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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員はとても大事にされる傾向にある。就業当時、役職についていないのに給料がとても高い女性が数人いた。ジョブローテーションを女性社員には実...続きを読む(全229文字)
コーデンシ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コーデンシ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にコーデンシ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員はとても大事にされる傾向にある。就業当時、役職についていないのに給料がとても高い女性が数人いた。ジョブローテーションを女性社員には実...続きを読む(全229文字)
【イベントや選考を通して感じた】最終面接では部長の方が1人、女性に営業職は合わないといった趣旨の発言をされていた。理系ではない女性がメーカーの営業は少し難...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
基本皆さん優しくて女性蔑視等の発言をする方はおられないのでその点は不安はない。仕事が個人についているケースが多いので責任感を持って仕事をしな...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
女性が働くための制度は整いつつあると思います。通常の産休、育休もあり普通に取得出来ます。年齢問わず女性の営業や開発の方もいますし、採用もされ...続きを読む(全183文字)
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女性の労働環境を向上させるための取組みは、積極的には行っているようには見えません。
ほぼ毎年女性採用を行っていますが、営業は入れ替わり激しいので定着率は...続きを読む(全152文字)
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責任のある仕事は相当認められない限り与えられません。(営業、設計を除く)
あくまで、事務要員として働くのならば、特にストレスなく働けるかと思います。
...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
私が所属していた部署は残業をできるだけしない雰囲気でした。
時間内に業務を終わらせられるよう業務効率化のためのDX化も進んでいます。
そのた...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
賞与: 月給数ヶ月分
私が在籍していた期間は業績好調だったこともあり、最低2ヶ月以上は貰えました。
昇給
各自で設定した目標管理(5項目...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
新入社員研修は、ビジネスマナー等の外部講師によるものと、各部署による社内研修を受けられます。
配属後も一人ひとりに上司がついて業務を教わり...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
業務において、多くのことを1人でやる為、多岐にわたる能力が身につく。根本的に社員は、雑草精神と言って勝手に成長することを目指しているからだと...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制になってからの年収は頭打ちで昇給も微々たるもの。手当の規定も経営TOPの上伸判断が必要で、何年も改訂されて...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同族経営で社員の還元が無い。また、全てにおいて経営TOPの意向次第であり新規事業への投資が必要と考えていても誰も...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
顧客は一流であり、ニッチな製品の為、頼りにして頂いている。ただ、それに全力で応える社内体制ではない。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
やはり顧客が良いので営業は顧客から学ぶといった考え方でスキルアップも兼ねたほうが良いと思う。続きを読む(全52文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特定の業界に隔たっており、その先が見えない。また、会社全体でそのことをを認識しているが具体的な施策実行がなされる...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在職当時、ユニフォーム事業部には女性管理職が一人もおらず、将来的に女性が管理職を目指せるのかイメージが持ちにくい...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
不妊治療や育児休業、子供の体調不良など臨機応変に対応する事ができ、休みをもらう時も前後でカバーをすれば特に問題なく年休等を使う事ができます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
産休など、しっかりサポートするし、在宅勤務できる環境なので子供がいる女性も非常に働きやすい環境であると思う。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じ評価であれば女性が優遇される機会は多いと思われる
出世したい男性からしても出世意欲が低い女性からしても嬉しく...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
風通しよく、女性社員はとても接しやすい方が多い印象です。産休育休もとりやすく、在籍時は社内託児所があり、活用している社員も多かったです。周囲...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性社員は多いので馴染めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事もせずにグループを作り、ベラベラ喋って人をからかうような...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
男女関係なく、できるひとは評価されるので
バリキャリを目指したい女性には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性に対してとてもやさしい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、昭和のノリがあるので気を付けたほうがいいです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
男女問わずにプロジェクトにアサインされている様子です。最近の若手は女性社員が多いため、女性が多く活躍しているように思いますが、技術や品証には...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
産休や育休をはじめとする女性へのサポート体制は非常に手厚く、出産や子育てと仕事を両立しやすいよう、会社としてしっかり配慮していると感じる。勤...続きを読む(全350文字)
| 会社名 | コーデンシ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コーデンシ |
| 設立日 | 1973年6月 |
| 資本金 | 9億3300万円 |
| 従業員数 | 278人 |
| 売上高 | 183億8600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 中嶋國雄 |
| 本社所在地 | 〒611-0041 京都府宇治市槇島町十一の161 |
| 電話番号 | 0774-23-7111 |
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