ＳＷＳ西日本の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
お客さんがトヨタやダイハツだから安定はしていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ段々仕事が減ってきている感じが体感的に...続きを読む(全88文字)

【良い点】
福利厚生等も整っていて外から見る分には良い企業だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の管理者の方は朝早くきて設備の立ち上げ等...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスが悪い
残業抑制の指示は最近良くされるが、仕事量が減らない為少々無理をして抑制するしか無い。...続きを読む(全103文字)

【良い点】
最近労働組合が結成された影響で昇給額は結構多い方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がどのような評価を受けて現在のポジショ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
割りと充実している方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当に関して、
子供がいない家庭、配偶者のみの場合の家族手当の支給...続きを読む(全89文字)

【良い点】
部署によっては良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業ありきの生産計画になっている
ライフワークバランスを重視する人...続きを読む(全109文字)

【良い点】
現場管理者向けの研修や仕事教え方の教育等様々な研修を受けさせてもらえる機会が結構ある
【気になること・改善したほうがいい点】
色々研修受けさ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に魅力を感じた事はない。
管理者相当のレベルの方の昇給があったりもしたが、それでも割...続きを読む(全117文字)

【良い点】
基本的にやりがいはない
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人に業務が偏っているという話はたまに聞く。
仕事をしない人の方が得をす...続きを読む(全93文字)

【良い点】
入社して何年経ってもスキルアップのための研修があるので、教育体制は充実している。スキルアップするたびに昇給していくのでモチベーションアップに...続きを読む(全84文字)

【良い点】
比較的、情勢も働きやすいと思います。
求められるものとしては、正直なところ仕事の結果がすべてだと思います。しっかりアウトプットは出さないとと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性が安心して長く働ける環境づくりにも力を入れている企業だと感じました。安心して働ける環境が整っています。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性を積極的に登用する風潮があり、むしろ出世にはかなり有利
時短や産休育休、在宅ワークなど一通りの制度も揃っていて実際に使われているので子ど...続きを読む(全208文字)

【良い点】
女性の管理職やリーダーは増えている気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア職に女性はあまりいない。
営業は女性の比率...続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性だからという差別は全くなし。女性でも管理職の人は全然いるし、給料にも全く差別がない。子育てしながらでも働きやすい。続きを読む(全65文字)

【良い点】
産休・育休は極めてとりやすい。
嫌な顔をされる方もなく、チーム全体で見送ってくれる印象。
キャリアについても、女性管理職がここ数年で増えてお...続きを読む(全209文字)

【良い点】
コールセンターの社員さんは女性が多かったです。バートや派遣社員もほとんどが女性でした。ただ、クレームや特殊な電話に関しては年配の男性社員が対...続きを読む(全252文字)

【良い点】
最近では普通かもしれませんが育休取得率は高いです。女性はもちろん男性でも取得する人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全95文字)

【良い点】
女性でも頑張り次第で主任になれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任になると、皆勤手当が無くなるので収入面でマイナスに...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ホワイトなので女性は働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特に女性管理職が少ないため、女性の立場でキャリア形成のアドバイ...続きを読む(全102文字)