ブレイクスルーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
イベントの運営から設営、販売など多くの企業からの案件が多く寄せられるため多種多様な現場を経験したい人にはお勧め。社員の年齢層も若く登録スタッフ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
アミューズメント事業に強いので、大学生のバイトにオススメ。事務所から送られてくるメールやラインから仕事を選んで応募して、選考に受かれば仕事を紹...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性が多く、学生から主婦の方まで幅広い年齢層の方が居た。仲良くなれれば楽しかった。
基本的に年齢に総じて案件を紹介して下さる？ので、イベント系...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
受けるイベントの種類が少なくなってきている印象を受けた。何度も同じイベントへの案件を紹介さ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
様々なイベントのアルバイトが経験できる。
出勤は自己申告制なので、ダブルワークが可能。
イベントによっては、楽に稼げるものもあれば、これでこの...続きを読む(全198文字)

・労働時間について
→定時に帰れることは、まずないです。
→21:00に帰れても、みんな揃って「今日は早く帰れた!」と麻痺している。
・休暇について...続きを読む(全162文字)

昔はイケイケで勢いもありましたが、
不況のせいかイベントの仕事が少なく、
それに比例して、まったく景気がよくない状況です。
そのため、手当ても凍結・...続きを読む(全165文字)

仕事の生命線である「イベント」が基本、土日祝にあるため、友人となかなか遊びにいくことができません。忙しい時には、月に休みが取れないときもあります。
しか...続きを読む(全196文字)

男性・女性関係なく厳しい会社です。
営業職についたら特に女性だからといって、あまくなることはありません。
ただ、基本的に営業にすべてをまかせてくれるの...続きを読む(全156文字)

新人時代は、先輩に言われた業務をこなし、イベント現場に参加する毎日で、日々勉強です。
独り立ちすれば、クライアントを持たされ、自分でディレクション・予算...続きを読む(全187文字)

【良い点】
入社研修や講習会などは実施されている。現場配属後は、配属場所により本社の人間との交流が激減する場合もある。続きを読む(全59文字)

【良い点】
アルバイトの身分であったために、スキルアップなどはできないが、基本的にお客様との接客が不可欠な業種であるために、言葉遣いなどは身につけることが...続きを読む(全123文字)

【良い点】
実践で覚えていくしかない
できるかできないかはその人次第
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるとはおもうが、教育時間はほぼない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
入社後に東京本社で２日間の新任研修があります（入社月によりタイミングが合わず実施しない場合あり）。資格など自己啓発支援制度は特にありませんが、...続きを読む(全253文字)

【良い点】
働いてく中で資格を取っていき、その分手当もつくのでそこはいい点と思います。あとは、班で協力し合い働くのでわからないことはすぐに聞くことができます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
教育体制は整っておらず、とりあえず現場に出て覚えろ精神が根強い会社です。頭で考えるよりも体を動かして覚えたい人には向いているかもしれません。
...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップというものは当時はありませんでした。実践を踏んで慣れていくという側面の方が大きかったと思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
派遣先にスキルアップ要素が依存する
新卒は社内で印象のいい人から、優先的に大手に派遣されるので、コミュニケーション能力は必須。
派遣先が決まら...続きを読む(全201文字)

【良い点】
会社から補助金が出る。初任者研修で、軍隊のような研修をさせられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼスキルアップに費やす時間が無い...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は色々な職種にキャリアアップできると言われていたが、実際自分で職種を選ぶことはできず、会社の都合で派遣された印象。続きを読む(全80文字)