この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の業界に隔たっており、その先が見えない。また、会社全体でそのことをを認識しているが具体的な施策実行がなされる気...続きを読む(全82文字)
コーデンシ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コーデンシ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にコーデンシ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の業界に隔たっており、その先が見えない。また、会社全体でそのことをを認識しているが具体的な施策実行がなされる気...続きを読む(全82文字)
【社員から聞いた】インターンで他社と比べた強みは?と伺うと冗談めかして「これといってない」と仰っていたが、言うとすればニーズに合わせた製品開発であると続け...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
色々な名だたる競合が過去はいたが、今は日本の光半導体メーカーの勝ち組になった。勝てた背景は、ISO取得の頃から続けてきた不要な肉を極力そぎ落と...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
製品自体や市場成長性としては悪くないと思うし、昨今は堅調である。しかし、売り上げの中心となる顧客が偏っている為、売り上げや伸張性に影響が出始め...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
センサーという製品類は今後も需要があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽産業の製品ラインナップから脱却できていないので、売...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
会長に気に入られるかで全てが決まります。
韓国人の社長は、人の好き嫌いが激しいです。
せっかく特許を取る様な成果が上がっても
殆ど認めてくれま...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特に無い。
隙間産業のように、他社がやりたがらないことをこれからも取り組み、独占していると言うと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
お客様の業界が様々なので景気が大幅に落ち込んでも、赤字になる程の事になり難い。
リーマンショックでも黒字を確保した。
競合が少なく、国内ではか...続きを読む(全182文字)
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今では信じられないでしょうが、当時は年々売り上げが倍増の新興ベンチャー企業として、もてはやされることもありました。又、社長も常々給料をローム、浜松ホトニク...続きを読む(全251文字)
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ライバル企業、シャープやオムロン、東芝などのセンサ領域になりますが、競合が縮小している状況なので引き合いは多いです。
光センサを生業としているので、競合は...続きを読む(全172文字)
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一応、前期は過去最高の売上の実績があります。
ただ、営業に力を入れて生産が追い付かず、結果として顧客からの苦情も多く、損害賠償や臨時の費用の出費も多く、...続きを読む(全151文字)
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中小企業に毛の生えた程度の規模の中堅企業だが世界シェアNo.1の製品もあり、実力はある。
半導体の前工程から後工程、モジュール化まで、すべて自社内で完...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
業務において、多くのことを1人でやる為、多岐にわたる能力が身につく。根本的に社員は、雑草精神と言って勝手に成長することを目指しているからだと思...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
顧客は一流であり、ニッチな製品の為、頼りにして頂いている。ただ、それに全力で応える社内体制ではない。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
やはり顧客が良いので営業は顧客から学ぶといった考え方でスキルアップも兼ねたほうが良いと思う。続きを読む(全52文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同族経営で社員の還元が無い。また、全てにおいて経営TOPの意向次第であり新規事業への投資が必要と考えていても誰も責...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制になってからの年収は頭打ちで昇給も微々たるもの。手当の規定も経営TOPの上伸判断が必要で、何年も改訂されてい...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
残業代は全額出る。年収も若手のうちは基本的には評価に応じて等級が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の中では給与に大きな差は...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。自分で業務を調整できれば特に何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆の時期に3日間、一斉有休消化日がある。続きを読む(全79文字)
【イベントや選考を通して感じた】オンラインではあったものの、選考を通じて社員の方の雰囲気を理解することができた。わいわいというよりは落ち着いているが、積極...続きを読む(全139文字)
【イベントや選考を通して感じた】最終面接では部長の方が1人、女性に営業職は合わないといった趣旨の発言をされていた。理系ではない女性がメーカーの営業は少し難...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
液晶テレビが売上の多くを占めるが、中国や韓国企業との価格競争となっており、赤字続きとなっている。また、新規事業を立...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会インフラという基幹事業に関わる事業がほとんどでその意味で企業としての必要性・安定性は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外事...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成長領域にリソースと資金を投入できていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ものごとの決定スピードをまだまだ速くした方が良いと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
法律によって守られている業界の為、建物が建つ際、また改修等があれば必ず必要になるものなので、会社が傾く可能性は少ないように感じます。
【気にな...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業としては数年前から変わっていない。
ここ数年でデータビジネスにも力を入れる動きを取ろうとしているが、業界内で見...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業自体への成長期待は、経営層からも感じられず、適度な成果と業務遂行によってワークライフバランスをとるのがベストに...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は期待できない。開発は他社を追いかけるのに精一杯。既存製品の継続した売り上げでなんとかなっているが今後は低下...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
将来性の低い事業にこだわらず、新規の事業を取り込み、着実に成長している。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存の事業に将来性がなく、社...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
中国などの競合他社が勢力を伸ばしていってきてるので、これからどうなっていくのかが少し心配。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
多くの基幹システムで使用されている&ニッチな分野もあるので、安定的に収益を上げている。モダナイゼーションもあるので10年以上は持つと思う。
【...続きを読む(全127文字)
会社名 | コーデンシ株式会社 |
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フリガナ | コーデンシ |
設立日 | 1973年6月 |
資本金 | 9億3300万円 |
従業員数 | 278人 |
売上高 | 178億6000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 中嶋國雄 |
本社所在地 | 〒611-0041 京都府宇治市槇島町十一の161 |
電話番号 | 0774-23-7111 |
URL | https://www.kodenshi.co.jp/top/ |
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