グループディスカッション
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催なので、開始15分前に入室しました。【学生の人数】50人【採点者(社員)の人数】3人【テーマ】ネクステージが今後成長するには何が必要か。【グループディスカッションの流れ】6人一組ほどでグループが作成され、議...
株式会社ネクステージ 報酬UP
株式会社ネクステージの本選考で行われたグループディスカッション(GD)の体験談です。テーマや会場到着から選考終了までの流れ、評価されていると感じたことなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
ネクステージの
グループディスカッション情報をAIが要約
※本コンテンツは、選考体験記で投稿された「グループディスカッション」の内容をもとに、ChatGPTを活用して自動生成されています。 生成品質の向上に努めておりますが、自動生成であるため、まれに適切ではない情報が混ざる可能性があることを予めご了承ください。 誠に恐れ入りますが、情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。 上記の事項をご認識のうえ、就職活動における参考情報のひとつとして、ぜひ活用してください。
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催なので、開始15分前に入室しました。【学生の人数】50人【採点者(社員)の人数】3人【テーマ】ネクステージが今後成長するには何が必要か。【グループディスカッションの流れ】6人一組ほどでグループが作成され、議...
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの開催だったのでパソコンの前で待機していました。【学生の人数】5人【採点者(社員)の人数】3人【テーマ】ある大学生のお客様が車を買いたいと言っており、そのお客様に最適な車はどれか【グループディスカッションの流...
【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明、業務説明後にその知識を使ったグループディスカッションが行われた【学生の人数】20人【採点者(社員)の人数】2人【テーマ】親の資金援助のある大学生に向けて、ニーズに合った中古車を提案する【グループディスカッション...
【会場到着から選考終了までの流れ】扉の前に若手社員の方がいて、そこで受付と検温。そして座席に案内されるという形でした。【学生の人数】30人【採点者(社員)の人数】2人【テーマ】ある大学生が車を買いに来ました。最善の車を提案してください。【グループディスカッションの流れ】時間は30分ほどで、車の種類、予算が提示されており、その中から選んでいくのだが、皆で意見を出し合いながら最善の車を選んでいくという流れであった。その後発表の時間があった。楽しく会話できているかが大切なのかなと感じた。【雰囲気】終始穏やかな雰囲気でGDができた。【評価されていると感じたことや注意したこと】チームに溶け込み会話ができているか、自分がしっかりと意見を持っているか、仲間の意見に反応できているかといった基本定な部分を見られていた。
続きを読む【学生の人数】6人【テーマ】もしあなたが車を贈るとしたら誰にどんな車を贈りますか。【評価されていると感じたことや注意したこと】人の意見を目を見ながら聞いているか、楽しく話をしているか、プレゼンをするときに要点をまとめてわかりやすく説明をしているか。
続きを読む会社名 | 株式会社ネクステージ |
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フリガナ | ネクステージ |
設立日 | 2013年7月 |
資本金 | 31億1441万円 |
従業員数 | 6,751人 |
売上高 | 4634億6400万円 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 広田 靖治 |
本社所在地 | 〒460-0004 愛知県名古屋市中区新栄町1丁目1番地明治安田生命名古屋ビル14階 |
平均年齢 | 29.6歳 |
平均給与 | 507万円 |
電話番号 | 052-228-8541 |
URL | https://www.nextage.jp/ |
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