるものの、ドコ...続きを読む(全40文字)
投稿日: 2026年05月25日
ドコモ本体とは劣ると思う。ただ、しっかりと...続きを読む(全49文字)
投稿日: 2026年05月25日
ドコモグループの福利厚生...続きを読む(全30文字)
投稿日: 2026年05月25日
働きやすさが魅力の一...続きを読む(全27文字)
投稿日: 2026年05月25日
女性が多く、女性の影...続きを読む(全27文字)
投稿日: 2026年05月18日
通信品質を現場で支え、...続きを読む(全28文字)
投稿日: 2026年05月18日
通信需要は今後も高い一...続きを読む(全29文字)
投稿日: 2026年05月18日
通信業界の中でも安定感...続きを読む(全28文字)
投稿日: 2026年05月18日
休暇制度や在宅勤務制度(人によっては月に...続きを読む(全46文字)
投稿日: 2026年05月18日
研修や資格支援制度が整...続きを読む(全29文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
| 会社名 | 株式会社ドコモCS |
|---|---|
| フリガナ | ドコモシーエス |
| 設立日 | 2014年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 4,235人 |
| 売上高 | 1120億9900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田村穂積 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
| 電話番号 | 03-5114-7611 |
| URL | https://www.docomo-cs.co.jp/ |
| 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
723億3500万 | 704億2700万 | 596億5200万 | 693億7200万 | 607億7200万 |
|
純資産
(円)
|
242億2200万 | 225億8400万 | 199億9400万 | 257億3300万 | 225億5600万 |
|
売上高
(円)
|
1435億2600万 | 1405億100万 | 1172億1400万 | 1188億800万 | 1120億9900万 |
|
営業利益
(円)
|
83億5900万 | 60億1900万 | 38億9700万 | 94億7900万 | 74億8500万 |
|
経常利益
(円)
|
84億100万 | 61億1300万 | 39億5400万 | 95億1700万 | 75億1100万 |
|
当期純利益
(円)
|
55億6200万 | 41億300万 | 27億200万 | 81億3300万 | 49億5600万 |
|
利益余剰金
(円)
|
223億7300万 | 209億1400万 |
----
|
----
|
----
|
|
売上伸び率
(%)
|
1.06 | - 2.11 | - 16.57 | 1.36 | - 5.65 |
|
営業利益率
(%)
|
5.82 | 4.28 | 3.32 | 7.98 | 6.68 |
|
経常利益率
(%)
|
5.85 | 4.35 | 3.37 | 8.01 | 6.7 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。