富士貿易の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ニッチな市場であるが業界でのシェアは高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITへの投資が遅い、社風が良くも悪くもおっとりで競争がない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
英語を使う機会が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業をもっと外部委託する等してほしい。同業他社では派遣社員が担っている作...続きを読む(全86文字)

【良い点】
語学に堪能な人が多い。管理職の多くは海外駐在経験がある。社員の性格はみんな優しく穏やかで仲も良い。人間関係で悩むことは無いとは思う。続きを読む(全72文字)

【良い点】
海外顧客を担当させてもらい、若いうちから挑戦することができた。英語力に自信がなくても、先輩がしっかりとサポートもしてくれた。
大型案件も自分...続きを読む(全252文字)

社風:まったりしている。
待遇:悪い(年間\4,000程度しか昇給しない)。同級生と比べても悪い。
業績:良いのに社員に還元されていないように感じた。
...続きを読む(全160文字)

男性新卒社員は入社後すぐに、約2ヵ月間シンガポールの現地法人での研修があり、倉庫業務や納品業務を学ぶ。配属後は基本的には部署でのOJTが中心となる。
...続きを読む(全166文字)

有給休暇:部署や担当業務にもよるが、5日連続で取得できる(前後土日で9日間)。
住宅補助:地域・妻帯者か否かにもよるがおおむね￥15,000程度。
...続きを読む(全153文字)

部署によりまちまち。
とある営業部門は土日朝晩関係なく仕事があり休みが不規則。
代休消化すらままならない。
管理部門は繁忙期以外は定時。夏季休暇は...続きを読む(全153文字)

育児休暇はとてもとりやすく、産休後も時短勤務等が認められ当然待遇も変わらないので普及率は高い。そもそも創業者の代から社員は家族的な方針である。そのため女...続きを読む(全174文字)

なんしか昇給しない。年4500円程度。3、4年目で少しアップして1万3千円程度。若手のうちは海外駐在でもしないかぎり超薄給。
評価制度もはっきりしたも...続きを読む(全155文字)

【良い点】
この会社に転職したのは、キャタピラーの安定した事業基盤と、グローバルな環境で働けることに魅力を感じたからです。また、福利厚生や女性の働きやす...続きを読む(全182文字)

【良い点】
家から近かったのと下見をしに行った時の雰囲気がとても良かったので入社を決めました。ギャップは全然なかったです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
風通しは少し良い
個性が尊重される
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時で聞いていた社風とは程遠い職場だった
自己中心的で非協力的...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年齢関係なく就業できる。
若い社員もいれば、50代の社員も多かった。中間層30代が少なかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全158文字)

【良い点】
社長は温和で柔軟性があり親身になって考えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
会長の力がまだ強いように感じる。根性論、気合い入れ...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多すぎる。
固定残業代が無いと思っていたら別の名称の手当としてつけられていた。
トータルの時給換算をす...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時の説明では残業代は1分単位で支給されると聞いていましたが、実際の運用では15分単位での計算となっているなど...続きを読む(全156文字)

【良い点】
入社した理由は建設機械という社会貢献性の高い分野で、グローバルに活躍できるキャリアを築きたいと考えたからです。世界シェアトップクラスのキャタ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
総務の方はとても丁寧で親身になってくれたが、直属の部署では機嫌が悪かったら無視をされたり、みん...続きを読む(全247文字)

【良い点】
社長に気に入られればそれなりの待遇は得られると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
少しでも社長の意に沿わなければ仕事出来る出来な...続きを読む(全130文字)