この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属された部署によっては技術力をつけることは可能である
【気になること・改善したほうがいい点】
全体として技術の流用やリピートが多いため
いか...続きを読む(全116文字)
イヅミ工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イヅミ工業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にイヅミ工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
配属された部署によっては技術力をつけることは可能である
【気になること・改善したほうがいい点】
全体として技術の流用やリピートが多いため
いか...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
様々な部署に配属し研修をするので正規配属になったときいろいろな観点で物事を見ることができ、機械課には製作しやすいような、組立には組立しやすいよ...続きを読む(全186文字)
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スキルアップについてですが、社員研修のようなものは、新入社員教育以外はありません。
各部署配属先で業務の中で必要なことを学ぶ形です。
したがって、個人...続きを読む(全181文字)
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新卒教育の為の研修期間が3カ月程あるだけで他には目立った教育制度は無かった。
中途、部署異動の際の教育はOJTでほぼ放置の状態である。
一時期リーマン...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
有給はある程度取りやすい、またフレックス制度もある為働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては連休工事があり、客...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
会社規模で考えたら普通かと思います
フレックスがあることが大変助かる
【気になること・改善したほうがいい点】
現状住宅手当はないため今後に期待します続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いです。
そのため残業で稼ぐしかない形となりますが昨今売上低下により残業が規制されつつある為、給料が減少...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
売上低下にも関わらず、改善活動や利益になりづらい仕事が増えている
結果残業自体は一定数あるにもかかわらず、残業が多...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
社員管理職の魅力は多岐にわたります。まず、リーダーシップの機会が提供され、チームを導く喜びがあります。組織の方向性を決定し、成長を促進する役割...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
社食が3種類あり、ランチ、丼、麺と実費175円で給料天引きで食べられます。
一月3500円程度で凄く安くて助かります。
【気になること・改善し...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
声に出せば残業を調整してもらえます。
ただ、課長のさじ加減によるのでなんとも言えません。
妊娠が分かるとすぐに残業と夜勤から外して貰えるので安...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
大手企業の完全子会社なので福利厚生はしっかりしている。ボーナスも年間100万円程頂けていた。一生平社員でも気楽で生きていけます。無理に昇格させ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
真面目にコツコツ頑張ると昇格することからだれでもやる気が有れば上に上がれる。
だけどグループリーダー止まり。
作業自体のやりがいは皆無。
毎日...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
最近は女性も男性と同じ作業場にあたって
作業していくのがだいぶ増えたので、
男性はこの仕事というような仕事は少しづつ減ってきている印象。
女性...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
電話や現場作業で不特定多数のユーザー様とお話しすることになるため、対応力や長距離移動への知識は豊富に得られる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
客先とやり取りし、社内や協力メーカーとの仕様や日程調整など幅広く業務を携わった結果、多くの経験と知識を得ることができた。その為、転職が凄く楽だった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大きな案件にかかわることができればかなりレベルアップにつながり達成感とやりがいを感じることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
年功序列です。新卒でもそれなりにもらえますし、製造で3交代制だとめちゃくちゃ手当がでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をして...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
フォークリフトや電気工事士など自分の欲しいスキルにあった
資格は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取る時間があまりとれない続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に勉強会や研修などを行った方が良いと思います。社内の教育マニュアルのようなものがなく、教育担当となった社員の...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年功序列
社歴を積めば平均よりは給与がもらえる。半面、やる気のある社員のモチベーションがさがっている。成果へのインセンティブがないため、やって...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
新入社員研修から、専門的なスキルアップ研修まで、キャリア開発をサポートする多くの制度が整っています。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
教育訓練費は予算化して貰うまでに交渉が必要だが、予算化されれば使うときに気兼ねない。必須研修はだいたいWEB。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者の顔色を見て、媚びる能力しか身につかない
他の会社では通用しない
社員の善意に頼った教育で...続きを読む(全99文字)
会社名 | イヅミ工業株式会社 |
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フリガナ | イヅミコウギョウ |
設立日 | 1946年5月 |
資本金 | 1億5000万円 |
従業員数 | 611人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 安井伸友 |
本社所在地 | 〒474-0001 愛知県大府市北崎町清水1番地の3 |
電話番号 | 0562-47-3141 |
URL | https://www.izumi-mfg.co.jp/ |
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