回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は年5ヶ月程度だが、基本給は低めに設定されているので、そこまで多いわけでもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
物価高等により...続きを読む(全104文字)
株式会社ハマネツ
株式会社ハマネツの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハマネツの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハマネツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
賞与は年5ヶ月程度だが、基本給は低めに設定されているので、そこまで多いわけでもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
物価高等により...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
勤続年数を重ねれば地方の事務職に比べたらもらっている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社した20代・30代の女性...続きを読む(全120文字)
初任給は20万を下回っていたと思います。同業他社の中でもあまり手取りがいい方ではないでしょう。
今でも年功序列の風土は色濃く残っており、転職前提で入社す...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年収面ではいわゆる普通の企業。中小企業の平均くらいはもらっていたと思う。
一般社員は皆仲がいいほうかと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
40歳までは年々、少しずつベースアップして行きますが 40歳時点で給料は頭打ちです 技術部門、専門性の高い部門に関しては 資格取得により手...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
毎年の昇給額は多くはないですが、役職とは別に階級が設定されていてそれについては普通に仕事をしていれば上がりやすいため、がんばれば役職手当等で...続きを読む(全259文字)
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年収については関東地方を基本としているので、地方では高い方だと思います。
数年前より社内改革があっており、非常に働きやすい環境が整って来てます。
5...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
福利厚生の中では、社宅制度が整っている点は便利だと思います。住居に関する負担が軽減されるため、生活面で安心感があります。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
事務系職種には女性社員が多く、落ち着いた雰囲気の職場です。産休・育休を取得して復帰している方もおり、女性が働きやすい環境だと思います。
【気...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
穏やかな人が多く、落ち着いた雰囲気の職場です。特に波風立つこともなく、淡々と仕事を進められる環境だと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
残業は部署や時期によってばらつきがありますが、基本的には常識的な範囲だと思います。プライベートの時間もある程度確保できます。可もなく不可もな...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
完全なライン作業ではないので、同じことの繰り返しということはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する機種にもよるが体力的にき...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
屋外トレイユニットの製造がメインなので、工事や祭典などで必要とされているので受注がなくなることはないと思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
産休、育休の制度はあり、実際に取れている
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職は女性も比較的いるが、工場では部材が重かったり、空調...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
副業は禁止されている。遠方から引っ越して来た人には社宅があり、住宅補助が出るが数年すると全額自己負担となる続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすく、基本的に拒否されることはない。残業はほぼなく定時で帰れることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職につ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
GW・夏季・冬季休暇が7~9日間になるため良い。
基本、土日祝が休み。祝日がある月などが月1,2回の出勤日が設定されているが有給休暇使って休...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特にありません。年収が非常に低く、収入面で魅力を感じる要素はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年収が低い点...続きを読む(全456文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎年昇給がなされているが、微々たる額しか昇給しないため、社員全体に不満があると感じる。ただ、私個人としては、大企...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
組合がらしっかりしているから悪くはないという印象。
基本給もしっかり上がりますし役職に就けばさなり上がるチャンスはある
【気になること・改善...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
基本給が低く、そのほか手当の割合が多い。夏季、冬季、決算の年3回賞与が支給されており、魅力的に感じるがベースとなる基本給が低いため、トータル...続きを読む(全304文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く手当を乗せることで額面給与を増やしている。
給与明細もExcelを印刷した物が送られてくるのみできち...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
近年の物価高に応じて、月給が上昇した。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や部署によって評価ぎ大きく割れるため、管理職への出世タイ...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料評価については表向きはスキルに対して評価している形になっていますが、実際のところは年功序列制度がのこっており...続きを読む(全114文字)
どれだけ会社に貢献したかと事業によって成果主義といった側面が評価されやすくジョブローテーションの機会も多く残っている続きを読む(全58文字)
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【良い点】
2年半ほど前から評価制度が変わり、これまで割を食っていた若手の役職者の給料が上がったのは良かったと感じる。評価制度も上司によるところが大きい...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
昇給は年に1回で5000円程度です。
土地柄もありますが、給与は少ないです。社員寮または実家の人であれば、ぎり生きていけます。
【気になるこ...続きを読む(全104文字)
| 会社名 | 株式会社ハマネツ |
|---|---|
| フリガナ | ハマネツ |
| 設立日 | 1962年3月 |
| 資本金 | 9600万円 |
| 従業員数 | 180人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 河藤一博 |
| 本社所在地 | 〒430-0926 静岡県浜松市中央区砂山町325番地の6 |
| 電話番号 | 053-450-8050 |
| URL | https://www.hamanetsu.co.jp/ |
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