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株式会社ヤマダホームズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマダホームズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全75件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤマダホームズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマダホームズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマダホームズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

ヤマダホームズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ヤマダホームズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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75件中1〜25件表示

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2025年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 25年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みの日に出社ないといけないほどの業務量ではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退勤が全体的に遅く一日中の業務時間は長かった。続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤務時間は、8時17時、9時18時、10時19時があり、自分で決められます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年間休日数は115日の...続きを読む(全107文字)

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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によるが有給休暇は取得しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社携帯を支給されるがシフト勤務で自分が休みの時も関係なく電話...続きを読む(全106文字)

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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:1994年頃

    投稿日: 2025年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 32年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    水曜日休みでもお客様が水曜日希望ならその日にアポイントを取るし、夜の希望ならかなり遅くまでお客様の家にいるので平日は何か趣味をやるなど絶対無...続きを読む(全81文字)

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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務は残業がほとんどかないのでワークライフバランスは取りやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業は毎日夜遅くまで残業してい...続きを読む(全172文字)

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    2.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2025年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 22年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    平日休みで、土日は出勤でした。土日の有休の取得はなかなか認めてもらえませんでした。(20年程前なので現在は何も言...続きを読む(全122文字)

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    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 一般事務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休休暇が取りやすかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年間休日が少ない為、祝日などで休みたいときに使うことになり、日数の消化が激しい。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年1月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今はわからないが基本18時30分頃にはパソコンも強制ダウン。残業はしにくい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    必要経費に関する稟議の...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的にはシフト制になっているので、特段何もなければおやすみを頂けた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはり月末や決算になると休み...続きを読む(全103文字)

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    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年9月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みの日にも業者やお客様から電話がかかってくるので休んだ感じはしませんでした。もう少し休みと仕事は分けれたらよか...続きを読む(全86文字)

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    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年9月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は消化できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    平日にしか休みが取れない。ある上司は勤続20年間で慶忌のみでしか土日休みをとれな...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ハウスメーカーなので、水曜日が固定休で、それ以外の希望の日を公休日とする事ができます。店舗事務でないかぎり、土日も休めますが、土曜か日曜のど...続きを読む(全481文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    場所にもよりますが、お客様との契約ベースなので休日出勤しなければならないことがかなりあります。営業さんでお休みを...続きを読む(全96文字)

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    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 個人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休は全く気兼ねなく取れる環境だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求められる成果をあげようとすると残業だらけで私生活との両立は...続きを読む(全85文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点はあまり思い浮かばないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    火曜水曜でも仕事があったりお客様の打ち合わせを優先するべくで休日...続きを読む(全137文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司が良い人であれば水以外は自分で好きな時に休日を設定できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    支店によってはものすごく忙しそうです...続きを読む(全131文字)

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    4.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2024年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 23年前 受付 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    定時退社。給料は安かったがその分定時で帰れる状況だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まだワークライフバランスということを考える...続きを読む(全91文字)

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    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みの日にまで電話がかかってくる
    社用携帯を持ち帰ると休みにも関わらず対応しないといけない。間...続きを読む(全155文字)

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    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年11月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    逆にポイント還元のある商品に関しては、プライス(電子棚札)に「〇%ポイント還元」と表記しておりますため、ポイントがない商品とひと目でその差が...続きを読む(全89文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給やその他休日も取得しようと思えば取れる環境ではある。ただ直属の上司次第なところもある為、そこは運任せなところもある。
    【気になること・改...続きを読む(全148文字)

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    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年6月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 11年前 その他 契約社員

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    【良い点】
    休みが取りづらいという事はなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事量は多かった為、毎日の残業や月末近くの休日出勤は、多くなり...続きを読む(全82文字)

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    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗や各個人によっても違うと思うが、わたし個人は特に問題なくバランスは取れている。以前よりも残業時間は減って早く帰れるようになった。
    また、...続きを読む(全193文字)

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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年3月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    良くも悪くも完全に自分次第です。休み自体は、火曜日と水曜日でした。
    ただ、お客様第一なのでライフワークバランスは調整しずらく、お子様がいる家庭の方は行事...続きを読む(全126文字)

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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    数年前に働き方改革が叫ばれてから、競合他社に比べると対応は早かったように思います。シフト制で週2日の休みはおおむね確保できましたし、休日に電話がなること...続きを読む(全170文字)

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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    基本的には、週休2日のシフト制。
    週末や繁忙期以外はわりと自由に休日を設定できるので、プライベートとのバランスは比較的取りやすいです。月にもよりますが、...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
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    75件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ヤマダホームズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 25年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全体的に明るい雰囲気で好感が持てたと言うのが印象的なのことの一つ。
    当時住宅メーカー8社の中に入っていたが、元々小堀住研として設計を売りにし...続きを読む(全158文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 設計 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    管理職以外の社員間はアットホーム
    【気になること・改善したほうがいい点】
    皆さん諦めた感じで働いている。当時は上役として積水ハウスからたくさ...続きを読む(全114文字)

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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 設計 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    設計は営業と違って、生産性がない仕事(お金を取ってこない)=評価をつけられない。ポスティングをするなどしてもっと...続きを読む(全101文字)

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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在籍途中からヤマダホームズへと社名が変わり、その際に給与形態も変わりました。
    基本給が概ね3万円ほど下がりましたが、その分インセンティブが大...続きを読む(全144文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    支店によるかもしれませんが、ほぼOJTでカタログスペックは自習し、その後のお客様折衝などは個人で見て学ぶ感じでした。もちろん聞けば教えて貰え...続きを読む(全108文字)

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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 25年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    個性的な人は多かった。入社時本社は関西にあったのもあり、面白さを求める人が多かった印象もある。
    運が良かったのもあるかもしれないが、本社勤務...続きを読む(全185文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年9月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業職では、受注した粗利に応じてインセンティブが支給される制度があり、成果がダイレクトに給与に反映されやすい点は魅力です。営業で実績を重ねれ...続きを読む(全497文字)

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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ヤマダホームズで働いて感じた福利厚生について書きます。制度自体は全体的にしっかり整っており、退職金制度や確定拠出年金、資格手当、家族手当など...続きを読む(全510文字)

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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2025年9月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 25年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    展示場には女性社員が大抵おり、働ける場がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の営業社員はいなかったので、働きやすさを広げる上...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2025年9月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 25年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    高額の商品を扱い、それが契約まで結びつくことの仕事の重み、楽しさにつながる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一生に一回買う人が少な...続きを読む(全115文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のワークライフバランスの口コミ

    大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 秘書 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスは良いと思います。特に事務員さんは定時に上がれて、残業は全くなかったです。
    平均年齢層も高めなので、女性はとても可愛がっ...続きを読む(全185文字)

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    三菱電機ビルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    三菱電機ビルソリューションズのワークライフバランスは、「部署と職種次第」という声が正直多い。全社的な労務管理は大...続きを読む(全353文字)

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    株式会社ライト通信の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・繁忙期を除けば業務量は比較的コントロールしやすく、タスク管理ができていれば定時付近で退社できる日もある。
    ・部署によっては有給休暇も計画的...続きを読む(全296文字)

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    世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日出勤や残業が多いのでワークライフバランスはかなり悪いと感じた。
    働くのが好きな人は良いかもしれないが、ワーク...続きを読む(全100文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給取りやすく
    心身は健康的にいられる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司も率先して休みを取ってくれると部下も取りやすいと思う
    と...続きを読む(全97文字)

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    株式会社小沢工務店の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は事前申請制だが、却下されることはほとんどない。休みやすいと思う。水曜日定休と自由休があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)

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    株式会社東栄住宅の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣社員としての勤務だったため、残業は一切なく、定時で帰宅することができていました。また、体調不良などで急に休みが必要になった場合でも、特に...続きを読む(全111文字)

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    広島ガステクノ・サービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業時間を時間休として休みに使える点は、良かったと思います。
    しかし、場所によっては、というよりほぼ全ての部署で残業は日常的なものなので、休...続きを読む(全134文字)

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    大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックスタイムがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業職という性質上、お客様の都合によって休日出勤はあるので仕方がないと思う。続きを読む(全77文字)

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    大成建設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務系はきちんと有給も取れる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    問題現場の担当になるととにかくキツい。
    先輩方でも体調を崩したり出社拒...続きを読む(全93文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ヤマダホームズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ヤマダホームズ
    設立日 1951年6月
    資本金 1億円
    従業員数 2,316人
    売上高 711億9300万円
    決算月 2月
    代表者 清村浩一
    本社所在地 〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号
    平均年齢 43.5歳
    平均給与 469万円
    電話番号 027-310-2244
    URL https://yamadahomes.jp/
    NOKIZAL ID: 1139301

    ヤマダホームズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。