シーキューブの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【気になること・改善したほうがいい点】
管理能力がない管理職が多い。ただの残業代をつけさせないための管理職登用が目立つため、一般職から見て不満は多いと思...続きを読む(全113文字)

【良い点】
一般工事の分野では、色々な工事ができるため個人のスキルアップや、さまざまな知識がつくのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
公共工事においては、色々な資格が必要となってくるが、受験や勉強も含めて個人に任せている。なので、やる気がある人し...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業代がつかないと、給与は高くない。一般職の1番上の等級まで行けば、残業減らしても少し余裕でてくる。
成...続きを読む(全136文字)

【良い点】
ただひたすら同じ業務をすることが苦じゃなければいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ふとした瞬間に、私はこの仕事業務でな...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社だけが働きやすい環境づくりをどんどん進めているので、本社で働かことができれば問題ないと思います。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同僚が仕事ができないなか、少しでも頑張ってるアピールをすれば評価は格段に上がります。でも仕事ができる場所に配属さ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
施行部隊だと女性はいないので分からない。
本社には若い世代の女性が多く和気あいあいとしている印象がある
営業に女性が来ると士気が上がると言っ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
ボーナスが3回あること（年度末のボーナス業績により変化。）
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い。
基本給が手当てで底上げされ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
年間休日数が125日〜127日と多い。
部署によるが比較的有給は使いやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日数は多...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用試験が年一回ありますが、他社に比べて敷居が高く、積極的に正社員にしたくないという会社の方針が伝わります...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の配属の店舗では、パートの方々のコミュニティがあり、自分自身が入れる隙がなく、会話もできる機会がないので、全...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の面接では、業務内容や職場環境について説明を受けていましたが、実際に働き始めると聞いていた内容と大きく異な...続きを読む(全666文字)

【良い点】
能力の有無に関わらず、ほぼ横並びで昇進できる
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な社員ほど早く辞めるので、人員の流失を防ぐためにあ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
若手を育てる仕組みが整っているため、施工管理や設計の経験が浅くても成長しやすい環境といえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゼネ...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく拘束時間が長く、朝7時から夜中の2時まで働いてた。過酷な状況で車の運転を行うため、事故を起こす社員も多く...続きを読む(全86文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすい。
残業している人も少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署、人に負荷が集中している。
この会...続きを読む(全101文字)

【良い点】
会社の対応は迅速に対応をしていただけて、スムーズに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の低さと会社としての将来性の低さ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
設計について、あまり自由度がなく決められた指定のもので行う。自由度の高い設計がしたかったため退職を考えた続きを読む(全58文字)

【良い点】
将来的に職人や施工管理として生きていきたい人はいいと思う、残業もないし
【気になること・改善したほうがいい点】
やっぱりキツく言われるのが結...続きを読む(全101文字)