オールキャスティングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
女性がほとんどだったので、女性はとても働きやすいです。男性の方が肩身が狭そうでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に女性ならで...続きを読む(全104文字)

【良い点】
基本的には穏やかな人が多く仕事は楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のベテランたちとうまくやっていく必要があります。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販売職だったのですが、年末年始も休みがなしで辛かったです。連休もなかったので、販売という仕事上仕方ないですがなか...続きを読む(全85文字)

【良い点】
正社員じゃないので詳しいことはわかりません。社会保険等はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員じゃないので詳しいことはわ...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり成長できる感じがしなかったので1ねんはんで退職を決意しました。販売員としての学びにはなったと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
アパレルの好きなブランドで派遣社員募集していたので、応募しました。
結果的には店長もいい人だったのでとても楽しかったです。
【気になること・...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料はとても低いです。派遣なのでボーナスもありませんでした。それもわかって入社したので問題はないですが。続きを読む(全72文字)

【良い点】
休みは月10日いただけました。配属先にもよりますが、希望休も月3日までとれ、連勤にならないように工夫もしてくれるため、ストレスフリーでプライ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
携帯販売員を中心に家電量販店や各キャリアのショップに配属されますが、私が配属された店舗ではインセンティブはあったものの、全国でトップに入らな...続きを読む(全194文字)

【良い点】
交通費支給、社会保険など必要最低限のものしかありません。有給があったかどうかは覚えていませんが、記憶にないため、条件付きか、日数が少ないかもです続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べると低いと感じる。
給料を上げるには残業をしてあげる他ないため、年収を上げたい人は向いてい続きを読む(全72文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は低すぎる。最低賃金で交通費も出なかった。派遣先の直雇用の人は交通費が出ていた。往復7...続きを読む(全132文字)

【良い点】
昇格制度としては毎年昇格試験を受け合格することで昇進・昇格が出来る。ただし昇格試験には人事考課も関わって来るので上司と合わなければ上がってい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ミラエールでの無期雇用派遣で配属先に営業事務で勤務していたが、定期的な面談があり配属先でのセクハラなど相談ができた。大事にしたくなかったので...続きを読む(全204文字)

【良い点】
宿直の有無もあるが、周りのビルメン企業と比較すると年齢の割にはもらえていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の内訳が不透...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低いです。賞与も税金引かれるとほぼないに等しいです。おすすめしません。ただ、休みは多いので妥当といえ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分で自分の評価をつけるのはよくわからなかった。よくわからない。突然ひょっと外部の人が役員とか偉い人になって入っ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
普通にもらえる方
ただ、固定残業代が多いだけの気もする
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がよくわからない。
何を基準にしてい...続きを読む(全106文字)

【良い点】
年収は人次第ですが、インセンティブがあるので頑張れば頑張っただけ貰えるます。昇給に関しては、上司次第ですが、頑張っていれば上げてもらえます。...続きを読む(全202文字)

【良い点】
評価に応じて昇給がありやりがいがあります、ただし異動を伴う場合があります
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格は上司に左右されること...続きを読む(全83文字)