この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
夜間作業がほぼ無く身体への負担が少ないこと。
常用やエスカレーターをメインにしている他社と比較するとワークライフバランスは良いと思います。
【...続きを読む(全180文字)
クマリフト株式会社 報酬UP
社員・元社員によるクマリフト株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にクマリフト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
夜間作業がほぼ無く身体への負担が少ないこと。
常用やエスカレーターをメインにしている他社と比較するとワークライフバランスは良いと思います。
【...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
私が在籍していた時は、通常業務とは別に待機業務がありました。待機業務はいわゆる祝日や夜間の電話番です。月に2回ほどはあったかと思います。
酷い...続きを読む(全375文字)
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【良い点】
給料はいい方だと思います。休日も多いと思います。日々、黙々と顧客先をまわり作業ができます。保守先の人と会話で感謝される事があり、やりがいを感じ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
事務の割には給与はいい方ではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人ひとりの仕事量が多く残業が多い。
中には本当に必要なの...続きを読む(全190文字)
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退職理由は体調不良。退職するまでは、診断書を出したうえで、休職していたが、上司、責任者が体調のことを全く配慮せず、出社を強要してきた。それを断ったことで、...続きを読む(全129文字)
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兎に角人の出入りが激しく歓迎会や送別会など面倒にさえ思える。
移動も多いし移動の理由も本人のスキルアップ等ではなくただ単純に退職者が出たので埋め合わせ。...続きを読む(全264文字)
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・まわりでどんどん人が退社し人数がすくなくなっていた
・一人ひとりの持つしごとが多く管理しにくい状態になっていたため
・人になじむことが難しく、上下関...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
年収についてはしっかり結果を出せば
評価してくれると思う。
ボーナスについても目標達成すれば
評価してもらえる。
また待機手当もしっかり貰える...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
シフトはある程度慣れてくれば
好きに組むことができる。
有給も自分の都合で取れるので
取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
し...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
中間年層がすくないため、若手の方は上に行きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の年代が多いため、上層部が居なくなると若手に重...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
エレベーターの保守からお客様と会話することが楽しい。部品交換や、リニューアル工事は自分のためになる。
自ら工事するため成長する事に楽しさが生ま...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
子供手当や、交通費、育休制度があるため活用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が、厳しいため決められた残業時間内で仕事を...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
自分で作業ができるためスキルアップにつながる。自分で毎月の予定を自分通りに組めるため予定の変更が容易にできることや、予定を把握できるため動きや...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
小荷物昇降機のメーカーであり、国内トップシェアである事。
【気になること・改善したほうがいい点】
大阪に本社がありR&Dセンターと研修センター...続きを読む(全287文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
形だけの研修(コミュニケーションの取り方など)が慣例化しているように思います。前年の引き継ぎ、のような感じです。使...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
評価制度はできるだけ公平公正なものになるように取り計らってくれていると思います。しかし、それが昇給賞与に反映されたとしても、そもそものベースが...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外部の福利厚生制度にコストをかけるのであれば、その分を社員に還元したほうがよいかと思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
3~5年くらいで退職する若手が結構多く、あまりしつこい引き止めはされないので退職はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪く...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
退職者が多い為、すんなひとやめられる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援と求人情報にあるが、上司の裁量で先送り
収入面でも大きな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
希望の勤務地でないため。また、希望した製品に関わることができないため。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で関西に行きたい人の異動が...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
利益赤字での会社存続の危機からくる固定費削減で人員整理、希望退職募集、優秀な社員が次々に辞めていくのをみて。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職時にスムーズに対応してくれた。初めての退職であったため不安だったが、手続きなど丁寧に行ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
こちらの人生プランを会社が考えてくれるわけでもないので、いきなり転勤になる...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
残業代は1分単位で支給されるので、その点は良いと思ったが、残業が多く、ワークライフバランスを保つのが難しいと感じた
【気になること・改善したほ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
楽な部署はTheホワイトのような働き方をできる一方で、部署によりメンタルに支障をきたす人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
なんの...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
日程に余裕を持っていたこともあり退職が決まってからはスムーズに引き継ぎと手続きが完了した。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点再編を...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職の話を出した時は海外駐在中だったが、オンライン面談ではなく出張扱いで東京本社で面談の場を設けられた。
結果、出張手当が出たのは良かった。続きを読む(全76文字)
会社名 | クマリフト株式会社 |
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フリガナ | クマリフト |
設立日 | 1965年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 334人 |
売上高 | 61億2650万4000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 熊谷知哉 |
本社所在地 | 〒550-0003 大阪府大阪市西区京町堀1丁目12番20号 |
電話番号 | 06-6445-6700 |
URL | https://www.kumalift.co.jp/ |
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