カルテットコミュニケーションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
大量離職のあとで案件が宙ぶらりんな印象を受けたしまった。体制を整えている段階だったためか、経験年数が多い人に負荷が...続きを読む(全90文字)

【良い点】
教育体制が非常に整っているように感じた。未経験で入社しても、そのあとしっかりと教育を受けることができ、スキルを身につけることができると感じた。...続きを読む(全112文字)

【良い点】
自分の上司は非常に優しくて人間的にも優れているように感じた。
論理的に考える方法など基本的社会スキルも身につくように指導してもらえた。

他の...続きを読む(全200文字)

【良い点】
WEB広告は伸びる傾向にあると思うので、将来性はある印象です。スキルはしっかりと身につけて今後のキャリアに繋がると思います。続きを読む(全68文字)

【良い点】
福利厚生や社内制度は、良いと思ったものをどんどん取り入れていくスタイルのように感じました。会社規模や従業員の人数が増えていくにつれて、整えてい...続きを読む(全207文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる環境だと思います。管理職に女性もいます。私が所属していた部署では、中途採用に女性のイメージは少ないですが、新卒採用の男女割...続きを読む(全166文字)

【良い点】
役職なしの一般職レベルだと、完全土日祝休みで、休日出勤も過剰な残業もなくワークライフバランスは取れていました。有給の日は、自分が担当する案件で...続きを読む(全177文字)

【良い点】
管理部の女性部長が産休、育休から復帰した人であること。
そういった部分関係なくキャリアアップが可能です。
他にも女性で産休、育休を取得している...続きを読む(全190文字)

【良い点】
自分の目指したいキャリアなどあれば申し出れば柔軟にチャレンジや他部署・チームにコンバートさせてくれるのはありがたいです。
自分の得意なスキルを...続きを読む(全401文字)

【良い点】
最近住宅の購入や結婚などライフイベントが続く中で、プライベート・仕事両立できる環境や業務内容と、とても「働きやすく感じる」のが一番良いと思いま...続きを読む(全578文字)

【良い点】
ライフプラン補助という制度があり、iDeCoなどにあてることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員同士で評価しあう制度。人...続きを読む(全143文字)

【良い点】
評価制度については、目標を達成して結果さえだせばインセンティブ支給で評価されるのでわかりやすくていいと思います。勿論思うような結果が出ないこと...続きを読む(全249文字)

【良い点】
年齢や経験にとらわれず、能力やポテンシャルを期待値込みで評価する社風があり、若手でも昇格しやすいところがとても魅力に感じます。
そういった社風...続きを読む(全114文字)

【良い点】
同じ割賦業界でだとチャレンジな取り組みをしているため、業界内でもわりと一定の地位がある企業だと感じる。給与面はあまり上がらないため、30前後で...続きを読む(全103文字)

【良い点】
バリューに基づいた評価を取り入れており、定量だけの成果だけではなく定性面も見た上での評価をしてくれます。続きを読む(全58文字)

【良い点】
評価の公平性。仕事ができる人間には良いが、それ以外のものはきついものがある程差がはげしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
時期によっ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
アルバイトなので詳しくはないが、社員だと100〜200段階に細分化されており、一気に上がることもあれば、少しずつの時もある
【気になること・改...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・表立って言及されるわけではないが、正社員、契約社員、派遣社員、業務委託の間にそれぞれ序列があり、業務内容にさほど...続きを読む(全103文字)

【良い点】
仕事してなくても最低限貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハイ達成してもボーナスは他社と比べると低いと感じた。その代わり休みがめ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
私は特に高い給料は望んでいませんでしたが、仕事をきちんとこなせていれば昇給していきました。また、経験値や入社時の交渉次第で良い給料で契約するこ...続きを読む(全174文字)