ヤマダホームズの評判・口コミ一覧（全533件） 11ページ目

【良い点】
週休二日は頑張ればとることは可能です
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは週休二日普通に取るにはワークライフバランスを自分で調整する...続きを読む(全195文字)

【良い点】
よくも悪くも、大きな会社なので、問題があると監査やチェック機能が働く。
【気になること・改善したほうがいい点】
労務管理は、過去にいろいろあっ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
よくも悪くもトップダウン。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理能力がある人ばかりではなく、もともと1000人近い社員が子会社化したの...続きを読む(全168文字)

【良い点】
大手電化製品量販店ならではのバックボーンがある。
完全子会社化したので、倒産することはないだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全194文字)

【良い点】
上場企業であった。
大手ハウスメーカーの中でも最も長い歴史があり、デザインや構造にもこだわりを持っていて高い技術力を持っていると感じた。
【気...続きを読む(全140文字)

【良い点】
新卒社員にはビジネスマナーなどの一般的な研修がある。また、建築に関する研修も行われる。
そこから現場での研修になる。
中途入社に対しては店舗で...続きを読む(全242文字)

【良い点】
やればやるほど評価される。昇進は比較的しやすいのではないでしょうか。
野心的な人は向いていると思います。
また、給与改定など何度かあるが、少し...続きを読む(全183文字)

【良い点】
月9日の休みがあります。シフト制ですので、予定に合わせて休みを組むことができます。土日に子供のイベントなどあれば、上司に確認して休むこともでき...続きを読む(全202文字)

【良い点】
東証1部上場企業で、ヤマダ電機傘下となってこともあり、倒産リスクは低くなっていました。また、業務内容が整備されていて、個人任せにされることはあ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
純粋に住宅販売に集中出来ません。ヤマダ電機からの顧客誘導や、 定期的に来る役員が満足するように何度もやらされる展示場内の掲示物の作成・入れ替え...続きを読む(全196文字)

【良い点】
特にないです。以前のエスバイエルの頃は先輩上司も良い人が多く働きやすい会社でしたが、合併後はウッドハウスの社員が仕切るようになり、働きにくい会...続きを読む(全258文字)

【良い点】
セクハラ・パワハラ禁止と唱っている
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は全員、携帯電話を持たされる。
支社のトップは、休みの日でも...続きを読む(全213文字)

【良い点】
シフト制の為、希望の曜日に休む事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のワークライフバランスは取れていない。
全体的に残業が...続きを読む(全186文字)

【良い点】
シフトの為、希望の曜日で休みがとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
合併後、エスバイエルの赤字分を補填する為、猛烈に経費削減がされ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
エスバイエル時代よりも歩合は良くなりました。
ただ基本給は下がっています。
新しい会社なので仕方がないとはおもいますが・・・
【気になること・...続きを読む(全185文字)

【良い点】
営業職なので、基本給は低いです。ノルマを達成できればインセンティブが歩合で貰えます。
役職が付いてない、勤務年数の少ない社員にとっては満足とは...続きを読む(全168文字)

【良い点】
顧客満足度よりも営業成績が最優先事項でした。自社物件のオーナー様を大事にというよりも、リピーターのみ大事にしているといった感じでしたので、DM...続きを読む(全164文字)

【良い点】
最近は住宅業界自体があまり景気がよくないのと、働き方改革のおかげでめちゃくちゃな残業はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔のよう...続きを読む(全198文字)

【良い点】
親会社のヤマダ電機次第だと思う。そもそも住宅業界自体、少子高齢化や未婚化が進む昨今で景気が大幅に良くなるとは考えにくいと思う。
【気になること...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
調整は難しい。仕事中心で、プライベートに時間をかけれない。業界全体に言えるかもしれないが、客に合わせて仕事するため...続きを読む(全185文字)

【良い点】
デザイン力が他社と比較しても見劣りしない。しかし、ヤマダ電機のグループ会社になってからは世間からの評判はよくない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
非常に環境はいいと思います。
実力があるなしにかかわらず、女性の管理職への登用は盛んになっています。
営業でも多くの管理職がおり、職務について...続きを読む(全187文字)

【良い点】
制度自体がない。今後もなさそうなのと、社員を消費していく体制なのであまりそこにお金はかけない主義のようです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
年収は上下の幅があっていいと思うが、あまりにも人が辞め続けるので残った管理職での対応する場面が多すぎる。
中途採用は、だれでも即採用だが【５０...続きを読む(全214文字)

【良い点】
伝統、小堀の家に憧れていた。
平社員は良い方が多く、助けあいの風土が定着している。
【気になること・改善したほうがいい点】
家電量販店のトップ...続きを読む(全204文字)