日本システム開発のソフトウェア開発（制御系）の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
社員満足第一主義を掲げている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のワークライフバランスを考え、月に１度の定時退社日を設定している...続きを読む(全155文字)

【良い点】
月収に関しては新卒入社の場合には他と比べて高い方ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関しては、他の企業と比べても少...続きを読む(全287文字)

【良い点】
スキルアップ手当や書籍購入手当などで月給は上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助を出す気は会社としてはない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
祝日の間の日は割と年休取得推奨日になっているため有休が取得しやすい。続きを読む(全40文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の多さと職場の人間関係が退職理由です。エンジニアは慢性的な残業があり36協定ギリギリラインまで残業がありま...続きを読む(全260文字)

【良い点】
自分のキャリアプランややりたいことを上司と一緒に考えてることができ、手を挙げれば基本的にやりたいことをやらせてもらえます。会長に直談判して費用...続きを読む(全202文字)

【良い点】
育児休暇や在宅勤務制度があり、育児をしながらでも働くことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直言って女性の活躍は難しいと思...続きを読む(全182文字)

【良い点】
同業と比較して年収は高いと思います。家族手当や保育料補助の制度もあり、各種手当は充実していると思います。
車通勤が許可された場合はガソリン代も...続きを読む(全181文字)

【良い点】
育児休暇や時短勤務の制度もあるが利用している人は少なく感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の時間を削って会社に貢献することが...続きを読む(全185文字)

【良い点】
近年は直ユーザ案件が増えてきて、開発に携わったものが直接製品として出回るケースも多いため、仕事のやりがいに結びつく人もいる。
独立系ソフトウェ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
現場の技術者が実際に教育研修を行うため、より専門的かつ実践的な内容を身につけることができる。
また、プロジェクトリーダ向けの教育として、新卒2...続きを読む(全236文字)

【良い点】
近年、社員の評価制度に力を入れている。
一般社員→主任→係長→課長→部長に昇格するための基準を設け、今まで曖昧だった昇格基準を明確にし、キャリ...続きを読む(全242文字)

【良い点】
ここ数年は中期経営計画に基づき、社員の年収アップをうたっている。計画目標通りではないが、たしかに年収は上がってきている。
同年代同規模のIT系...続きを読む(全236文字)