コーデンシの評判・口コミ一覧（全101件） 2ページ目

【良い点】
中小企業にしては有給休暇は取りやすい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の部署も含めて残業はほぼ強制。残業はしなくても良...続きを読む(全193文字)

【良い点】
センサーという製品類は今後も需要があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽産業の製品ラインナップから脱却できていないので、...続きを読む(全201文字)

【良い点】
変わりつつあるタイミングなのでこれからどのようになるのか気になります。基本、新卒入社を軸にしている会社なので、横のライバルが分かりやすく、逆...続きを読む(全203文字)

【良い点】
人によると思います。定時で帰る人は帰ってたし、深夜や休日残業する人はしていました。有給もやるべきことをしていればとれる環境にありました。
【...続きを読む(全178文字)

【良い点】
新しいモノを率先してやっていく姿勢が見受けられなかった。また、トラブル対処が仕事のような印象をずっと持っていた。それは普通のことだと思うが、...続きを読む(全189文字)

【良い点】
実力主義ではあるものの、社員の人柄は非常に良いと思います。同期や同部署だけでなく有志でスポーツをやったりと交流の場が多くあります。人によりそ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
実力主義が顕著にでているのはいい点ととらえていいと思う。２～３年で驚くほど評価・給与に差がでているので、やれる人間にはうってつけの場所。
【...続きを読む(全187文字)

【良い点】
1月に自分で目標を決め、12月までにその目標の達成度具合で次の年の給料が決まる。
自分で目標を管理し、それが給料に結び付けられるというのはモ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自分のペースで仕事を進めることが出来る。
いい意味で自由気ままに行える。
またプライベートの時間を沢山取れ、自分の好きなように時間は使える。...続きを読む(全211文字)

【良い点】
有給は取りやすい。
特別急いでいるような案件がない限り休むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期でも部署によって給料が...続きを読む(全211文字)

【良い点】
比較的に早く帰る業務環境かと思う。有給取得に関してもあたりまえだが、仕事上トラブルがなければ普通に取れる。飲み会も基本強要されることはないの...続きを読む(全179文字)

【良い点】
自身の業務に対して、やるべきこと・スケジュールなど、目標を設定しそれを踏まえて業務を進めていく。その内容を元に評価を行おうと考えている。内容...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職昇格後も全く給与に反映されず、平社員当時と同じ年俸で、責任だけ押し付けられる。
中途採用だったので、新卒入...続きを読む(全194文字)

【良い点】
会長に気に入られるかで全てが決まります。
韓国人の社長は、人の好き嫌いが激しいです。
せっかく特許を取る様な成果が上がっても
殆ど認めてくれ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってない感じでした。
毎年目標管理を記入しますが、それがどの様に評価され...続きを読む(全232文字)

【良い点】
基本的に自分で何かやる人が評価されます。
自分で動けば動くほど仕事にありつけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の装置がかな...続きを読む(全246文字)

【良い点】
残業代は、問題無く支払われます。残業時間については、部署ごとにバラツキがありますが、これは、どこの会社でも同じではないでしょうか。評価制度に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
特に無い。
隙間産業のように、他社がやりたがらないことをこれからも取り組み、独占していると言うと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全203文字)

【良い点】
ある程度大きな仕事を任せてもらえることも多く、人によってはやりがいを感じることがあると思う。人間関係がよければ続けて仕事が出来る環境ではある...続きを読む(全186文字)

【良い点】
残業代は全額支払われ、中小企業としては一般的な給料水準にあると思います。また、ある程度昇給すると良くも悪くも年俸制になります。年俸制は残業が...続きを読む(全268文字)

【良い点】
部署によって非常に大きく異なるが有給は取りやすい。 有給を取るという事にストップかけられることはまず無いが、取れない部署は業務が多すぎるため...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自分のやりたいことが結構させてもらえる点。
やりたいことはある程度わがままが通る。
その分の責任も乗っかってはくる。
そしてその評価は返って...続きを読む(全189文字)

【良い点】
評価制度の基盤が全くない。
一般的な4月～3月で区切られておらず、
目標管理等がまともに立てられない。
上層部の思い付きで賞与額が大幅に変動...続きを読む(全264文字)

【良い点】
入社5年目までは格安(1万/月)の寮がある。 社内に設置の自販機が100円。 トレッドミルとエアロバイクが置いてあるが3年程経っても使...続きを読む(全206文字)

【良い点】
仕事量は多いが、裁量労働になるまでは残業手当がほぼ100パーセントつくため、働いた分に対しては十分支払われる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)