日本コムシンクのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
男女比は比較的同じで、気さくな人が多く和やかな雰囲気だと思います。
部署によりますが、年齢層は20代後半～40代の印象です。
上司についても...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の所属部署の場合、配属後の教育制度がマニュアル化されて整っている印象がなく、案件の担当者に委ねられていると思...続きを読む(全125文字)

【良い点】
挑戦したい分野があり退職を申し出たが、
希望に沿った案件を受注する、サポートするという提案を受け、実際にその後そういった案件に参画できたため...続きを読む(全312文字)

【良い点】
ボーナスは年二回もらえます。
だいたい給料一ヶ月ほどでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が基本給と技術手当で構成されており...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自社での教育はなく、出向先の企業に丸投げという形です。
また、新卒にCOBOLの案件にアサインしている点が気になった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
取引先が大手企業の子会社であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
HPではSIerのような書き方をしていますが、実態としては9割...続きを読む(全86文字)

【良い点】
私が所属しているところは基本的に穏やかな人が多かった。
年齢層が若いため、有給取得やフレックス勤務に嫌な顔をされたことがなく、とても快適だっ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
複数の業界のシステムに触れられる点は良いと思います。
経験が浅くても、さまざまな現場で異なる開発プロセスやチーム文化を経験できるため、実務経...続きを読む(全414文字)

【良い点】
クライアントワークなので指示された作業をすれば一定の評価をしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップなどは難しい。...続きを読む(全116文字)

【良い点】
フレックス制や在宅勤務など、会社は推奨していないのかもしれないが、現場の人達は誰が在宅していようが休暇を取っていようがフレックス出退勤してい...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ワークライフバランスの面では、有給が取りやすく休暇申請もしやすい環境でした。プライベートで旅行に行くこともできましたし、連休を取得して実家へ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
土日祝及びお盆/年末年始は基本的に休みで、有給も取りやすい。
また子育て世帯が多いこともあり
時短勤務をされている方もいらっしゃる。
【気に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
残業はあまりなく、帰るのが遅くなるといったことはあまりない。
日によって残業することもあるが、プライベートと両立はしやすいと感じる。
【気に...続きを読む(全210文字)

【良い点】
派遣社員の受け入れ体制が整っており、不安なく安心して業務に取り組むことができた点。有給も比較的自由に取得できるため、ワークライフバランスが取...続きを読む(全86文字)

【良い点】
休みは取りやすかった。定時も短かったので、働きやすかった。
子供のいる従業員は、柔軟に時間の融通もできていた続きを読む(全60文字)

【良い点】
クリエイティブの現場には残業がつきものですが、アニメ制作という特性上不測の事態が発生しにくいため、基本的にはスケジュール通りに進行します。残...続きを読む(全140文字)

【良い点】
残業は基本ないため、定時で帰れて子育てしながらでも仕事はしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣法の関係で100人ぐらい...続きを読む(全108文字)

【良い点】
シフト制でしっかり休みもとれる。平日休む人もいれば土日にまとまった休みを取る人もいた。シフト制が向いてない人には合わない。続きを読む(全67文字)

【良い点】
フルリモートなので、仕事さえしていれば基本的に自由だった。
休みも申請すれば取れる。
部署にもよると思うが、自分のいたチームではスケジュール...続きを読む(全123文字)

【良い点】
業務が整理できていれば有給はかなり取りやすいです。また、リモートワーク可能なため働きやすいと思います。続きを読む(全57文字)