ネクステージの評判・口コミ一覧（全953件） 36ページ目

私が思うにこの会社は平均年齢が35歳すごくイケイケの会社で社員も588人と多く勢いがある会社です。アマゾンとの提携もしてこれから伸びていく会社でと思います...続きを読む(全159文字)

間接部門の同僚に聞いた話だと、1年に二回の昇給が最高1400円上がらないときは、700円とからしいです。営業は売ればいいのですが、車の販売ができない間接部...続きを読む(全158文字)

福利厚生はしっかりしている会社です。中古車の会社はいい加減なところが多い中、株式会社ネクステージは福利厚生がとてもしっかりしています。パワハラなどの規制も...続きを読む(全151文字)

先日上場をしたネクステージですが、昔から上場することは社長が言っていました。その目標が達成できたことはすごい事だとは思いますが、今後、中古車販売業は、縮小...続きを読む(全320文字)

広田社長はこのネクステージを当初2～3台の在庫から、ここまで大きくしたと言っていました。もともと名古屋の人ですが、国籍は日本ではなかった気がします。毎週の...続きを読む(全165文字)

入社時に聞いていたことと、まったく違ったから。待遇面でも、週休2日休みとありましたが、実際は週1日程度で、残業も多々ありました。人間関係は、それほど悪くな...続きを読む(全152文字)

賞与は少ない。売れば誰でも上にいける風習。キャリアアップは自分次第。転勤が多いので大変。もちろん営業会社なので売ればある程度の給料は見込めるが売らなければ...続きを読む(全152文字)

入社当初はたくさんの車を知ることができて日々楽しく仕事をしていましたが、給与面では各社員がランク付けされてポイント制でインセンを稼ぐ状態でした。スタートは...続きを読む(全380文字)

福利厚生はいたって普通だと思います。住宅補助あります。休日もGW、夏期、年末年始とあります。ただ、休みをとるかどうかは店舗の人員や数字の状況によります。年...続きを読む(全193文字)

拘束時間の長さや休日出勤、転勤の多さに嫌気がさした。成果主義なので高い給料をもらうことや早く役職に就くことも可能です。ただ、繁忙期や数字が悪い時の休日出勤...続きを読む(全411文字)

成長性が高く成果主義の企業です。成果主義なので結果を出せば給料も抜群にいいです。20代であれば十分満足できると思います。普通の結果だとそれなりか、割に合わ...続きを読む(全205文字)

拘束時間が長い。出勤9時〜23時、24時頃まで。早ければ9時頃なイメージです。仕事が多すぎて遅いというよりかは帰りにくい雰囲気で残っている場合が多いです。...続きを読む(全160文字)

人を見抜く能力にたけており、先見の目はかなり強いと思います。
スタッフ、特に幹部からの信頼は厚く、この人だからついていこうというスタッフも多いはずです。...続きを読む(全179文字)

特に専門的な研修などはなく、自分自身の器量や周囲からスキルは盗むというかたち。
ですが、全般的にスキルを伸ばしていけば早い段階で昇格していく体制を取って...続きを読む(全250文字)

チーフ職、店長と役職になるにつれて、営業ランクが上がり、営業成績が給料に反映されていきます。ですので、平社員の間はいくら車を売ってもなかなか給料は上がりま...続きを読む(全168文字)

女性社員は多くいると思いますが、男性に負けず営業を行っている人は多くいました。女性社員でも男性社員より多くの車を売っていいる方も多くいます。会社全体でみて...続きを読む(全154文字)

仕事をしない方が多くいて、クレームがたえなかった。営業時間後残業がありましたが、日をまたぐこともありました。人間関係では若い社員が多くいたので、趣味やライ...続きを読む(全159文字)

社長はとても魅力ある方でした。まだ若い社長ですが、新入社員などにも声をかけてくれたり、ご飯をご馳走になる機会などありました。社長の考えなども社員の前で話を...続きを読む(全159文字)

納車時にお客様が喜ばれているときにはやはりこちらも嬉しいし、やりがいを感じます。この会社は営業スタッフでも車の清掃や整備を行うことがあるので、1台1台自分...続きを読む(全162文字)

研修制度は割としっかりしていると思う。中途採用者でも、週一回ほど閉店後にミーティングやシュミレーションなどを行い、営業に関するアドバイスや、店舗の方針など...続きを読む(全207文字)

面接で言われていたインセンティブが入社後では全く違う金額になっていた。長く会社に勤めていないと自分のランクがあがらず、いくら車を売っても給料にはほとんど反...続きを読む(全193文字)

・仕事外の社員、管理職との関係で満足している点は?
休日に一緒に遊ぶことが多い。
・社員、管理職と働く中でどのような人柄、スキルに魅力を感じるか?
ガ...続きを読む(全179文字)

上場する前は残業時間の抑制を厳しく管理していたが上場後は前と変わらない残業時間になってしまった。22時～23時くらいまで残業をしている店舗が多かったようだ...続きを読む(全183文字)

・出産育児をする上で満足している点は?
出産や育児の休暇を取っている人はいないと思う。特に営業スタッフだと休暇の分だけインセンティブが増えなくなるので取...続きを読む(全194文字)

完全なる実力主義です!結果を出せばどんどん次のステップが見えてくる気がします。逆にダメなレッテルがつくとなかなかそのレッテルを剥がすのには時間がかかります...続きを読む(全263文字)