回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とても働きやすい職場ではでした。
ただ社内結婚だと、女性の方が異動を命じられ理不尽だなと感じたこともありました続きを読む(全61文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
住友電設株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友電設株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に住友電設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
とても働きやすい職場ではでした。
ただ社内結婚だと、女性の方が異動を命じられ理不尽だなと感じたこともありました続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性社員の活躍を推奨しているイメージで実際に活躍されている方もいらっしゃったと思います。男性社員が多いからなのか派遣社員含めて女性は大切にさ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性社員を大切にする文化があり、体調不良で休んでも咎められることはありません。無理をさせない環境づくりが徹底されており、安心して働ける職場で...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性しか働いていないので働きやすいとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
既婚者で子持ちの方に対して理解はあると思うが、たまに残業...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
設計積算の部署は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計を志望していた女性が、配属後1年間は現場で働かなくては行けな...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
業界柄女性社員が少ないため、可愛がられる印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄女性社員が少ないため、男性の多いコミュニ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
最近では女性活躍を推進している。
女性だけの部門など数多くの活躍の場が設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
職人などから...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
近年女性活躍に力を入れており、制度の充実化が進んでおり、出産後も働きやすい環境になっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
派遣社員として数年間お世話になりましたが、同じ部署の女性事務員の方々はベテランが多く、長く勤められる環境なのだと思いました。
人間関係もさっ...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
退社しているので今はわかりませんが、女性活躍に力を入れようとしている雰囲気はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
元々女性には非常に手厚い会社です。
どの職場にも出産育児を経験している方、産育休の取得者も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
男がいっぱいいる。男だらけなのでいい人はいいかもです。中々男がいっぱいいる。男だらけなので男には困らない。本当に困らない。
【気になること・...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
給料が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業
夜勤
体力が必要で、歳をとるとなかなか難しい勤務だと思います。
同期が過労...続きを読む(全187文字)
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この業界の中でも女性登用は遅れている方だと思いまふ。管理職になれるのはほんとに超の付くベテランのみである。一部情報系の技術職を除き、若手は全て一般職です...続きを読む(全178文字)
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部署によって働きやすさに差があると思います。
独身年配女性が多い部署は、産休、育休を取得しずらい雰囲気があります。
(特に若くして妊娠の場合)
逆...続きを読む(全153文字)
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事務系女性は比較的安定。
男性社員が多いのでそれに耐えられる人であれば問題なし。
事務系の人は素早い仕事が求められるので、ゆっくりしている人には
...続きを読む(全156文字)
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業種柄、女性の数は少なかったです。
長く勤務されている女性を多く見かけたので、環境的には働きやすい会社なんだと思う。
実際女性が少ない分、男性社員の...続きを読む(全165文字)
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この会社は女性にとって本当に働きやすい。上司も一緒になって個人のキャリアを考えてくれる。また年収も良い。子供も産んだあともすぐに職場に復帰でき、働ける。...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
内勤の方は比較的残業も少なく定時であげれることが多かったです
竣工間近になると事務方も忙しくなり残業もありました続きを読む(全62文字)
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【良い点】
年収は相応だと思います。
働きがいもありお給料もしっかりもらえたと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の多い会社なので、女...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性の少ない職場なので色々と周りがの気遣いがありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は女性の総合職はあまりいなくて...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
寿退職でした。社内結婚のためどちらかが異動しなくてはならずなくなく退職しました
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は産休や育休など...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社内預金が当時はとても利率がよく、みなさんしていたとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己都合の退職金はとても少なかった...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
資格手当などはとても充実していたと思います。
研修もみっちりあり、OJTの研修も整っていたと思います続きを読む(全56文字)
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【良い点】
休みはとれるが、理由を言わなきゃいけないのが昔ながらの会社
上司に恵まれたらいいが、めぐまれなかったら終わりだとおもう。
事務の人たちはひま...続きを読む(全527文字)
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【良い点】
ライン長クラスは優秀な方が多い印象でした。その他の社員の方も比較的に優秀な方が多く業務は効率良く行える環境だと思います。
【気になること・改...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
同業他社と比べても比較的年収は高い方と思います。残業代はフルにつきます。稼ぎたい人には良い環境だと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
有給休暇の取得率も比較的良いと思います。業務との兼ね合いはあるものの休暇をとりたいときに取れる環境です。所属する部門で多少雰囲気は異なるかも...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
産休育休の取得率や復職率は非常に高いです。
ライフイベントを経ても当たり前に働き続けられる環境だと思います。
周囲の理解も深いため、急な欠...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性は定時を過ぎて働かせないという暗黙のルールがある。それがいい人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアア...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
性別を問わず、契約を取る人が認められます。女性の営業ウーマンも、私の在籍時は結構いました。売れば神です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ここ10年以上産休育休取得者はいなかったと聞いたが、今は産休育休取得者または予定者が若干名いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
育休取得など時代の流れに則り、取得しやすい雰囲気となっている。
部署によって異なる可能性もあるが、
男性も育休を積極的に取得しているため何も...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
女性と男性の比率が同じくらいなので女性にとっても働きやすい環境である。年齢も若い方が多いので相談もしやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年次問わずチャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少ない為、男性職員が女性はすぐに辞めるというレッテルを貼る方が多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性も男性も基本給は変わらず、特に営業事務に関しては残業代が支払われなく且つ基本給が高いため、普通の職種に比べて給与は女性の割には高いと思い...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍出来る人はいましたし、女性でも契約数が多ければトップ営業として昇格されます。女性でもバイタリティがあり、面倒見のいい先輩がい...続きを読む(全549文字)
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【良い点】
産休取れるし好きなだけ休める、男性も産休1か月取る人が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休取れるが復帰後に配置転換が待...続きを読む(全104文字)
| 会社名 | 住友電設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモデンセツ |
| 設立日 | 1950年4月 |
| 資本金 | 64億4043万円 |
| 従業員数 | 3,841人 |
| 売上高 | 2036億3900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷 信 |
| 本社所在地 | 〒550-0011 大阪府大阪市西区阿波座2丁目1番4号 |
| 平均年齢 | 44.7歳 |
| 平均給与 | 882万円 |
| 電話番号 | 06-6537-3400 |
| URL | https://www.sem.co.jp/ |
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