松風のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
食事手当が手厚い。
食堂のご飯が美味しいとの噂。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強すぎる。
縦割り文化が強く、中小企業なの...続きを読む(全125文字)

【良い点】
育児休業で戻ってくる人が大半。退職されてる人を見たことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職を無理やり増やしている。社...続きを読む(全113文字)

【良い点】
医療業界に携われるので、人々の暮らしを支えている実感があり、やりがいを感じやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外戦略や新製品開...続きを読む(全142文字)

【良い点】
思ったより挑戦できる風土があること。若手の交流が盛んなこと。
食事手当が手厚いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社規模の割に縦...続きを読む(全87文字)

【良い点】
給料がいいからか、ゆとりがある人が多い。管理職になると、下手すると大手企業の管理職よりももらえていると思う。年功序列が強いので、一般職でも長く...続きを読む(全230文字)

【良い点】
休日出勤をした際には、代休が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
学会、展示会、セミナーなどの休日出勤が非常に多い。
代休も取れる...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人評価に移行しようとしているが、基本的に年功序列。続きを読む(全46文字)

【良い点】
転勤すると、家賃補助手当があり、年間１００万円ほどは、プラスとなる。
5日間休むこともできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

【良い点】
歴史がある会社であるため、お客さんからの信頼はあつい。会社の体質は古い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体が飽和している印象。...続きを読む(全217文字)

【良い点】
国内市場が飽和してきているため、海外に注力すると思われる。続きを読む(全35文字)

【良い点】
管理職との1on1などは頻繁に行われていた印象です。自己評価に基づいて他者から見てもっとできている部分についても上司から伝えてもらえたりと、堅...続きを読む(全175文字)

【良い点】
上司が部下を管理していないため、自由に活躍できる。
幅広い仕事を、裁量を持たせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いざとなった...続きを読む(全93文字)

【良い点】
新卒で入られた方は、充分なキャリアアップが期待できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育はほとんどなかったです。
あ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
OJTが基本ですがやる気があれば、すぐ覚えられるので、自分次第である。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた頃は、離職率が...続きを読む(全155文字)

【良い点】
業務関連の資格取得を積極的に推進しており、教育もしっかりとしている。
定期的に英語の社内研修も行っておりグローバル化に対応しています。続きを読む(全73文字)

【良い点】
新入社員には配属前に研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員への研修以外は特にない。あっても名ばかりの研修内容である時もある。続きを読む(全80文字)

【良い点】
TOEICが年2回格安で受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
論理的思考力入門や、安全遵守の研修が多く、毎期繰り返され重要な...続きを読む(全100文字)

【良い点】
研修は期間、内容ともにとても充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際現場で仕事をすると初めてやることが多いのでその都度...続きを読む(全102文字)

【良い点】
研修は数はたくさん設けられています。
参加するのも上長から許可を得ることができたら容易に参加させてもらえます。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2回転職はしているがこの会社で得られたものは親切な直属上司の趣味だけ。業務スキルで得られたものは皆無に等しい。続きを読む(全75文字)