この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社割や社食があり、よかった
組合があったので、年金の上乗せ分があった
将来もらえる年金が増えるのはありがたい続きを読む(全60文字)
サンスター株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サンスター株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にサンスター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社割や社食があり、よかった
組合があったので、年金の上乗せ分があった
将来もらえる年金が増えるのはありがたい続きを読む(全60文字)
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ベネフィットワンが使えます。旅行に補助が出たり、外食の際に割引が効くなど、よく利用させて頂いていました。子供が産まれる際や結婚する際には会社からお祝い金が...続きを読む(全485文字)
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家から会社まで2時間以上かかる場合は、借り上げ社宅を用意してもらえて、月5000円で住める。地方にいる場合も社宅に5000円で住める。
東京勤務手当、地方...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しているとまでは言えないが、住宅手当やテレワーク手当、自分で学びたい講座を受けられる学習制度などはある。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
健康に関わる企業であることもあり、社内商品を安く購入できたり、無料で歯科検診も受けられる。体を健康にキープしつつ働く福利厚生はしっかりしている...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
住宅補助・通勤手当など、福利厚生が充実している。学習支援としてのe-learningなどが充実しており、単位取得による費用免除が可能となってい...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
転勤すると社宅扱いとなり、補助が出続ける。ただし、家を購入すると手当はなくなるので、転勤が多い営業職は家を借りた方が良い。
【気になること・改...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ベネフィットワンやコナミスポーツクラブと提携している。また心身健康道場という独自の施設を有している。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全176文字)
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社内研修制度は徐々に充実してきている。通信教育が会社負担で受けれたり、社員による社内講習みたいなものも実施されている。補助金についてはかなり手厚く、社員の...続きを読む(全167文字)
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ラークハウスという施設があり、会議や展示会もしていました。
また健康道場があり、健康になるために断食を行い宿泊する施設がありました。
宿泊時には出勤扱...続きを読む(全204文字)
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社員さんに関しては、簿記のお勉強が必須だそうです。これは うらやましい。会社の財務なども ある程度知識として資料を見て理解できるように、だそうです。
レ...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業を何時間したら年収が前職と近い額になると聞いたので、年収に不満がありながらも入社した。でも研究は残業を5時間程...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に右肩上がりの中、ずっと右肩下がりが続いている。役員が偉そうに細かい指摘をする割に過去の栄光にこだわり、何も...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何か提案するよう求められて提案しても、潰されるか取り合ってもらえないことがほとんどである。よほど押し切ることができ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
研究や技術系では飲み会は少ないので、参加したくない飲み会に誘われることも少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり他人に興味がな...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
新入社員の給与は良い方である。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業やマーケティング系に比べて、研究や生産系の技術者は昇進しにくい。
...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
管理職になるとたいした仕事ができなくても、年収は一般からは大幅にあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のため管理職になると大し...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内にろくな教育システムがなく、成長感は得られないと思う。そのため、幹部になる前にできる社員ほど転職する。幹部にな...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチンワークが多めのため特にやりがいは感じられなかった。夜勤がありモチベーションを保ちながら働くのに大変苦労した。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤が日常的にあるため体力的に辛い部分があった。
日勤の場合でもトラブルがあれば連絡が来ることがありその点に関して...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の方針がコロコロ変わるため先の見通しが悪い中で常に不安な中で業務していた。
新しい拠点を作る意図がよく分から...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
TOEICを社内で受験することが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給日数が少なく、また一斉年休取得日があるため、自由に使える有...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
税金、社会保険等に関してはきっちと支払ってれる会社です。
年末調整などに関しても記載しやすく書類を提示してくれます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社用車を自由に使える。
プライベートの無断使用を暗黙の了解として使っている人も多い。
もちろん使用届で申請することも可能で、長期休みや趣味で使...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
近年の改悪で家賃補助、育英補助カットになり、年収で大幅ダウンになってしまった人も多いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
・強いて言うならガソリン代の支給
【気になること・改善したほうがいい点】
・社員寮が男女一緒
・社有車の台数が限られており、交通の便も悪いので...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ベネフィットワンに加入しており、毎年5000ベネポをゲットできること。あといろいろと利用できるみたい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
住宅補助は地方の会社にしてはかなり高いと感じました。1人暮らしで住宅を借りていましたが、お金のやりくりに困ることはほとんどありませんでした。
...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
住宅補助は若いうちは6万3000円つく。資格取得奨励金があり、TOEIC550点やITパスポートなどレベルの低い資格でも合格すると3万円以上も...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
給与に関しては、業界的に見ると決して高くはないが、他業界も含めて世間一般的に見ると悪くはないと思う。また、住宅手当もかなり手厚く、場所にもよる...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しい報酬制度で営業手当、住宅補助、子供手当が全てなくなる。さらにはフレックス導入においてかなり人件費削減に動いて...続きを読む(全174文字)
会社名 | サンスター株式会社 |
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フリガナ | サンスター |
設立日 | 1950年11月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 915人 |
売上高 | 473億7500万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 柴田公生 |
本社所在地 | 〒569-1134 大阪府高槻市朝日町3番1号 |
電話番号 | 072-682-5541 |
URL | https://jp.sunstar.com/ |
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