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株式会社光アルファクス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

光アルファクスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社光アルファクスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社光アルファクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

光アルファクスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.5
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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1.2

光アルファクスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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光アルファクスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社光アルファクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業に取り組む姿勢はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーの動向に左右される為、正直将来性はどうなるか分からない。
メ...続きを読む(全108文字)

株式会社光アルファクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年2月12日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界は今後重要になってくる分野だけどメーカーに左右される。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの業界も数年先は分からないので何がある...続きを読む(全83文字)

株式会社光アルファクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年10月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

商社といっても専門商社ですので、扱っている商材は限られています。半導体がメインで、ソレ以外にITシステム、昇降機といった感じです。
半導体はとある1社...続きを読む(全163文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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光アルファクスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2017年6月15日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は安い。
上の人間は働かない。しかしながら下をこき使うなど風潮があふれている。
時間外はつけさせない。労働環境...
続きを読む(全177文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2022年3月30日
回答者:

【良い点】
あまり仕事ができなくても、仕事先とコネがあったり、親族関係に気に入れれば、いろいろ仕事が回ってきます。すごく頑張らなくてもオッケー
【気になる...
続きを読む(全179文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2021年9月3日
回答者:

【良い点】
公共事業がメインの為当然景気には左右される。オリンピックによる影響も大きかった。業界においては3番目の売り上げにもなる為、けして小さな会社では...
続きを読む(全171文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年8月26日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
いまいち何を評価されているかが明確にならず、何となく評価はもらえている感じになっている。面談はあるが、いつもモヤモ...
続きを読む(全84文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2025年9月27日
回答者:

【良い点】
研修はいきやすい。派遣社員でも積極的に遠方の研修にもら参加させてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業なので、古い考え方の職人...
続きを読む(全189文字)

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光アルファクスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社光アルファクスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年9月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には会社の売上実績に応じて夏と冬に賞与は出ます。また業績が良い場合は3月に臨時賞与が出るケースもあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)

株式会社光アルファクスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に製品やその他の研修会を実施しており、内容は各個人の階級や年齢に合わせて実施されたりする。昇給する為には試験に合格する必要あり。続きを読む(全73文字)

株式会社光アルファクスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の営業はほぼおらず、営業事務の方がほとんど。また女性の管理職もいない。その為女性の方はそこまでプレッシャーのかかる業務は無いと思われ、遅...続きを読む(全118文字)

株式会社光アルファクスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年でオフィス環境は改善され、会議室やリモートスペースの数が増えた。コロナの影響でリモート会議が増えた為、良い改善と感じる。立地はオフィ...続きを読む(全132文字)

株式会社光アルファクスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半期に一度業績評価を上司と行いボーナスが決まる。評価基準は上司によって違うと思う。余程のことが無い限りは良い評価をもらえない為、多少結果を出...続きを読む(全158文字)

株式会社光アルファクスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍から月5回程度のリモートワークを取り入れている。また時差出勤も取り入れており、利用している社員もいる。続きを読む(全61文字)

株式会社光アルファクスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通常の中小企業程度の福利厚生。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援などの制度はあるが、入社前に取得したものは適用外など、不...続きを読む(全84文字)

株式会社光アルファクスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与が安定的に出るようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料自体は高く無い。部長以上で、大企業の課長職以下の待遇。高年...続きを読む(全85文字)

株式会社光アルファクスの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日出勤などは無く、残業もほとんど無く仕事を終えられる。ただし役職者は土日もPCを触っており、やる事が多く時間が足りないとの声を聞く。続きを読む(全73文字)

株式会社光アルファクスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年2回ほど階級に応じた研修があるのみ。もっと積極的に人材育成について考え直し、身になる事をした方が良い。続きを読む(全72文字)

不動産(総合不動産・デベロッパー)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社フージャースコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社のスローガンだけが独り歩きをしており、社員にそれはなんなのかを考えさせはっきりとスローガンを話せる管理職がい...続きを読む(全125文字)

株式会社不動産SHOPナカジツの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いいと思ったことはすぐとり入れてくれることが多いです。その分変化も多いのでついて行くのも大変ですが、時代の流れに合わせて変化していけるのは会...続きを読む(全141文字)

野村不動産株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それなりにあると思われる。かつてのように住宅事業だけではなく、他の部門にも力を入れている印象がある。東京23区の土地の値段がどこまで上がるの...続きを読む(全161文字)

株式会社MAXIVの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給が高く、インセンティブも高いので、ライフプランを考えるにあたっての将来は安定しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業方...続きを読む(全108文字)

株式会社ネストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福岡市の比較的好立地なマンションを販売するので、同業他社と比べても負けず劣らずな物件で、自信を持って営業ができる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)

野村不動産株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 統括本部長クラス パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
可能性ある事業から今後の展望全て担うことができ、仕事の幅が広く充実している。扱う金額や取引企業も名高いものばかり。続きを読む(全63文字)

株式会社木下工務店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
金利が上昇していく最中、強気の値段設定。性能は他者に劣るくせに、他社よりも金額が高くお客様もドン引きしている。性...続きを読む(全122文字)

株式会社KTキャピタルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
兎に角動きが早い印象。動きと言っても人体的な動きというよりかは世間のニーズを把握し、それを行動に示す会社としての動きが凄いと思った。
不動産...続きを読む(全130文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鉄道やバスなどの交通インフラは競合参入のリスクがほぼゼロであり、強みを保持しながら他事業を展開できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全118文字)

株式会社カチタスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物価の高騰から新築の値段が上がっているので中古物件の需要はまだまだ高くなると思う。競合が近年増えてはきたが、上層部が対策をしてくれてるのでま...続きを読む(全89文字)

光アルファクスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社光アルファクス
フリガナ ヒカリアルファクス
設立日 1948年8月
資本金 3億2000万円
従業員数 253人
決算月 3月
代表者 川井啓
本社所在地 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目2番2号
電話番号 06-6208-1822
URL https://www.hikari-ax.co.jp/
NOKIZAL ID: 1421697

光アルファクスの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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