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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シーテックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全21件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シーテックのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社シーテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シーテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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シーテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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シーテックの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 21

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝は休みで、出勤がある場合も振替休日があるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤、出張が多く、プライベートを大切にしたい人に...続きを読む(全84文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長期連休はありませんが、長期連休用の休暇を自分で設定できるためスケジュールの都合はつけやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全208文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇の取得などは推進され非常にワークライフバランスは確保しやすい。また、コロナ以降在宅勤務などの制度もいち早く取り入れ、働きやすい環境が整備さ...続きを読む(全183文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年06月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは非常に取りやすい環境です。余裕のある部署なら簡単に有給を消化出来ます。電子化もされており、リモートワークできる環境にもあります。強制され...続きを読む(全194文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多いため、そこは法令遵守に則って業務を行うべきだと思う。
工事現場の現場責任者...続きを読む(全178文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
緊急時の呼び出し等がほとんど無く、カレンダー通り休みがあるため計画的に好きなことをやれる。夏季休暇はお盆やすみがない代わりに任意の日に5日間休...続きを読む(全181文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日数125日
【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇は5日間好きなタイミングで1日ずつ使える方式。
しかし、平日に休むことにな...続きを読む(全179文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年09月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署・担当件名・工程によっては出勤しなければならないこともあるが、基本土日祝日はきちんと休める。時間外もやった分は付く。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は基本支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休日出勤が多い。
サービス残業は10時間ほどある。
土木課は残業が多く、...続きを読む(全216文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年09月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署により異なるが仕事である以上、納期があるため、繁忙であれば残業はある。労働組合がワークライフバランスを提唱しているが、上長、リーダー、管理...続きを読む(全159文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
施工管理
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給等は(配属される工事所にもよるが)比較的取得しやすい(自分の希望する日と工事状況をよく検討する必要アリ)。交通費等は全額支給してもらえる他...続きを読む(全203文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年05月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
9年前
営業アシスタント
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由に休憩ができ、繁忙期以外は割と自分のペースで仕事ができるところではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し女性に...続きを読む(全215文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年04月06日

回答者:
社員・元社員
女性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇の取得は確実にとれます。派遣先は大企業が多いためそれに合わせて休みになります。ただし、月1回は定例ミーティングがありそこは参加(出勤)...続きを読む(全226文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよりますが、基本的に現場での作業は朝早くから夜遅くまでかかるが、休憩時間等も作業内容によっては多くとられ、事務所で働くより現場での仕事...続きを読む(全186文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によっては決算の時期に残業が求められることもありますが、基本的には定時で上がれますし、残業があったとしても残業代は必ず出ます。社員の全体の雰囲気がゆっ...続きを読む(全178文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年05月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は普通だし、赴任前の一月研修や、赴任に当たっては引越しの面倒まで見てくれるはいい。しかし、業績が無かったり、赴任先が乏しいと整理解雇される場合があ...続きを読む(全165文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年04月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
製品開発(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事は完全に派遣先に依存します。
忙しければ残業が多いし、そうでもなければ早く帰れます。
私はたまたまゆったりとした派遣先だったので、残業はあまりあり...続きを読む(全168文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
電子部品設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プロジェクト制を敷いているので、プロジェクト間は休みが取りやすい。
長期休みの計画しやすく、海外旅行の安い時期にいけるなどメリットはある。
育児介護休...続きを読む(全161文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年01月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プライベート、育児、についてはまったく理解の無いかいしゃです。とにかく仕事だけしろ、体力勝負でまわれというのがあります。
学生時代に部活をしていない人は...続きを読む(全150文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

専門分野、配属先により、大きく異なる。
毎日深夜残業+毎週休日出勤の場合もあれば
毎日が定時退社日の場合もある。出産休暇は取れるが
介護、育児による...続きを読む(全160文字)

21件中21件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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シーテックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社シーテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に期待していことは、大手企業なためワークライフバランスが取れていると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場ごとに労働環境...続きを読む(全128文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私は現場で施工管理を行っていました。始業時間は8時半ですが、現場作業員が7時過ぎには来るため毎日7時には現場にいま...続きを読む(全170文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列が強く、勤続年数が長くなれば一定水準まで給与は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
努力すればするほど割に合わなくなる。ま...続きを読む(全145文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇や産休など様々なサポートがなされている。また、社内にも嫌なイメージを持っている方は少なく、非常に充実しているように思う。また、女性管理...続きを読む(全107文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社の安定性により、潰れる可能性が低い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の言いなりのため、独自の挑戦などは難しい印象。また...続きを読む(全122文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年06月05日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
その他の電気/電子関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
だいたいどういうところに行きたいかなど希望は聞いてくれると思います。面談もやってくれて、研修施設も持っているので受けさせてくれ、また外部講習も...続きを読む(全87文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年06月05日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
その他の電気/電子関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルさえ身についていればなんとかなると思います。スキルが有れば景気に左右されることはないですし。続きを読む(全55文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年01月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも親会社ありき。
規模が大きな業務に従事できやりがいを感じることもできますが,良いことばかりではありません。続きを読む(全65文字)

株式会社シーテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年01月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によってはアットホームな雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は転勤や早出,休日出勤が多いです。求人では年間休日...続きを読む(全122文字)

メーカー(建設・設備)のワークライフバランスの口コミ

タマホーム株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月間の休日数が決められていて、休みは必ずとるよう徹底されているので、公休に休みをとる事に問題はない。
有給休暇も必ず年間5日は取らなければいけ...続きを読む(全165文字)

株式会社フジタの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務や営業などの内勤職はカレンダー通り休める。また、社風としてガツガツ残業をする雰囲気でもないため、残業は多くない。
【気になること・改善した...続きを読む(全137文字)

株式会社小田急エンジニアリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
工事を担当することの出来る人数と本社が契約する件数が全く合っておらず、休日出勤もあり、振替休暇か取れないことが多々ある。続きを読む(全80文字)

株式会社GIVERS GROUPの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは崩壊しています。
人事の方がワークライフバランスなんかないよねと言っておられました続きを読む(全72文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトの繁忙にもよるが有給は取りやすい。プロジェクト間に1週間程度休みを取って海外に行く人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全174文字)

株式会社オンテックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2日は毎週休めていたし、他の長期の連休も多くて助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務作業が契約やアポイントが増えると多く...続きを読む(全93文字)

伊丹産業電設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今年から完全週休二日制になりました。
また、やることをやっていれば有給も取りやすく何も文句いわれません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全148文字)

株式会社PGSホームの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
総務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事以外の時間で、会社からの連絡などは一切ないです。ゆっくり安心して休めるです。休日は家族と一緒に楽しめます。有給休暇を使用して、長期休暇を取...続きを読む(全101文字)

株式会社砂子組の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちは比較的休みが取れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
所長クラスになると業務量が多すぎてまともに休みが取れなく、
残業も多い続きを読む(全79文字)

タマホーム株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は、消化率を上げる為なのか比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤をしているひとも少なくない。リモートは基本不可。続きを読む(全79文字)

シーテックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シーテック
フリガナ シーテック
設立日 1962年3月
資本金 7億2000万円
従業員数 1,852人
決算月 3月
代表者 仰木一郎
本社所在地 〒459-8014 愛知県名古屋市緑区忠治山101番地
電話番号 052-852-6911
URL https://www.ctechcorp.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131159

シーテックの 選考対策

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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