サンスタッフのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
入社したときは研修期間が長くて図面の読み方などから覚えることができました。
配属先も請負職場がほとんどで、いきなり派遣はないので未経験でもや...続きを読む(全244文字)

【良い点】
入社直後はいきなり派遣先や請負職場などに配属されるわけではなく、教育の建屋があるのでその中で実際の車の部品などを見て触れて勉強できる。
実際...続きを読む(全189文字)

【良い点】
親会社への派遣や請負で、最新製品の開発に携われることができます。
また、様々な部署とのやり取りが発生するので自分自身が成長して行ける環境では...続きを読む(全190文字)

【良い点】
中途社員の比率が高いと思います。
比較的、落ち着いている人が多く自己主張が強いような人もいません。
誰でも入ってなじめるような雰囲気があると...続きを読む(全226文字)

【良い点】
親会社である豊田自動織機が慢性的に人手不足であるようで、親会社から来た幹部の人達がどこに人が足りないかリサーチし、対応できる事業範囲を拡大し...続きを読む(全195文字)

【良い点】
住宅手当等は一切ないですが、基本給1本にすべてかかっているので、
残業代がボーナス支給がよい傾向があります。
そのほか、役職手当や職位手当も...続きを読む(全224文字)

【良い点】
自社で教育関係の事業をしているので、熱心に行っています。
新入社員向け、中堅向け、管理職向けと様々な教育を行っています。
豊田自動織機健保の...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ないと思う。が、親会社が強すぎるので安定を求めたい人には程々でちょうどいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用創出...続きを読む(全125文字)

【良い点】
現場任せなところが大きかった。研修室はあったが、ほぼためになることはした記憶がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の方を取...続きを読む(全99文字)

【良い点】
人はすごく話しやすいし、上司も頼り甲斐があったのでそこは本当に良かった。派遣先もほぼ人には恵まれていたと思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
自分次第でどうにでもなる。残業を強制するような文化はない。プライベートを第一にしたい場合は良い環境だと思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
出社義務も特になく、かなり柔軟。家庭持ちには働きやすい環境下ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によるし、人による...続きを読む(全92文字)

【良い点】
現在のワークライフバランスについては、業務量やスケジュールに一定の裁量があり、仕事と私生活のバランスを意識しながら働けている点に満足していま...続きを読む(全319文字)

【良い点】
業務内容によってはシフト制の部署もありますが、私の部署はクライアントが土日祝がお休みなのもあり、休日が土日で固定されていることが良い点です。...続きを読む(全199文字)

【良い点】
シフト制でしっかり希望休は反映されたため、その辺のストレスは無かった。派遣先のスタッフもみんな仲が良く楽しく働くことができた。続きを読む(全69文字)

【良い点】
希望したシフトが反映されるので予定が組みやすく、本業で他の仕事(アーティスト、個人作家など)をしている方が多かった印象です。
私自身、留学資...続きを読む(全159文字)

【良い点】
現職では、業務量やスケジュール管理が適切に行われており、ワークライフバランスの取りやすい環境が整っています。日々の業務は計画的に進められ、突...続きを読む(全344文字)

【良い点】
誰もがフラットで平等であるところ。（20年前から）年休も当時から普通に希望すれば取得できた。ただシルバーウィークなど連続した休暇は当時は許容...続きを読む(全106文字)

【良い点】
そんなものはないと思った方が良い。それを求める人には合わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は100hほどはあると思う。...続きを読む(全197文字)

【良い点】
配属先で大きく変わると思う。私は、平日の日勤とシフト制の現場両方入ったが、いずれも月１５０時間以内でも満額月給でたし休みもきちんとありました。続きを読む(全77文字)