日本空調三重の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 15年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
所属する営業所、または職務によって出勤日数や残業は大きく異なりました。営業職は、カレンダー通りに休めます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 15年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠管理は、実態の労働時間は、残業代が発生するという概念自体が仕組み上でないものでした。ひとつの案件の人件費予算が...続きを読む(全158文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 15年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
毎年、海外研修としてハワイ旅行がありました。
6泊7日が自己負担5万円ぐらい。
資格もとったら、祝い金がもらえました。
技術系の資格なので、取...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 12年前
• 技能工(整備・メカニック)
• 正社員

【良い点】
土日祝と1週間に1回定時退社があり、お盆とお正月もきっちりあります。有給もたまに使えたりします。
【気になること・改善した方がいい点】
...続きを読む(全170文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 12年前
• セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械）
• 正社員

さすが大企業にグループ会社だけあって研修制度はしっかりしており、研修は全て無料で受けれます。現場でとても役にたちます。あと資格も進んでとりにいくと、万が一...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 12年前
• セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械）
• 社員クラス
• 正社員

評価は年に一度です。評価は管理職の方がつけます。恐らく営業所長だと思います。違っていたらすみません。こつこつ真面目に頑張っていれば昇級はしていくところだと...続きを読む(全152文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 12年前
• セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械）
• 正社員

個人で仕事をしたり、チームで仕事をしたりとすごくやりがいのある仕事でした。覚える事もたくさんあります。電気の知識、ビルの知識などなど多岐にわたります。自分...続きを読む(全157文字)