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株式会社伊藤金属製作所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

伊藤金属製作所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社伊藤金属製作所のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社伊藤金属製作所で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

伊藤金属製作所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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2.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.8
入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

伊藤金属製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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伊藤金属製作所の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社伊藤金属製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年3月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
費用はほぼ会社負担。
【気になること・改善したほうがいい点】
・休日に試験を受けた場合でも交通費が出ない場合がある。
・自分が希望する研修を...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社伊藤金属製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務に必要な資格については会社が費用全負担で取得させてくれる。勉強に必要な教材やセミナーについても費用を出してくれるので、手厚く感じた。
    自...続きを読む(全185文字)

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    株式会社伊藤金属製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年5月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 技能工(整備・メカニック) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    部署によるスキルアップの機会の差が大きい。
    製造部門なら毎日の仕事で皆が精一杯でスキルアップの機会が少ない。
    「習うより慣れる」程度の日々の作業の中...続きを読む(全180文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    伊藤金属製作所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社伊藤金属製作所の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年3月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司が自分のことしか考えていない人間がほとんど。社長に評価されることのみ考えており、部下のことは全く考えていない。続きを読む(全77文字)

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    株式会社伊藤金属製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年3月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほぼ意見は通らない。パワハラが普通にまかり通っており、それを見ても周りも何も言わない企業風土である。続きを読む(全70文字)

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    株式会社伊藤金属製作所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今では一般的ではあるが、育児休業の制度が早い段階からあり、女性社員で取得されている方がいる。
    復職されている方もいたように思うので、制度とし...続きを読む(全199文字)

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    株式会社伊藤金属製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    機械の部品を多く作るメーカーだが、様々な業界にチャレンジしていることもあり、先行きは明るいかと思う。続きを読む(全56文字)

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    株式会社伊藤金属製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    古い企業ではあるが、様々なモノづくりにチャレンジしている点は働いていて楽しいと感じた。
    直接関わる機会は少なかったが、自社設備の設計や製作を...続きを読む(全123文字)

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    株式会社伊藤金属製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当や家族手当などの手当が充実している。企業によってはかなり厳しい条件をクリアしないと支給されない企業も多い中、常識的な水準で支給されて...続きを読む(全84文字)

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    株式会社伊藤金属製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。休みが取れて、安定した企業で働きたい思いが強かったので、その点は満足だった。
    年収に関しても大企業並みとは言わないが安定していた。続きを読む(全76文字)

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    株式会社伊藤金属製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業時間が厳しく管理されていること、月平均20時間程度の残業時間なので、プライベートは充実させることができた。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全159文字)

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    株式会社伊藤金属製作所の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    別の業界にチャレンジしたくて転職のために退職を決めたが、その際も条件などについて相談してくれた。引き止めなどは一般的だと思う。続きを読む(全69文字)

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    株式会社伊藤金属製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業他社の中小企業と比較しても年収が高い。夏季と冬季の賞与もほぼ支給されている点には満足していた。
    また、大企業には劣るが家族手当や住宅手当...続きを読む(全166文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    小橋工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 研究・開発(機械) その他 インターン

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    【良い点】
    様々な資格を取らしてくれる。仕事に関係あるものならなんでも教育費として費用は全て出してくれる。また技術者が多いので一緒に仕事をすることによっ...続きを読む(全88文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無理にマネージャーになるようなステップアップではなく、どのような働き方がよいのかなどを考えながらキャリアを積むことができる。
    パーソルグルー...続きを読む(全231文字)

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    株式会社イツミの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事で必要となり、illustrator, ゃphotshop,インスタなどを日常で使えるようになった。
    工作課などでは、各種資格をとる講習...続きを読む(全155文字)

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    PACRAFT株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一応体系的な研修制度・キャリア支援はあるようだが、利用したことはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修制度・OJTが充実してい...続きを読む(全123文字)

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    工機ホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒時は3ヶ月ほどの研修期間があったため。新卒に対しての教育はしっかりしていた印象。外部のセミナー等は入社時は外部の研修などを受けさせてもら...続きを読む(全93文字)

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    ヤンマーアグリ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ある程度の年功序列。できなくても解雇されることはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    整備士はどこまでいっても薄給でそこは変わらな...続きを読む(全102文字)

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    株式会社不二越の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事務系の仕事をする人などにはPCを配布されるため社内の制度などいろいろと情報が入ってきやすい
    それにより資格取得などの詳細も分かりやすく働き...続きを読む(全233文字)

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    株式会社クボタの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    それなりに詳しい先輩はいるので、配属が良ければ学べる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり教育に力を入れてなくて、泥臭く自力で習...続きを読む(全106文字)

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    株式会社畑鉄工所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 4年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社は、個人のスキルアップのための資格取得のサポートなどは一切しない。また資格に合格して...続きを読む(全86文字)

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    小橋工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップという考え方は、この組織にない。出来ない人には単純作業だけをさせ、できる人だけに仕事を寄せる。その結...続きを読む(全113文字)

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    伊藤金属製作所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社伊藤金属製作所
    フリガナ イトウキンゾクセイサクショ
    設立日 1950年7月
    資本金 4752万円
    従業員数 230人
    売上高 35億1100万円
    代表者 川崎恭子
    本社所在地 〒546-0035 大阪府大阪市東住吉区山坂1丁目7番2号
    URL https://itoh-kinzoku.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1419245

    伊藤金属製作所の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。