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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

くらこんホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社くらこんホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社くらこんホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

くらこんホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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2.4
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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ワークライフ
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2.7
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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4.7
退職理由
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2.6

くらこんホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

くらこんホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社くらこんホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年08月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ブランド力とネームバリューに惹かれて入社を希望したそうです。営業に関してはかなり泥臭い一面もあるそうで、それがギャップであると仰っていました。続きを読む(全71文字)

株式会社くらこんホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食品業界に入りたいという思いが大きく、その中でも規模的にも自分が狙えて、福利厚生なども充実していると感じたためです。
また、休暇も多いと聞いて...続きを読む(全197文字)

株式会社くらこんホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年06月19日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】社員の方達に入社の決め手を尋ねたところ、ほとんど全員が人柄の良さに魅力を感じたとのことだった。実際に話していても、競い合うというより助け...続きを読む(全91文字)

株式会社くらこんホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CMなど見てもわかる通り、とにかくユニークな社風の印象が強く、いい意味で真面目にふざけている印象がありました。入社後に感じた印象は割とその逆で、さすがに創...続きを読む(全187文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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くらこんホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2013年頃

投稿日:2024年7月9日
回答者:

【良い点】
食を通して社会に貢献するという点は非常に良いと感じる。
また時短調理のレトルト食品に健康という付加価値を加えることで、スーパーだけでなく調剤薬...続きを読む(全164文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年10月9日
回答者:

【良い点】
女性は非常に働きやすい環境だと思う。管理職の女性比率を増やす方針のため、キャリアアップしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全290文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2023年9月14日
回答者:

【良い点】
自社の年金基金を保有しており比較的短い期間の就業ではあったが退職金をしっかり頂けた点
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な企業文化...続きを読む(全86文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年11月30日
回答者:

【良い点】
場所によるが、全体的に残業は減少傾向にあると思います。水曜日はノー残業デーであったりするため、早帰りを推奨しています。
【気になること・改善し...続きを読む(全210文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年9月20日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージメントできない社員が評価されていたりする。そのため、部下から信頼されていない上司がいる。360°評価にする...続きを読む(全124文字)

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くらこんホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社くらこんホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

開発職は10人もおらず、一人に与えられる仕事の幅は広い。続きを読む(全28文字)

株式会社くらこんホールディングスの口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

昆布などの和風食材を主力製品としており、洋食化が進む現在では向かい風である。続きを読む(全38文字)

株式会社くらこんホールディングスの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

職種の異動はあり得るが、研究開発から営業などの異動はない。続きを読む(全29文字)

株式会社くらこんホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

品質職でも夜勤はないため、働きやすいと思われる。続きを読む(全24文字)

株式会社くらこんホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

育休取得率は女性100%で、ほとんどの社員が復帰(直近2年で100%)しているという。続きを読む(全43文字)

株式会社くらこんホールディングスの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年08月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

昇給に関してあまり期待はできなそうです。けれど、賞与はかなりもらえるとのことです。続きを読む(全41文字)

株式会社くらこんホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年08月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

残業時間が多くなく、会社のほとんどの方が早くに退社するため残業を強いられることもないみたいです。続きを読む(全48文字)

株式会社くらこんホールディングスの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年08月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

若手にも挑戦するチャンスをいただけるそうである。なので、自分次第ではキャリアアップも見込める。続きを読む(全47文字)

株式会社くらこんホールディングスの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年08月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

穏やかで、柔らかい方が多い印象を受けました。なので、働く環境として良い企業であると感じました。続きを読む(全47文字)

株式会社くらこんホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年08月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
営業アシスタント
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
変化のない仕事でしたので、一度覚えてしまえば苦労することもありませんでした。淡々とした業務が向いている方にはとても良い環境だと思います。続きを読む(全74文字)

商社・卸(飲食)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

コンフェックス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
菓子卸専門商社だが、自社商品を開発できるのは魅力である。有名スーパーを取引先としているため、やりがいなどの実感はわきやすい。続きを読む(全68文字)

株式会社TATSUMIの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
男性
1年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もっと楽しい職場だと思っていたが残念。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手を増やすべき。社員教育を徹底すべき。上席を入れ変えるべき。続きを読む(全77文字)

アトム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質が根付いており若い子はとてもやりづらいと思います。日本人よりも外人を大切にする会社です。迷ってる場合は他を...続きを読む(全87文字)

TOKYOフレッシュ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通の会社とは異なる経験ができる。とにかく体力・ガッツ・気合い・根性は身につくと思う。
昔ながらの会社、体育会系、男社会、頭脳労働でないなど、...続きを読む(全280文字)

ダイドードリンコ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒だと、家賃補助が8万ほどでて、かなり手厚くしてもらっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業の繰り返しになり、ひたすら身...続きを読む(全121文字)

株式会社魚国総本社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
希望していた配属先と全く違った。
食堂を希望していたが、食堂に配属されるのはあんまりないと思う。
老人ホームや病院...続きを読む(全88文字)

丸大堀内株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
慣れてくれば、そんなに苦労はすることはありません。仕事をちゃんとこなしていけば内容は分かってきて一人でも対応できると様になります。※特にトラブ...続きを読む(全261文字)

株式会社いなば園の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上長のハラスメントなんて入社前にわかるわけない。いい面だけ繕ってフタ開けてみたら最悪である意味ギャップです。続きを読む(全60文字)

エノテカ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お酒を飲むことが好きで、種類業界に関わりたいと考えていたから。アサヒグループということで基盤もしっかり長く働くことができると考えたため。続きを読む(全74文字)

東京青果株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料が、高く生活する分には困らないと思います。プライベートが少ないので、お金は、貯金できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全166文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

くらこんホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社くらこんホールディングス
フリガナ クラコンホールディングス
設立日 1921年7月
資本金 1億円
従業員数 369人
代表者 伝宝啓史
本社所在地 〒573-1132 大阪府枚方市招提田近2丁目1番地3
電話番号 072-856-2701
URL https://www.kurakon.jp/
NOKIZAL ID: 1260469

くらこんホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。