日本システムスタデイの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
部長が現場の状況を精密に理解をしていたり、毎月の会議で現場の情報をしっかりと吸い上げて評価されるため、しっかり仕事をしていれば順当に昇給がで...続きを読む(全139文字)

【良い点】
社員旅行や、若手の学習会などがあり、社員感での距離が近い。
また資料作りなども若手に積極的に機会をくれるため経験が積みやすい。続きを読む(全69文字)

【良い点】
キャリアについて相談する機会があり、
今後の仕事の進め方や受ける仕事を上司に伝えやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によって...続きを読む(全101文字)

【良い点】
古い社風を受け入れることができれば、上司や社長とすぐ仲良くなれ、
出張に抜擢されたり、案件を任せられたりと、活躍の場が提供されるため
出世が...続きを読む(全273文字)

【良い点】
新入社員は入社後に3ヶ月情産協組合の研修を受けさせてもらえる。文系入社など完全初心者も対象としているため基本からで実践的な内容ではないためや...続きを読む(全201文字)

【良い点】
部署によるが社内勤務だと有給は取りやすいと思う。自分は直前での有給取得もできた。客先常駐だと完全に出先のルール順守なので現場の当たり外れの運...続きを読む(全184文字)

【良い点】
地元の同規模のシステム開発会社としては一般的な給与だと思います。客観的よりは上司個人の感覚や裁量の要素が大きいので、うまく気に入られておくこ...続きを読む(全213文字)

親睦会費が強制的に徴収される。
ただでさえ給料が安いのに親睦会費が強制的に徴収されると、
さらに給料が減り、生活が苦しくなる。
住宅補助は1万円だ...続きを読む(全180文字)

給料が安すぎるから。
普通に考えて、生活できない。
飲食店等、サービス業のほうが給料高いのでは・・・
給料が安くても昇給等、将来への希望が持てれば...続きを読む(全165文字)

給料が安いの一言に尽きる。
残業代が半額しかもらえない。
そのくせ、基本給もボーナスも安い。
さらに、昇給額もスズメの涙。
というかアリの涙くら...続きを読む(全161文字)

【良い点】
黙々と作業している人が多く、一見話しかけにくいが、質問すると、絶対に時間を取ってもらえ、かなり丁寧に教えてもらえる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
良くも悪くも穏やかで主張しない人が多い印象。主体的に取り組める人にとっては突出しやすいかもしれないし逆にやりづらいところもあるかもしれない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
数名聡明な幹部がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
人事はあるが、人事権は所属部門のため成果を上げても上司と折り合いが良くなければ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
全体的に雰囲気が良いです。
プライベートで遊んでいる人もいるみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者はそれなりに大変だと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
センター長や主任など、積極的に残業やら対応に追われているため、契約社員としては申し訳なく思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に何を言ってもまず否定される。また、大声で怒鳴られたり、机を叩かれたりすることも多く、萎縮しながら業務をし...続きを読む(全80文字)

【良い点】
特にコミュニケーションをたくさん取るタイプの上長ではなかった。そこが苦と感じる方もいると思う。あまり気にしない人は、喋らなくていいのでらくかも。続きを読む(全78文字)

【良い点】
管理職とは比較的近い距離での会話が可能。自分の要望で会ったり、相談は気軽にできる環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全128文字)

【良い点】
全体的な人間関係は良い。
新卒で入った場合は研修で長期間一緒になるので、仲の良い相手も出来やすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全204文字)

【良い点】
若手同士の交流はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方がやりがいをもって勤務している状態ではないので
モチベーションが上...続きを読む(全82文字)