この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
この会社に転職を考えている方は、よくよく掲示板を見ることをお勧めします。この会社は、仕事のできない人の心が分からない(だからこんな所に居るともいえる)天下...続きを読む(全151文字)
住友電設株式会社 報酬UP
住友電設株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この会社に転職を考えている方は、よくよく掲示板を見ることをお勧めします。この会社は、仕事のできない人の心が分からない(だからこんな所に居るともいえる)天下...続きを読む(全151文字)
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新入社員、中途社員のみなさんご愁傷様です。みなさんは出世できません。なぜなら親会社である住友電工、銀行、電力会社からの天下りが大量にいるからです。子会社と...続きを読む(全153文字)
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正直親会社からの天下りなので経営能力はないでしょう。うちの会社は天下りに牛耳られている会社です。社長の経営能力というよりはその時景気が良いか悪いかで誰が経...続きを読む(全157文字)
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施工管理の仕事ということでやはり一つの建設物を一から設計し取り組むことにすごくやりがいを感じます。自分が仕事で携わった建設物が完成したものをみると達成感に...続きを読む(全153文字)
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現場代人ですがワーク・ライフ・バランスなんて全くないに等しいです。現場にとまることもおおく年収も少ないです。もちろん土曜日曜日も出勤します。家族サービスな...続きを読む(全154文字)
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ライバル企業と技術力ではあまり大差ない。
会社ではなく個人で勉強なり自己啓発をしなければならないので。
既存事業の発展性はあまり感じられない。情報・通...続きを読む(全171文字)
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面接で説明を受けた印象とあまり違いはない。入社を決める際に、魅力を感じた点は
大きな仕事ができる点である。実際大きな物件がほとんどなので、将来その分野を...続きを読む(全160文字)
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一般の現場社員で休暇制度はない。全て自己管理なので社長職ができる人であれば
まともな休みが取れる。
管理職に上がれば休みは求人通りになる。
福利厚生...続きを読む(全165文字)
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ワークライフバランスは基本ワークのみと考えた方がいい。
40代、50代で残っている社員は基本仕事オンリー。
家庭や子供のことを考える社員はなかなか管理...続きを読む(全167文字)
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社員と管理職では現場と事務所仕事で全く別の仕事をしているので
管理職は社員の行動をあまり把握していない。
安全パトロールで現場に来ることがあるが、現場...続きを読む(全159文字)
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スキルアップ研修や社内セミナーは充実している。
現場にでると基本休みは無くなる場合が多いのでタイムマネージメントが
しっかりできてなければセミナーや資...続きを読む(全180文字)
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事務系女性は比較的安定。
男性社員が多いのでそれに耐えられる人であれば問題なし。
事務系の人は素早い仕事が求められるので、ゆっくりしている人には
あ...続きを読む(全156文字)
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大きな物件工事に携わることができる。
さまざまな業務にチャレンジすることができる。
さまざまな協力会社と打ち合わせをして工事を進めることができる。
...続きを読む(全162文字)
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住友電工、銀行から天下りたくさんいます。新卒で入社した人は出世はできないと思って良いと思います。あと、基本給は激安です。業績が良ければボーナスには反映され...続きを読む(全167文字)
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どこの会社にも居るとは思いますが、人間的に合わない上司・先輩が居るためです。
その状況を理解して頂ける上司・先輩・同僚も多々居ますが、基本的に事なかれ主...続きを読む(全174文字)
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成長性ははっきり言ってない。国内市場は今後活性化するやもしれないが…
黒字物件の選別受注だ!とか偉そうなことを言ってる割に、この会社は立て続けに東西での...続きを読む(全235文字)
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上長と部下の関係はなしに等しいです。
管理職は『住友電工からの天下り』と『バブル期入社』が占めるようになり、特に風通しが悪化しています。言いかたは悪いけ...続きを読む(全271文字)
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事務系は上(住友電工)からの仕事を右から左に受け流しているだけ。
上司に助言を求めても『分からない』、『僕には分からない』で切り捨てられる。
何もスキ...続きを読む(全161文字)
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内勤者は基本縁故入社者ばかりです。就活を経験したことがないので人と仕事を軽んじ、工事会社なのに技術系社員や汗をかく人間を軽く見るのはそこから来ていると思い...続きを読む(全196文字)
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基本的に親会社の住友電気工業、銀行系、電力系会社の天下りによって牛耳られています。現場社員の方は非常に苦労が多い中、頑張っておられますがそれを管理する側は...続きを読む(全186文字)
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安定しているところは良い。でも、柔軟性はない。決められたこと、ルールの範囲内、指示された通りに動くって感じ。意欲的な人はあまりないかも。
既存事業の動向も...続きを読む(全159文字)
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有給は希望し、部署の方と話し合えばとりやすい雰囲気だが、部署によってとりやすさは全然変わってくる。全体的には休暇は取りやすい雰囲気の会社。労働時間も部署に...続きを読む(全159文字)
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労働環境が良くなかったため。普段の人間関係は良いが、仕事が忙しくなったりするとピリピリしたムードになる。人数が足りないため、毎日残業あり。定時退社デーも残...続きを読む(全153文字)
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当社はリストラは行いません!と社長が力強く宣言した1週間後に、管理職以上に対して「実は希望退職を募ることになった」との連絡が出された。絶句した。親会社から...続きを読む(全160文字)
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最初の研修は非常に厚く、電気設備だけでなく、情報設備や建築設備など様々なことを教えていただける。
現場代人を育成することが第一で、お金を持ってくることが...続きを読む(全165文字)
会社名 | 住友電設株式会社 |
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フリガナ | スミトモデンセツ |
設立日 | 1950年4月 |
資本金 | 64億4043万円 |
従業員数 | 3,587人 |
売上高 | 1855億2400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 谷信 |
本社所在地 | 〒550-0011 大阪府大阪市西区阿波座2丁目1番4号 |
平均年齢 | 44.2歳 |
平均給与 | 861万円 |
電話番号 | 06-6537-3400 |
URL | https://www.sem.co.jp/ |
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