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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
突発的な業務で残業が常態化することもありましたが,最近はリモートワークやフレックスなど,個人の事情に合わせた働き...続きを読む(全91文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ビデオリサーチ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ビデオリサーチのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ビデオリサーチで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
突発的な業務で残業が常態化することもありましたが,最近はリモートワークやフレックスなど,個人の事情に合わせた働き...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
お休みが取りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期などは忙しいですが、それ以外だとお休みが取りやすく働きらきやすい。
部...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
部署にもよると思いますが、休みたい時は有給休暇以外でも、特に理由も聞かれずに割と簡単に休めました。当日欠勤や電車遅延などでの遅刻も特にお咎め...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
休み自体は周囲が取ることを推奨してくるので取りやすい印象
【気になること・改善したほうがいい点】
場合によっては休日出勤なども発生するため、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
休暇は取りやすい。
仕事に支障さえきたさなければ、基本的にはいつでも休める。
また服装についても、オフィスカジュアルという名目だが、ほぼ自由...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
有給は取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりですがなかなか時間的には
ハードかなとおもいます。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
全社員利用可能なフレックス制で、コアタイムは11-15時と13-16時から選択可能。最近時間休も導入され、勤務中の中抜けも可能。リモートワー...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
正社員にはフレックスタイム制や時短等は取り入れられている。非正規雇用はできない。有給は、申請すればほぼ必ず通ると思っていいと思う。消化率も良...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
部署や時期によ盛るが過度な残業はなく休日もしっかりとれる
会社としてもワークライフバランスに理解がある企業だと思うので
いわゆるサービス残業...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
自分は派遣社員だったので基本定時でした。
休みについてもかなり融通をきかせてくださるので派遣社員としてならものすごくホワイトだと言えると思い...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
テレビ視聴率調査はこの会社の独占なので、いままで経験したことがない業務に携われる。残業など厳しく管理されているので、ほぼ定時で帰宅出来る。
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性にとって過ごしやすい職場だと思う。時短もできるし、子育てして職場に復帰することをしている人も多く、人生設計がたてやすい会社だと思う。
ま...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
管理部門では正社員も契約や派遣スタッフも定時で終わるような業務体制になっています。ノー残業デーが週一で設けてあり、残業をできるだけしないとい...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
内勤のスタッフとして配属させていただきましたが、繁盛期の時以外は残業はありませんでした。
また、繁盛期であっても都合をしっかりと尋ねられ、都...続きを読む(全435文字)
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残業なども少なく、土曜日・日曜日・祝日はほとんど休みなので、家族や自分の趣味の時間を使うことができます。有給休暇も使いづらい雰囲気はないので、社員もしっ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
長く働く女性社員も多く、復職後の働き方にも理解がある職場であるように思います
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職比率については業...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
意思決定がやや慎重でスピード感に欠けると感じる人もいるようです。業務プロセスが固定化されており、新しい施策を動か...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
派遣スタッフは3年満期です。
3年働いて特に問題なければ契約社員の案内が来ると思います。派遣担当者と相談しながら決めることができます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
上司に相談しやすい環境だと思う。
女性の上席の方もいるため、心強いところはあると思う。
在宅ワークもできるため、産休育休後の働き方も考えるこ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトから正規雇用が難しい。
マスコミ関係に値するが、唯一上司がバブリー過ぎてついていけなかった。
社内での...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
リサーチ業務が好きな人は適任だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
3年満期だと5年の派遣に切り替えが可能ただし給料は下がるとのこ...続きを読む(全504文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内でずっと業界の衰退について唱えられており、若手社員に対してこのままでは君たちの定年まで持たないかも、と不安を...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
賞与の割合が高くはあるが、基本的に年収は高い水準かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
月収面で考えると残業をしないと手取りがか...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
座学の研修などは定期的に行っている印象
【気になること・改善したほうがいい点】
座学で教えはするものの、できる人に仕事が固まっていて経験がつ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
産休育休はもちろん、ママさんが多いこともあり理解がある
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代や賞与の比重が多いことから、育児に際し...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ほぼリモートでコアタイムも無いので、仕事が出来る方は上手く調整出来ると思います。ただ、仕事量が多いので、マルチタスクが出来ないと業務量に押し...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
入社数年後に裁量労働制になった場合、働く時間を自由に設定できる。そのため、家事育児などと両立して働くことができる。
小さい子供がいる社員は、...続きを読む(全516文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはないといってもいい。
役職もちは特に大変。
職種柄、金曜日に調査配信が多いため、金曜日に残...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
残業はあっても多くなかった。また土曜日が基本的に出社なので平日に休みが取れ、時間も朝出社と昼出社のシフト制だったのでプライベートもある意味調...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業に厳しい部課係長以下は定時に帰りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありき、働けば働いただけ頑張っているね、といった見...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
フレックス制度など柔軟な働き方ができ、予定に合わせて働きやすい環境だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件や時期によって...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
自身の裁量でバランスは取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、暇な社員が残業代目当てで意味もなく残業しているが、多忙な社員を手...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
表向きは36協定を遵守しているように見せていますが、実際には自宅にパソコンを持ち帰って作業をしなければ仕事が終わ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
繁忙期以外はお休み等が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業時間が爆増し、毎日遅くまで帰れない日が続く。
リモート...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
リモートワークやフレックスタイム制度が整っており、自分の裁量で働き方を調整できるため、家庭や自己研鑽の時間も確保しやすい環境です。成果にフォ...続きを読む(全114文字)
| 会社名 | 株式会社ビデオリサーチ |
|---|---|
| フリガナ | ビデオリサーチ |
| 設立日 | 1962年9月 |
| 資本金 | 2億2000万円 |
| 従業員数 | 348人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石川豊 |
| 本社所在地 | 〒102-0075 東京都千代田区三番町6番地17 |
| 電話番号 | 03-5860-1711 |
| URL | https://www.videor.co.jp/ |
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