エスケー化研の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全45件） 2ページ目

【良い点】
建築塗材での日本シェアトップであるため、会社が傾く心配はほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的な評価基準が曖昧すぎる。一年...続きを読む(全177文字)

【良い点】
派遣社員でも正社員と同じように扱ってもらえるので、様々なスキルは身につくと思う。人によっては長く勤めていると、派遣社員から正社員になれる場合も...続きを読む(全183文字)

【良い点】
特にないが、あるとすれば会社の景気がいい時はボーナスがかなり増える。悪いときはかなり悪い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の大半...続きを読む(全179文字)

【良い点】
毎月の給料は他の化学メーカーに比べて低めと思うが、ボーナスが年に3回貰えるので、年間でみるとそこまで給料が少ないということはない。評価制度は正...続きを読む(全188文字)

【良い点】
同年代と比較して平均以上の年収。年3回のボーナスは非常に魅力的であるが、成果に反映されやすい決算賞与は同期内でも大差がつくことあり。
【気にな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
一般事務の割には年収380万円は良いと思います。（月約10時間の残業代込みです）また、基本給は15万円と低いのですが年3回のボーナスが楽しみで...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年収は同世代と比較すると低くはないと感じる。賞与が年3回ある点が魅力。月給は高くなく、賞与で補填しているような印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全207文字)

【良い点】
大手なだけあり、わかりやすく制度が整っていたようですが社員の方いわく実感としては不透明だったよう。新人には日報を書かせていたので、それももしか...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ボーナスか年三回あるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与明細だけで年収を考えると、至って普通だと思います。しかし、拘束時間が...続きを読む(全223文字)

【良い点】
特になし。


【気になること・改善したほうがいい点】
社長のワンマン経営と組織腐敗により、社内では特に若手に不満が溜まっていて、残業手当はま...続きを読む(全177文字)

【良い点】
毎年賞与が3回出る楽しみがあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いですが、賞与が年3回出ますのでなんとかやっていけます...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ボーナスが三回あり、二回は固定的な給料がもらえる（約4ヶ月）、残りの一回については業績給として前年比の目標を達成していると支給額が大きくなる
...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ボーナスが年に3回あることを会社として目玉にしている。1年目は決算と春は5000円ほどしか出ないが、冬のボーナスは一律40万円支給された。2年...続きを読む(全195文字)

【良い点】
社長直下の部署であるため、他部署に比べ給与が高いと言われています。また、社長に近ければ近い程昇格も早いです。ただ、何か問題があると降格するのも...続きを読む(全207文字)

【良い点】
月給は低いほうだと思います。ただし計画に対する達成率によって配分金制度があり、達成すればボーナスに反映されます。役職がつけば給与も上がり管理職...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自分の裁量で、仕事することができやりたいようにできる。しかし、ある程度の価格は守りつつ販売しなければいけないので、出先の営業所ですぐキャンペー...続きを読む(全199文字)

【良い点】
ボーナスが年に3回あるため、間を空けずにボーナスが出る時期はとても心が満たされる。
目立つ成績を上げていればボーナスはしっかりと出る。
【気に...続きを読む(全162文字)

【良い点】
給料は賞与も合わせると、平均以上かと思います。
【気になること・改善した方がいい点】
日々の残業代がほとんど頂けない上に昇給も僅かであ...続きを読む(全175文字)

残業代はつけにくい雰囲気です。世間一般のブラック企業のイメージに近いです。かなりサービス残業している方もいます。職場の雰囲気も残業をするのが当たり前で、な...続きを読む(全161文字)

給与水準は化学業界全体でみれば中程度から中の下程度。年一回の昇給はほとんど変化がない。役職(主任クラス～課長代理)がつけば、それなりに昇給するようである。...続きを読む(全179文字)