ブレイクスルーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
社員は主に仕事の斡旋、現場の仕事は非正規雇用がメインとなる分業体制が敷かれている。社員と現場のコミュニケーションも密に取られており、雰囲気は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
色々な現場で多様な業種に触れられると思ったため。
入社後も概ね期待通りの仕事ができたため、不満は特に無し。続きを読む(全59文字)

【良い点】
正規の仕事が決まったため退職を決断した。登録解除を行う際も引き留め等はなく、スムーズに退職できた点は良かった。続きを読む(全61文字)

【良い点】
毎回異なる現場、異なるクライアントと仕事ができマンネリ化しづらい。
仕事は事務所から紹介され、断ることもできるため融通が利きやすい。
学生の...続きを読む(全167文字)

【良い点】
アルバイトであっても現場での仕事をきちんと評価してもらえる。
マネジメント能力が高いとディレクターとして現場の指揮を任されることもあり、給与...続きを読む(全116文字)

【良い点】
イベントの運営から設営、販売など多くの企業からの案件が多く寄せられるため多種多様な現場を経験したい人にはお勧め。社員の年齢層も若く登録スタッ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
アミューズメント事業に強いので、大学生のバイトにオススメ。事務所から送られてくるメールやラインから仕事を選んで応募して、選考に受かれば仕事を...続きを読む(全191文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
受けるイベントの種類が少なくなってきている印象を受けた。何度も同じイベントへの案件を紹介...続きを読む(全190文字)

【良い点】
様々なイベントのアルバイトが経験できる。
出勤は自己申告制なので、ダブルワークが可能。
イベントによっては、楽に稼げるものもあれば、これでこ...続きを読む(全198文字)

・労働時間について
→定時に帰れることは、まずないです。
→21:00に帰れても、みんな揃って「今日は早く帰れた!」と麻痺している。
・休暇につい...続きを読む(全162文字)

【良い点】
女性は日勤のみなので安心できる
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜか二、三年には退職してるので何かしら問題があるのかもしれない。。。続きを読む(全77文字)

【良い点】
育休をとりやすい環境ではある。しかしその後復帰しやすいのは設計部署がほとんど。クライアントワークや現場はやはり退職してしまう方が多かった続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
30代以上に既婚が少なく子育て中が一名いたが既婚子どもがいない女性が子育て中の職員のことを悪く話していたので気になった続きを読む(全79文字)

【良い点】
主婦の人多いから、相談しやすい。学校行事とか休み取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女独特のごちゃごちゃは、ある。
社員い...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんをお持ちの方は大変だったと思う。特にフル出社、フレックスなしは今の時代ではありえない。変わる余地はなかった続きを読む(全77文字)

【良い点】
子育て社員も多く、アパレルで長く働いている社員の方が多い。季節休もあるため、店舗によっては１週間ほどの長期休暇も取れる。
また女性の社員が圧...続きを読む(全272文字)

【良い点】
女性管理職が多く、時短勤務で働いてる方や産休を取られてる方もいたので比較的に働きやすい印象はありました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
早朝勤務や夜勤の伴う派遣先は女性のライフステージによっては難しそうなので、担当者とよく相談した方が良いと思う。続きを読む(全75文字)

【良い点】
女性が多いので、産休育休を取ることを嫌がられる雰囲気はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りているわけではなかったの...続きを読む(全92文字)

【良い点】
現場は男性の方が大半ですが、その中でもかなり働きやすい環境だったなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性ばかりなので気に...続きを読む(全102文字)