中京医薬品の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全29件）

【良い点】
評価において営業は実力主義の側面が強く、成績が良い人ほど評価も高く年収も上がりやすいです。本人の実力や能力といったところはもちろん重要ですが...続きを読む(全213文字)

【良い点】
制度は月給制で賞与は夏と冬の年2回、昇給は年1回となっていた。営業の場合は目標達成時には報奨金やインセンティブといった制度もあり、成績が良い...続きを読む(全218文字)

【良い点】
売り上げを上げられるかどうかだけ。押し売りが可能な人であれば、どんどん評価が上がっていく。また上司の評価に関しては気に入られるかどうか。気に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
やはり歩合があることによって自分が行動すればするほど自ずと周りからの評価も上がり、給料も還元されていくシステムなので簡単な実力主義の会社でし...続きを読む(全202文字)

【良い点】
固定給の為、業績が悪くても安定的に
もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品アイテムが豊富でとても有難いが、
要求される綱目...続きを読む(全126文字)

【良い点】
実績は評価してもらえる。評価してもらえれば同世代の中では少し多いぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がない事はいい事だが、...続きを読む(全187文字)

【良い点】
初任給としては業界の中でも月給が高く赴任手当も高い。監査が定期的に入るので残業はせず定時に帰らされることが多かった。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)

【良い点】
基本給として支給なので下がることはない。比較的店長にはなりやすいので年齢が若いうちに経験しておくと、いい勉強になると思う
【気になること・改...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ノルマさえ、毎月達成出来るトーク力と説得力があれば、新卒でも年収以上の賞与がある。ご老人に人気がある方は有利かも。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)

【良い点】
夏、冬の2回のボーナスがあり、かなり時間をかけた上層部の正確な評価によって金額が決定します。入社し3ヶ月で初ボーナスをいただき、その後も個人...続きを読む(全173文字)

【良い点】
基本給は決して高くないし、いくら売上をあげようと月給に加算されることはないが、賞与は成績を上げた分だけ多くなる。その点、せいせきが上がらない...続きを読む(全188文字)

【良い点】
頑張った分、給料に跳ね返る。あくまで結果が出てのことだが。
役職がつけば、そこそこの年収は期待出来ると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全166文字)

基本給はあまり高くない。定期昇給も一応あるが、あまり期待しないほうがいい。
賞与に大きく差があり、売り上げ次第では三ケタになる人もいた。
反対に、売...続きを読む(全156文字)

給与、賞与については平均ぐらいと感じた。担当地区によって業績が異なるためその時点である程度の賞与が決まってしまう。前年比での評価がなくその点が改善されれ...続きを読む(全189文字)

ひたすら毎日営業まわりです。営業所に帰ってきてからも色々と仕事があり、とても疲れれます。売り上げを高齢者に依存している傾向にありますので今後不安材料が多...続きを読む(全152文字)

完全にグレーの匂いのする企業です。新入社員が100人以上いましたが、自分がやめる時には10人程度しか残っていませんでした。(新入社員の11月にやめました...続きを読む(全162文字)

給与についてですが、賞与時は個人実績に応じて支給されるためやりがいを感じましたが、月の給与は営業のインセンティブな部分はありません。
昇進昇給は自分の...続きを読む(全152文字)

25歳当時、独身で年収は330万円でした。うち賞与年2回で40万円程度だったと思います。月給は安定した金額をいただいていたので、よかったと思います。賞与...続きを読む(全175文字)

ノルマ達成によって、給与、ボーナスが差があり、ノルマに対して厳しい。
年配者の方が多く、過去の職歴等は一切関係なく、実力主義で、ノルマを達成できれば、...続きを読む(全152文字)

正当な評価が受けれない、営業エリアや前年比、顧客層など色んな状況を加味して評価して欲しかった。
通常ではありえない、昇格制度、だが降格はすぐに出来ると...続きを読む(全153文字)

そのときの利益にもよりますが、頑張った分だけボーナスが良いと思う。ただ、長い目で見たときには、安定した収入がほしいので、40代で一般社員というのは正直き...続きを読む(全159文字)

昇給は殆ど期待できません。一般社員の場合は40歳で頭打ちの年齢給が数千円ずつ上がっていくだけです。セールスランクを上げるという道も用意はされていますが、...続きを読む(全159文字)

営業のお仕事なので、売り上げによって給与や賞与も大きな差がでてくる。若くても売り上げ次第で所長になれるため、昇進は実力重視。あまり年功序列といった感じで...続きを読む(全155文字)

残業代の請求は基本的にはできます。しかし、基本給の中に一定時間の残業代金を含んでいるためその中で調整するように自分自身の管理を求められます。
比較的退...続きを読む(全160文字)

周りが男性社員だけだったせいか、体育会系要素が強く、
また、新規開拓のノルマがきつかったです。
耐えられるだけの度胸がないときついかもしれません。
私...続きを読む(全157文字)