この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月給が低く、賞与が多く、年収は少し低めかと思います。
その為、月収が少し上がるとボーナスの増え幅を大きい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)
エスケー化研株式会社 報酬UP
エスケー化研株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エスケー化研株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にエスケー化研株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
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【良い点】
月給が低く、賞与が多く、年収は少し低めかと思います。
その為、月収が少し上がるとボーナスの増え幅を大きい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
月収は一般的な額か少し低めですが、ボーナスが3回ある点
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが3回ありますが、年収トータルでは一般...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
賞与は年に3回あるため、1回での金額が少なくても3回合わさればそれなり。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は数字という明確な評価基...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や昇進に関して、営業所の意見は本社には通らない。
基本給10万でそれに手当で給料の金額を補填...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年にボーナスが3回ある事。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が業務内容に対してとにかく安い。基本給が安いので、ボーナスや退職金が安...続きを読む(全84文字)
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大手と比べるとかなり少ないが、中小企業レベルであれば、それなりの方ではと思う。ライバル会社はさらに少ないと聞くので、労働時間を考えなければ、生活はしていけ...続きを読む(全199文字)
【社員から聞いた】修士卒の初任給が25万円であり、東京、横浜勤務の場合、さらに1~2万円の手当があると聞きました。賞与は年3回あり、2021年は7.5か月...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
基本給は非常に低く、調整手当や営業手当などの各種手当を合算してようやく他社並みになる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の向上続きを読む(全75文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が細かく刻まれており昇格が遅い。具体的には主任というグレードも副主任と上級主任が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列で昇格する。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進昇格に関してはブラックボックス化されており、その内容についてのフ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ボーナスの比率は高いですが、役職が上がれば給料面が非常に満足できると思います。しかしながら、入社当初の待遇は決していいものではなく、また若い子...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
賞与のウェイトとかなり高くなっているので、気にされる方は難しいかもしれません。ただ、もらっている人はかなりもらっているようです。上に行きたい気...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
夏冬のボーナスとは別に利益配分金というものがあります。金額は成績によって変動はありますが基本、冬のボーナスと同じくらいです。
【気になること・...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
成績はボーナスに反映され、高成績の人はサラリーマンとしては高額な年収を稼げます。高成績を継続した場合、年齢関係なく評価され、昇進していきます。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業代は全て出ないが残業代で稼ぐことは少しはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をつけすぎたり有休を使い過ぎると昇格やボーナス...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業は頑張り次第でたくさん稼げる。役職につけば高い給料は貰える。ボーナスが年に3回あるので良い。
営業は頑張り次第でたくさん稼げる。役職につけ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
賞与に加えて決算賞与が支給される。賞与に比べ支給額が大きいため、給与面では役職がつかなくともある程度の安心感を得られる。ただし決算賞与は入社後...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
建築塗材での日本シェアトップであるため、会社が傾く心配はほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的な評価基準が曖昧すぎる。一年...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
派遣社員でも正社員と同じように扱ってもらえるので、様々なスキルは身につくと思う。人によっては長く勤めていると、派遣社員から正社員になれる場合も...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特にないが、あるとすれば会社の景気がいい時はボーナスがかなり増える。悪いときはかなり悪い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の大半...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
毎月の給料は他の化学メーカーに比べて低めと思うが、ボーナスが年に3回貰えるので、年間でみるとそこまで給料が少ないということはない。評価制度は正...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
同年代と比較して平均以上の年収。年3回のボーナスは非常に魅力的であるが、成果に反映されやすい決算賞与は同期内でも大差がつくことあり。
【気にな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
一般事務の割には年収380万円は良いと思います。(月約10時間の残業代込みです)また、基本給は15万円と低いのですが年3回のボーナスが楽しみで...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収は同世代と比較すると低くはないと感じる。賞与が年3回ある点が魅力。月給は高くなく、賞与で補填しているような印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが多いです。古い社員ほどパワハラを受けて育ってきたことが多く、「パワハラして早く覚えてもらう」といった人も...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルなどは一切なく社員から仕事を教えてもらう為、人によって内容がちぐはぐ。また、機械の仕様書も残っておらず整...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
入社前は賞与の多さが魅力だったので入社
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから賞与の案内が届いた際に「賞与は全社員に分配されるも...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
埼玉工場にてパワハラを受けた為。
人格否定(お前には良いところは一つもない)、定時までに仕事が終わらなかった場合の...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
冠婚葬祭などの特別休暇など充実していると思います。工場の製造現場勤務の場合、エアコンがないので夏はお茶とアクエリアスが配布されるなど配慮されている。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
土日祝日休みの年間休日125日。10月前後に繁忙期で土曜出勤があるが、振替休日も組まれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場で...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
塗料の色を合わせる仕事は面白い。黄色や赤、青のどれがどれくらいの量足りないかが最初は全く分からないがだんだんと分かるようになり、上手く調色でき...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
建築物塗料に特化している点が良い点でもあり欠点でもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
建築物塗料に特化している為、アフターフォロー...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇(5日)が年一回ある為、旅行などの計画を立てることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リフレッシュ休暇前後が多...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性の営業が増えており、産休育児休暇も取りやすい環境ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士人間関係がギクシャクしてい...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が毎年わずかで、評価はあまり影響しない。そのため、40歳未満(一般社員社員)の給与は非常に少ない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
賞与の水準が高く、ほぼ賞与に頼っている点有り。
管理職になるまでに、給与はすぐに頭打ちになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
年収は開業医だけの担当の場合は業務量に比べては非常に良いが、大学病院などを持ち始めるとコスパは下がっていく
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
安定した給料であるが
【気になること・改善したほうがいい点】
外資の為年単位の賞与は無いがインセンティブ制度によって店舗ごとの賞与がある。その...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価がされやすい部署されにくい部署があります。これは業績に直結する部署に配属されれば昇給しやすいという意味になりま...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
1日の勤務の中でも何度も上長の方や同僚からフィードバックがあります。
自分の働きをしっかり見て欲しい方には良いかもしれません。
勤務期間が短か...続きを読む(全448文字)
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【良い点】
年に一回自己評価シートのようなものを使って面談する。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職についている人のお気に入りは評価が高くなる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
基本的に年功序列であるため、あまりに問題がない限り役職が進むにつれて給料が伸びる。管理職になれなくても主任級でそこそこの金額がもらえる。
【気...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
給料に関しては同年代の方と比べて、高かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がいまいち分からない。正直係長クラスま...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
昇給・昇格試験等はなく、昇給のために必要な資格(たとえばTOEICなど)はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年度初期に1年間の業...続きを読む(全156文字)
会社名 | エスケー化研株式会社 |
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フリガナ | エスケーカケン |
設立日 | 1958年4月 |
資本金 | 26億6200万円 |
従業員数 | 2,296人 |
売上高 | 955億8000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤井実広 |
本社所在地 | 〒567-0034 大阪府茨木市中穂積3丁目5番25号 |
平均年齢 | 41.2歳 |
平均給与 | 577万円 |
電話番号 | 072-621-7720 |
URL | https://www.sk-kaken.co.jp/ |
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