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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職時の対応は丁寧で、引き継ぎや有給消化などもスムーズに進められた。上司との面談も複数回あり、個人のキャリアを尊重する姿勢が感じられた。
【...続きを読む(全176文字)
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株式会社ミスミグループ本社
社員・元社員による株式会社ミスミグループ本社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミスミグループ本社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職時の対応は丁寧で、引き継ぎや有給消化などもスムーズに進められた。上司との面談も複数回あり、個人のキャリアを尊重する姿勢が感じられた。
【...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転職に否定的な考えは少なく、自分のためにミスミを利用するような考え方の人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多いため血...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
独立志向を持っていたため、いつかは退職する気持ちがありました。ネガティブな理由で辞めたわけではありません。
当時は企業家精神の発露という言葉...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
スタッフ同士の助け合い。フォローバックアップが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好き嫌いによりチャンスが無かったり、希望...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客も法人といえどなかなか間口が広いため対応方法は多岐に渡りかなり大変。
業界に詳しくなければ導入がかなり困難な...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当商品に対して一気通貫で業務を担当するため、商品知識や社内システムをインプットする時間が少なく、作業をこなしな...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
去る者は追わずですが、出ていった人にも温かい会社です。
出戻り組も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が大きくなりすぎて...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
あまりにも激務だったため。続きを読む(全19文字)
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【良い点】
・良くも悪くも人間関係がドライ
・リモートワークできる
・大企業なので福利厚生や手当はそれなりによい(住宅補助はないが)
【気になること・改...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職する決め手となったことは、「常に上を目指さなければならない社風に疲れてしまったこと」です。
特に若手は、現状...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
・説明するシーンが多く論理的思考を鍛えられる
・PPTやExcelを使用するシーンが多く抵抗感がなくなる
・感情的な人が少なく意見しやすい
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
退職者はかなり多いのであまり珍しがられずに済む。
退職までの流れも、退職してからも、かなりすんなりと進められるので、ストレスはない。
【気に...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
隠れ残業が常態化していて、管理部門も見て見ぬふりをしている。バックエンドは人手で回している部分が大きいので、過重...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
役員からのハラスメント。
役員のセクハラ、パワハラが横行している。
小さい規模から急に大きくなった会社なので、役員のトレーニングが全くなって...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
一部上場の大手企業なので安定感はあった。
評価もきちんとしてくれるため、待遇には不満はなく、納得していた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
派遣の契約が満期になったため退職。引き止めはこちらから強く言わない限りなかったから安心して辞められた。同期の人がいればやりやすい環境だったの...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
コロナ禍でのリモートワーク対応への切り替えが早かったり、変化に柔軟なところは良いと思います。
扱っている商品の幅や点数も豊富なため、コロナ禍...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
社員一人一人を1人の経営者人材にするとうたっている。さまざまな研修がありほかの会社では何万円もかかるような研修がある。
また、メーカーと商社...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
わたしの場合は別にやりたいことがあり退職しましたが、戦略と志を軸とした人材育成や事業開発、制度設計、福利厚生など、企業として必要な要素は備わ...続きを読む(全395文字)
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【良い点】
自分でやりたいことを決め、仕事を創り出し、成果を得るという経験はシンプルながらもとても大事で、その経験できる場は用意してくれる会社かと思い...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
なし。社員が遊んでいるだけ。新人教育も研修も特になし。辞める人は後を絶たない。罵声は響き渡るわ喧嘩は日常茶飯事。
社員は立って世間話している...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
初年度は面接で伝えたとおりのやりたいことができる環境で自分自身も満足していた。やはり自分がやりたいことができるというのはモチベーションも上が...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
個人的には組織拡大と基盤づくりに興味があり、在籍期間で上手くいかないことが多かったが退職時にはある程度達成したと感じられた。個人的には達成感...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
優秀な社員が多く、思考と行動を高速回転させて高いレベルで業務遂行しているメンバーやリーダー、管理職はいるので、いい刺激は貰える。
しかしプロ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
戦略と熱き心。両方持ち合わせてはじめて経営者的な人材になれる。
その思想に関してはすごく共感できるところが多いです。
【気になること・改善し...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに関してはいい点が思いつかない。休職する人が驚くほど多かった記憶がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
女性の管理職も沢山いた。昔から実力主義だったのだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に無理する女性をよく見かけた。笑顔が...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
実力主義で若くして管理職の方は結構いた気がする。優しい人も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力がないのに出世してしまった...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
自己啓発のための補助はなかったと思う。若手は自腹で色々受講していた。今はどうなのな分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
実力主義なので若手はみんな努力をしていたように思う。やりがいがあったのかは分からないが評価として返ってきたのではないかと思う。
【気になるこ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
受注即生産即納のビジネスモデルが強み。製造業の裏方としてのポジションを確立しており、海外展開にも積極的。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
若手向けのロジカルシンキング研修やマーケティング研修などが充実している。社外研修の費用補助もあり、自主的な学びを支援する制度がある。
【気に...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
通勤手当や退職金制度あり。ディズニーやラフォーレ系列ホテルの割引など、ユニークな福利厚生もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年俸制で、昇給・昇格の仕組みが明確。自らチャレンジすることで昇格すれば大幅な昇給も可能。実力主義の文化が根付いており、年功序列ではなく成果で...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
男女関係なく実力で評価される環境。育児支援制度もあり、時短勤務は子が小学校4年生まで取得可能。女性管理職も増えている。
【気になること・改善...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
シフトの自由な点はよかった
一週間前に申告するだけ
メール一回で、出勤時にどこに行くかまで記載されているときがある
【気になること・改善した...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先は選べないが職場の雰囲気や業種の希望等は伝えることが出来ると言われていたがそれも反映されないことが多かった...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業担当が動いてくれない。やると言ったことをやってくれなくて不信感。2人担当してくれたが、どちらも同じ感じなので...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
給料が業界の中ではトップレベルであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によること。プロジェクトがひと段落すると契約更新な...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
会社の安定性は間違いない。働いてれば生活には困らない
【気になること・改善したほうがいい点】
全て肉体労働なため、長く続けられないと思ったか...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ネオキャリアは人材サービスを中心に幅広い事業を展開しており、若手が活躍しやすい会社だと感じました。入社後の研修制度が比較的充実していて、業界...続きを読む(全481文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
駒のように使い捨てる割りに退職の意を示すと根性論や精神論で引き止める。
話しても無駄だと思ったのか自分含め飛ぶ人...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
配属先によっては有給取得しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の説明と全く違う待遇を受けたこと。本社に異動できた方が...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
もう少しこうしてほしい、こうしたいなどの要望や提案は前向きに検討してくれた点はありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
当時は棚卸しというニッチな領域でトップシェアであり珍しさもあり転職してきた
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期と閑散期の差が激し...続きを読む(全171文字)
| 会社名 | 株式会社ミスミグループ本社 |
|---|---|
| フリガナ | ミスミグループホンシャ |
| 設立日 | 1963年2月 |
| 資本金 | 144億8300万円 |
| 従業員数 | 11,064人 |
| 売上高 | 4019億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大野 龍隆 |
| 本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南1丁目6番5号 |
| 平均年齢 | 39.1歳 |
| 平均給与 | 828万円 |
| 電話番号 | 03-6777-7800 |
| URL | https://www.misumi.co.jp/ |
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