ジーシーシーの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全51件）

【良い点】
制度・福利厚生が比較的整っている。産前産後休暇・育児休暇を取得した方の事例があり、復帰後には短時間勤務制度（6時間勤務など）を利用している方...続きを読む(全243文字)

【良い点】
自治体向けの仕事なので安定していると思い志望した。実際、面接官も仕事が自治体向けで、業績が安定していることをアピールしていた。
入社してもや...続きを読む(全184文字)

【良い点】
人事の方のご対応がスムーズで、
特に問題なく退職することが出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定志向のため、社員の士気が...続きを読む(全180文字)

【良い点】
良くも悪くも普通です。
産後の女性は復職しやすく、時短無ができるため良いなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には...続きを読む(全148文字)

【良い点】
面接官や人事、本社にいらっしゃる方々の雰囲気や成長マインドはとても良かったです。プライベートなことも相談しやすい雰囲気でした。
【気になるこ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
準公務員的な働き方なので、いい意味でも悪い意味でも安定的な収入を得ることが出来るのは良いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全110文字)

【良い点】
顧客が自治体のため、給料は安定している。(高くはない)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は形だけであってないようなもの。
会...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現行システムや環境の使い回しが主流のため、スキルアップが難しい。
チームの体制が整っておらず、改善を求めているが...続きを読む(全140文字)

【良い点】
基本的にカレンダー通りであり、休日出勤は少ない。
有給も比較的取りやすく、急な予定が入っても大事な業務がない限りは休みを取ることができる。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい技術を取り入れることはなく、現システムをカスタマイズして使いまわしている形のため、業務経験でスキルを習得す...続きを読む(全138文字)

【良い点】
有給休暇が増えて、ワークライフバランスは取れるようになったそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が増えるにつれて休んでいる...続きを読む(全84文字)

【良い点】
自治体向けのシステムという会社で安定せはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社のデータセンターがあるだが、標準化に向けて...続きを読む(全109文字)

【良い点】
福利厚生は揃っている
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞いていたところと違うことが多くあった。
部署の上司によってルールが変...続きを読む(全259文字)

【良い点】
福利厚生は揃っている方で育休は取りやすい印象、毎年いる印象である。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすさは配属先の上司によるの...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、まともな生活を送れないことが退職の原因。続きを読む(全46文字)

【良い点】
住宅補助あり、福利厚生・社内制度は一般的なものは完備している。続きを読む(全37文字)

【良い点】
風通しはよく、上司部下関係なく相談しやすい空気がある。続きを読む(全33文字)

【良い点】
女性は比較的育児休暇や時短勤務が可能。
男性で育児休暇をフルで取得することは不可能に近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇...続きを読む(全104文字)

【良い点】
有給を取得しやすい風潮はある。
フレックス制のため、前日の退勤時間が日を跨いだ際に、出社を2時間遅らせたりは可能。
【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)

【良い点】
賞与は年2回支給され、比較的安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については、年功序列が基本。
どれだけ成果を残せ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
地方自治体に関する業務システムの開発であるため、開発技術のみならず、自治体業務の知識もつく。続きを読む(全52文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は圧倒的に男性が多く、女性で管理職というのはあまり聞いたことがない。年功序列で管理職になった人もいるため、...続きを読む(全92文字)

【良い点】
入社後１年までの研修は充実していると感じる。
OJT研修ではとても丁寧に作業を説明してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
他社よりも福利厚生は充実していると感じる。
フレックスタイム制が導入されているため、通勤ラッシュを避けてゆっくり出社する社員がたくさんいる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
行政機関で使用するシステムを開発するため、
自分が携わった仕事が直接住民サービスに繋がっているという点ではやりがいを感じる。続きを読む(全68文字)