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トヨタモビリティ新大阪株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トヨタモビリティ新大阪のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨタモビリティ新大阪株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にトヨタモビリティ新大阪株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トヨタモビリティ新大阪の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.2
入社後のギャップ
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退職理由
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トヨタモビリティ新大阪の 学生による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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トヨタモビリティ新大阪の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は非常に充実しております。
新入社員が活躍できるよう、研修センターのような独立部署も持っており、非常に大事に考えてくれています。続きを読む(全74文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ちゃんとした教育制度はないように思う。現場に出て、自分で覚えるというようなイメージ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マネジメントが...続きを読む(全149文字)

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    トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    1.0

    投稿日: 2024年10月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    全く整備されておらず、ただ数字をとってきてくれといったことを強調された。続きを読む(全36文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2023年6月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事できる人にはずっと働ける環境。
    営業は給料面がいいがエンジニアは低い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事が向いてないと思ったら...続きを読む(全119文字)

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    トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:1999年頃

    投稿日: 2023年3月31日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 27年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修はキャビンアテンダントのマナーの指導やスピーチの仕方等座学に1週間ほど時間をかけてかなり丁寧に行われました続きを読む(全55文字)

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    トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2015年7月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 26年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社研修も社会人としての基本からしっかりと研修をしてくれる企業で
    今後の基礎となる部分を十分に勉強出来ます。
    また、先輩社員と同行しながら日常の業...続きを読む(全191文字)

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    トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年4月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    資格取得に関しては会社から研修参加の案内をしっかりしてくれるので、保険や査定士の資格などは特に心配する必要はありません。商談スキルはOJTで同席しながら...続きを読む(全152文字)

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    7件中7件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    トヨタモビリティ新大阪の 他のカテゴリの口コミ

    トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    土日祝出勤ではありますが、先輩と予定を被らないように調整し月に2.3日は土日に休んでいます。有給もほぼ取れます。続きを読む(全62文字)

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    トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店長も営業さんも女子に優しい。お菓子をよく差し入れでくれる。そこまで怒られたりもしない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の働き...続きを読む(全170文字)

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    トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ショールームアシスタントとして働く中で、業務を通じた大きな成長やスキルアップの機会はあまり...続きを読む(全350文字)

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    トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    充実した福利厚生でした。
    通勤手当や住宅補助など、社員の働きやすさを大切にしていると感じました。
    これらの制度も利益がしっかりと出ているから...続きを読む(全88文字)

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    トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職に関して、本当に真摯に向き合っていただきました。
    新卒1年目で退職を決めた私に、各方面の方がお気遣いくださり、本当に大事にしていただいて...続きを読む(全87文字)

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    トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でも活躍されている方が本当に多くいらっしゃいます。
    実際同期入社は半数以上が女性でした。
    また、年次の近い女性営業の先輩も入賞したりなど...続きを読む(全93文字)

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    トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年齢の若い方でも収入が高い点です。
    昇給制度やインセンティブなどがしっかり整備されているので、年齢のせいで収入が上がらないといったことはあり...続きを読む(全114文字)

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    トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客様との関係の濃さです。
    地域密着型で、お客様第一に考えているからこそベテラン営業マンの方とお客様との関係性はとても親密でやりがいを感じら...続きを読む(全90文字)

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    トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スポーツクラブの割引、会員制ホテルなどが使える。
    休日日数も近年は増えてかなりよくなってると思う。
    年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休暇も...続きを読む(全123文字)

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    トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月1回土日休みが全員取れるように制度としてある。
    店舗にもよるが、希望休みは取りやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月火...続きを読む(全118文字)

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    小売り(自動車・バイク)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    埼玉日産自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な顧客を対応するので、かなりコミュニケーション能力は上がると思う。また、接客中心なので最低限の社会人マナーは身に着けることができる続きを読む(全73文字)

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    いすゞ自動車九州株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制がイマイチだと感じました。
    本来教えるべきだと思われる人からではなく別の方から教わったので行き違いがあり...続きを読む(全97文字)

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    神戸トヨペット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 個人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    社員教育という名の保険の研修はあります。
    トヨタの新型車研修などはあるみたいで参加して早くに新型車を体感できる。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全90文字)

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    株式会社神奈川イエローハットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得や、研修などある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得は全て実費、給与天引きになる。研修は基本都内で実施されることが多く...続きを読む(全113文字)

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    名古屋スバル自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度がしっかりしており、年次に応じて必要な研修が開催される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実績が悪いと個別に研修が組まれ、そ...続きを読む(全99文字)

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    大阪マツダ販売株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 22年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    OJT中心。メーカー研修等は受けられるがその他のスキルは自分で勉強するしかない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    売れれば問題ないと...続きを読む(全107文字)

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    アデル・カーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    挑戦したい事には率先して支援はしてもらえると思うので素敵な会社だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    挑戦したい事を会社内全...続きを読む(全94文字)

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    株式会社ホンダカーズ神奈川西の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    長期的な信頼関係を築けるサービスが仕事であるため、幅広い柔軟なスキルを身につけキャリアアップしやすい。続きを読む(全51文字)

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    ブリヂストンリテールジャパン株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    幅広い事業を展開していることから世界をリードするアバ拾いスキルを身につけることができるため。続きを読む(全46文字)

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    埼玉日産自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修やOJTが定期的にあり、段階的にスキルを身につけられます。経験を積むことで幅広い業務に挑戦できます。続きを読む(全58文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    トヨタモビリティ新大阪の 会社情報

    基本データ
    会社名 トヨタモビリティ新大阪株式会社
    フリガナ トヨタモビリティシンオオサカ
    設立日 1966年8月
    資本金 1億円
    従業員数 1,167人
    売上高 689億3100万円
    決算月 3月
    代表者 久保行央
    本社所在地 〒532-0002 大阪府大阪市淀川区東三国3丁目10番21号
    電話番号 06-6350-6560
    URL https://toyota-mobi-shinosaka.jp/
    NOKIZAL ID: 1585283

    トヨタモビリティ新大阪の 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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