ジーエス・ユアサコーポレーションの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
スキルアップ出来るかは本人次第だと思います。自分の場合はそこまでスキルアップは出来たなと思いません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)

【良い点】
良い会社だと思います。
福利厚生が整っていて社員もわりと良い人が多いです。場所も京都で通勤はしやすいです。給料も申し分はないです。
【気にな...続きを読む(全196文字)

【良い点】
それなりに良い。大手で東証一部上場だけあって手当や福利厚生は一般的なやつはだいたい揃っていたと思います。持ち株制度なども当時はありました。ボ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
安定はしている。評価はあまりされないので努力してもしなくてもそこまで変わらない。色々な人がいるので合わすのが得意な人にはあっている。
【気に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
働きやすいと思います。育休などは一応ありました。使ってる人は分かりませんが。役職などはいなかったです。いまはどうかわかりませんが。女性は男性...続きを読む(全181文字)

【良い点】
条件は他の会社に比べてだいぶ良いとおもいます。東証一部上場企業で手当や給料も申し分ないと思います。やりがいとかはあまりないような気がします。...続きを読む(全199文字)

【良い点】
安定はしている。ふたつの会社が合わさって出来た為シェアも多い。製品もわりと良いがいかんせん周りのメーカーなどと比べると価格競争に負けちゃう気...続きを読む(全177文字)

【良い点】
そこまで高くないと思いました。
正社員はそれなりにもらえるが非正規はやはりどこも一緒で高くない。いろんな年代のひとがいるのでコミニュケーショ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
低くはないが、決して高くはない。
福利厚生も考えるとそこそこの金額ではないだろうか。様々な手当てが充実しているので、お金は溜まる。
【気にな...続きを読む(全183文字)

【良い点】
残業代、有給休暇などは、契約社員なのにしっかりしている。
いい意味、悪い意味緩い雰囲気で仕事をしている。製造現場なのにスマホが使用できる。ト...続きを読む(全177文字)

【良い点】
自分のペースで研修を進めることができる。
こんなにゆっくりで大丈夫かな？と思うことがあったが、急かされることはなかった。
【気になること・改...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価の制度に納得性がない。将来のキャリアパスや、昇進の基準が不明確なため、若手の離職が相次いでいる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
ワンプール制を謳っていることもあり、さまざまな業界にチャレンジすることができる。また専任のキャリア担当がつくことから自身が行ってみたい業界の...続きを読む(全245文字)

【良い点】
退職の旨を伝えると面談があるが比較的スムーズに対応してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらない。
基本的に2次、3...続きを読む(全94文字)

【良い点】
本社勤務に限る話ですが、一緒に仕事していく上で変な人はいなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
・一般社員だと給料が上...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しさに駆けつけて退職の書類を何時迄も送らないのは改善した方が良い。退職者が次の就職先に求められる書類関係は、速...続きを読む(全113文字)

【良い点】
この項目に関して、良かったと思う点につきましては、自己都合での退職でしたが、みなさまにスムーズに受け入れてもらえたことです。そもそも、私はた...続きを読む(全326文字)

【良い点】
転職を考えている旨を相談した際に部署異動など、色々選択肢を提示してくれました。あくまで選択肢を提示してるのであって強制したい訳では無い旨も伝...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンが過ぎる傾向にあります。第二創業者のフレームワークを重視しますが、その扱いに慣れるかどうかが退職する...続きを読む(全96文字)

【良い点】
派遣先、就業部署にもよるが比較的人間関係が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が他の派遣会社と比べても少なすぎる。
就業...続きを読む(全107文字)