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株式会社長野銀行

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長野銀行のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全19件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社長野銀行のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社長野銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

長野銀行の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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長野銀行の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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長野銀行の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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19件中19件表示

株式会社長野銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボランティア、接待、ゴルフコンペが多い。特にボランティアとコンペは補助や代休等はないため非常につらい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社長野銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料ももらわずに仕事が好きな人には大変おすすめの企業です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    母店や本店に近い支店などに配属されてしま...続きを読む(全239文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社長野銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    支店によるかもしれませんが、私の配属支店の有給消化率はほぼ100パーセントであったと感じます。
    有休を期末まで残しておくと、上司から「なるべ...続きを読む(全125文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝日は完全に休みなのは満足。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業前提で仕事をしている職員が多く、定時で帰りにくい雰囲気がなんと...続きを読む(全97文字)

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    株式会社長野銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リフレッシュ休暇という5日間の連続休暇(有給)が取得できます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リフレッシュ休暇、夏休み、冬休みなど...続きを読む(全149文字)

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    株式会社長野銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2022年11月22日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    銀行業界では割と共通して言える事ではあるかと思うが、休暇はどちらかというと取りづらい空気感(のようなもの)がある...続きを読む(全182文字)

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    株式会社長野銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年11月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年次が低いと朝始業の1時間以上前から出社して準備をしなければならない。残業時間も長く、働き...続きを読む(全179文字)

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    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・リフレッシュ休暇、夏休み、冬休み、ミニリフレッシュ休暇と有給消化を促す取り組みがあるので海外旅行にもいける。
    ・育児や家庭事情を汲み取って...続きを読む(全192文字)

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    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    夕方5時定時ですが、営業は夜7時までおります。月末は夜8時までとなります。毎日同じ時間に帰れるため、私生活は調整しやすいと思います。一年に一...続きを読む(全186文字)

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    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年12月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 経理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年に一度あるリフレッシュ休暇制度により、9日間と言うまとまった休みがある。
    そのため、海外旅行など楽しむ事が出来る点は良いと思います。
    【気...続きを読む(全208文字)

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    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年8月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休暇制度により年間決められた日数を事前に決めて消化するので、休暇は多く一般的な会社よりもあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)

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    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年7月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給等の消化率は年々改善されてきており、男女ともに多くの人間の取得率は向上しているように思います。まとまった日数や、土日等と合わせてとること...続きを読む(全161文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝が休み。
    平日も19時、20時には遅くても帰ることができる。
    夏季休暇、冬期休暇の取得推進がある。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全194文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年6月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全体的に残業を減らしていく傾向にあるので、遅くとも19時ごろには帰れる。
    また繁忙期でも20時以降仕事をすることはなく、プライベートな時間は...続きを読む(全211文字)

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    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年10月4日

    回答者: 社員・元社員 女性 15年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は特に定時退社できることも多く、繁忙時期を除けば非常にワークライフバランスをとりやすいと思いました。良くも悪くも毎日のルーティーンが時間...続きを読む(全176文字)

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    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2016年9月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 その他の金融関連職 正社員

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    【良い点】
    完全週休2日+リフレッシュ休暇(5日程度の連続休暇)を取ることができた。休日は多かったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    課長...続きを読む(全188文字)

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    株式会社長野銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に土日祝日は出勤することはない。営業として休日に出ることはあるが、それは本人の実績を残すやる気次第。
    ほぼ土日はフルにプライベート...続きを読む(全195文字)

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    株式会社長野銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 個人営業 正社員

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    基本的には暦通りの休み。
    平日はサービス残業あり。労働基準法との絡みからか以前と比べると早く帰れるようになった。
    依然として古臭い体質の会社であり、...続きを読む(全188文字)

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    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    勤務する支店にもよりますが、一般職の女性は土日の休日がしっかりと取れるので仕事とプライベートとのメリハリをつけ易いと思います。その上、年に1度リフレッシ...続きを読む(全157文字)

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    19件中19件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    長野銀行の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社長野銀行の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は転勤がないコースを選ぶことができる他、借り上げ住宅で住むことができるので男性に比べはるかに待遇はよい。続きを読む(全60文字)

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    株式会社長野銀行の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やはり大きいお金を動かし、直接お客様の生活の向上を果たすことができるのはやりがいを感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どんなに...続きを読む(全136文字)

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    株式会社長野銀行の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートが少ない。寮に住むことを強制される。食堂は狭く、一つのテーブルに4人が座り夕食を食べるが、周りが支店長クラスということもザラにあ...続きを読む(全235文字)

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    株式会社長野銀行の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列長く働けば多くもらえる。手当は多い。結婚しているとかなりもらえるようだ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どんなにがんばっても...続きを読む(全87文字)

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      実際の働き方
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    株式会社長野銀行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    お願い営業をすることの重要性を学べる。また、同期同士の団結力が増す。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時の面接などはきちんと企業...続きを読む(全386文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社長野銀行の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    強引な営業活動が大好きな方には大変良い経験が出来ます。社員や管理職の魅力を十二分に味わうことが可能です。性格がすさまじく変わります。耐久力が...続きを読む(全321文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社長野銀行の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年6月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    地域に根付いた仕事ができたり地元の方のために働けること続きを読む(全27文字)

    株式会社長野銀行の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年6月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    若い人が減っているというのもあるが新たな顧客を獲得することが課題続きを読む(全32文字)

    株式会社長野銀行の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年6月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    基本給、年収とかたまに安定はしているが他の大手銀行に比べたら劣る続きを読む(全32文字)

    株式会社長野銀行の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    2.0

    投稿日: 2025年6月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    長野県内の店舗に配属。家からあまり近すぎる店舗に配属はされない続きを読む(全31文字)

    金融(銀行)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有休消化がしっかりと行えたのでよかった。
    100%消化することができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    希望したい有給日を言いに...続きを読む(全112文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社十八親和銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは好きなところで取得可能で取りやすい雰囲気だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    常に勉強が必要な仕事なので、特に若手の...続きを読む(全101文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社清水銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    支店ごとに異なるかと思う。
    私は有給は最低限で法定有給の取得しか認められないことが多かった。
    また取引先とのゴル...続きを読む(全130文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社きらぼし銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業時間は部署や時期によって変動がありますが、会社全体として過度な残業を抑制する方針は感じられます。有給休暇も周囲と調整すれば比較的取得しや...続きを読む(全171文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社東和銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝休みであるが、土曜日に社内イベントがたまにある。講演会は上司が出席すると部下は必ず参加しなければならない暗黙の了解がある。続きを読む(全70文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社十八親和銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定時に帰れる店舗もある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事量は変わらず、残業すると色々言われる。休みには厳しく、最低限取得する有給...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社七十七銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休消化に関しては制度休暇の制度があり、休みが取りたくなくとも半ば強制的に消化しなくてはならないので、しっかりと休暇を取得することができる点...続きを読む(全505文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社千葉銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    法令順守は非常に守られている。サービス残業はほとんどない。残業は1分単位で計算される。
    有休消化もノルマがあり、最低でも付与の7割(20日×...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社みずほ銀行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の金融関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署次第ですが、有給は取りやすいと思います。5連休を取ることは必須なので、旅行や帰省の目的で活用できます。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全125文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三井住友信託銀行株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的にはカレンダー通りの休みで、年に一度5営業休みを貰えるため、海外旅行などにも行くことができる。有給とは他に、リフレッシュ休暇などが計1...続きを読む(全163文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    長野銀行の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社長野銀行
    フリガナ ナガノギンコウ
    設立日 1950年11月
    資本金 130億1600万円
    従業員数 652人
    売上高 146億8300万円
    代表者 西澤 仁志
    本社所在地 〒390-0841 長野県松本市渚2丁目9番38号
    平均年齢 39.3歳
    平均給与 565万円
    電話番号 0263-27-3311
    URL https://www.naganobank.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1137281

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