この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎に区切られており。
特に上司によるパワハラで、体調悪化。
夜の店に全員で連れていこうと...続きを読む(全185文字)
シーキューブ株式会社 報酬UP
社員・元社員によるシーキューブ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にシーキューブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎に区切られており。
特に上司によるパワハラで、体調悪化。
夜の店に全員で連れていこうと...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
次が企業が決まっていたため、すんなりと退職できた。またほぼ全部残っていた有給休暇も消化させていただけたのでそこの点では助かった。
【気になる...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事について通信の保守メンテの為、NTTからの仕事であり仕事がなくなることはほぼないと思われる。確定拠出年金は早い段階で取り入れており入れれ...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に現場の仕事なので、やる気がありアピールが得意な人は評価されるので向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字化する評価...続きを読む(全278文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があって無いようなもので、上司によっては適当に評価されます。実力よりも、上に気に入られるように努力するこ...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い社員も責任ある仕事を任せてもらえる。
若い社員が重要なポストを任されてやりがいが非常にあると感じた。
各地方に仕事があり事業所は各地にあ...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスは夏・冬・期末(3月)の3回ある。
普通の会社ならボーナスは自己評価(成績)に基づいて評価されるが、
目標も評価もあいまいなので適当...続きを読む(全308文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1人で現場を回せるようになると達成感がある。また、人当たりが良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は担当した工事の中か...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場の人間関係はよい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくサービス残業が多い。
1ヶ月につけれる残業は、15時間という謎...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場は終われば早く帰れる。ただ、それは仕事が早く終わらせれればの話。定時でさっと帰れる部署も存在する。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業のシステムが意味不明。土日に出勤すると出勤した日数x7.5時間を残業時間から引かなければならない。しかも実...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
退職した一番のきっかけは会社としてコンプライアンスを守れていない点です。また、社員を大事にする会社ではありませんでした。外面はとてもよく見せようとしてい...続きを読む(全709文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年度末、NTT営業からの身勝手な発注と支店の施工班不足によってユーザ工事の滞りが毎年のようにある。1,2週間後の日程すらわからないため、休みの予定も組め...続きを読む(全240文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
上司や先輩を間近で見てきてこの業界で定年までこの仕事をしていける自信がなかった。残業が30時間までしかつけられないのは問題だと思う。実際は30時間までし...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
退職を検討する理由になった点
・資格手当やその他の待遇面でライバル企業より良くはないです。
・人間関係は体育会系なので、それに耐えれる人はこの会社で...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本給の安さ、基本給を低くして手当てで補うといった名古屋人らしい戦法。
ある社内の役員がいってた、東京の人は定価で買う、大阪の人は値切って買う、名古屋...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
待遇は、等級があがらないというよりは他社に比べスローペースすぎる。
原価管理が厳しく、薄利の業務はサビ残・サビ出が当たり前。
NTT関連業務の部署で働...続きを読む(全226文字)
会社名 | シーキューブ株式会社 |
---|---|
フリガナ | シーキューブ |
設立日 | 1954年5月 |
資本金 | 41億円 |
従業員数 | 2,032人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 久保園浩明 |
本社所在地 | 〒460-0018 愛知県名古屋市中区門前町1番51号 |
平均年齢 | 46.8歳 |
平均給与 | 621万円 |
電話番号 | 052-332-8000 |
URL | https://www.c-cube-g.co.jp/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。